愛知県、名古屋市東区、総務、商社系の転職・求人検索結果
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3件中、
1〜3件を表示
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- 正社員
- 転勤なし
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 資格取得支援
- 急募求人
- 上場企業
- 社宅・寮・住宅補助あり
萩原電気ホールディングス株式会社
上場企業の総務◆フレックスタイム、年休120日以上・転勤無◆
総務担当として主に各種制度や社内プロジェクトの企画運営を担い、より働きやし社内環境の構築に寄与していただきます。
【具体的には】
・新しい働き方を実現する職場環境の企画/推進、事業会社の支援業務など
・BCP(事業継続計画)の企画、課題推進
・各種社内制度の企画/運営
・固定資産、車両等の社内インフラの制度企画/運営
※一部、株式関連の総務業務にも携わっていただきます
同社は中期経営計画...-
4,500,000円 〜 6,500,000円
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愛知県名古屋市東区東桜(転勤なし)
【最寄り駅】
地下鉄高岳駅
【受動喫煙防止の取組状況】
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) -
【必須】
・学歴/大卒・院卒(修士・博士)のいずれか
・間接部門での企画業務のご経験をお持ちの方
(総務/人事などで制度や企画、プロジェクトの推進を担ったことのある方)
【歓迎】
・システム運用、管理経験のある方
・ファシリティ管理経験のある方
情報提供元:
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- 正社員
- 未経験者歓迎
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
- 上場企業
- 社宅・寮・住宅補助あり
- 40代以上活躍中
萩原電気ホールディングス株式会社
【名古屋】サステナビリティマネジャー◆東証プライム◆5年で約2倍の増収!連続二桁成長◆DX/人材投資【エージェントサービス求人】
【名古屋】サステナビリティマネジャー◆東証プライム◆5年で約2倍の増収!連続二桁成長◆DX/人材投資
〜年休123日(土日祝)/賞与6.9カ月/柔軟な働き方(在宅勤務/コアタイム無のフルフレックス制度)/東証プライム上場〜
■採用背景:
重点戦略の一つであるコア事業の拡大…-
<予定年収>
750万円〜950万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):348,400円〜500,000円
<月給>
348,400円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※給与詳細は経験・年齢・前年収等により総合的に判断し決定します。
■昇給:年1回(7... -
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市東区東桜2-2-1
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり -
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎〜
■必須条件:
※下記業務のいずれかを主体的に推進・マネジメントされたご経験
・企業でのサステナビリティ活動に従事した経験
・SDGsに関わる業務経験
・ESGの情報開示に携わった業務経験
・気候変動対応、環境活動に従事した経験
・経営企画や企画部門での経験
情報提供元:
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- 正社員
- 未経験者歓迎
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
- 上場企業
- 社宅・寮・住宅補助あり
- 40代以上活躍中
萩原電気ホールディングス株式会社
【名古屋】人事マネジャー/労務・人事制度◆東証プライム◆5年で約2倍増収!連続二桁成長◆DX人材投資【エージェントサービス求人】
【名古屋】人事マネジャー/労務・人事制度◆東証プライム◆5年で約2倍増収!連続二桁成長◆DX人材投資
〜年休123日(土日祝)/賞与6.9カ月/柔軟な働き方(在宅勤務/コアタイム無のフルフレックス制度)/東証プライム上場〜
■採用背景:
重点戦略の一つであるコア事業の拡大…-
<予定年収>
800万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):437,000円〜500,000円
<月給>
437,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※給与詳細は経験・年齢・前年収等により総合的に判断し決定します。
■昇... -
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市東区東桜2-2-1
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり -
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎〜
■必須:
・人事制度運用企画、または構築のご経験(教育制度、給与制度など問わず)
・人事、労務部門におけるマネジメントのご経験(育成、評価)
・人事、労務部門における実行のご経験
■歓迎条件:
・海外人事経験
・Works Human Intelligence社 COMPANYの運用経験
【志向性】
・自ら情報収...
情報提供元:
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