神奈川県、川崎市中原区、人事、サービス系、フレックスタイム制の転職・求人検索結果
JobResult
5件中、
1〜5件を表示
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- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 資格取得支援
- 社食、食事補助あり
- 急募求人
- 5日以上長期休暇あり
- 上場企業
- 40代以上活躍中
会社名非公開
【人事】リーダー 大手電機メーカーグループ ※年休126日 ※年収600万円~
<仕事についての詳細>
■当グループのシェアードサービスセンターとして、
38社約6万5千名の給与計算/勤怠管理/社会保険/税務等のサービス提供におけるオペレーション管理、業務プロセス変革、チームマネジメントを担います。
●給与計算、勤怠管理、社会保険、税務、福利厚生等に関するオペレーション管理およびイレギュラー案件対応
●法改正/制度改正などに伴う業務プロセス等の見直し
●業務プロセスの...-
6,000,000円 〜 7,500,000円
-
〈勤務地〉
神奈川県川崎市中原区
〈勤務時間〉
コアタイムなしのフレックスタイム制
・標準勤務時間帯:8時30分~17時15分
・標準所定労働時間:7時間45分
・休憩時間:60分
※募集部門の平均月残業時間:20時間程度
※裁量労働制の適用有(職務に応じて適用)
裁量労働制が適用される場合は7時間45分勤務したものとみなす。 -
【必須条件(MUST)】
■主任職/リーダー職(一定人数以上の業務管理等)の経験
■給与計算、税務、社会保険等の実務経験、業務知識保有
■給与領域において、法改正対応、人事制度改正、システム導入等経験
【歓迎条件(WANT)】
■給与計算、社会保険の実務経験5年以上
■一定規模以上の事業会社もしくはアウトソーシング会社における人事総務関連業務の実務経験(業務効率化の実務経験あれば尚可)
...
情報提供元:
-
- NEW
- 正社員
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
- 40代以上活躍中
NECビジネスインテリジェンス株式会社
【川崎市】組織開発・人材開発戦略職※主任職◇End to Endで携わる◇在宅可◇NECグループ【エージェントサービス求人】
【川崎市】組織開発・人材開発戦略職※主任職◇End to Endで携わる◇在宅可◇NECグループ
■業務内容:
ピープルディベロップメント統括部人材開発グループは、「NECのDX」実現するために、人/組織の潜在能力を解放することを役割としています。
当社は、NECグループ「ク…-
<予定年収>
600万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円〜395,000円
<月給>
275,000円〜395,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・昇給年1回(7月)
・賞与年2回支給(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は... -
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県川崎市中原区下沼部1753
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社L&D部門、OD部門、人材開発支援会社、人事コンサル等で人材開発プロジェクトの企画〜実行〜検証経験が3年以上
・上長に対してプロジェクト説明や合意形成を直接実行した経験※複数年
・業務にMS365を活用している
■歓迎条件:
・3,000人以上の事業規模で人材育成及び組織開発のPM or PMO経験
・研修ID...
情報提供元:
-
<同社について>
NECグループの変革をリードするシェアードサービス事業を展開!
徹底的な効率化とインテリジェント化を実現するため、社内DXに取り組んでいます。
【職務概要】
ピープルディベロップメント推進室のマネージャーとして、組織開発・人材戦略に携わっていただきます。
【職務詳細】
社内DXを実現するためにはデジタル技術の導入とともに、組織形態・組織文化の変容、スキルの転換、次世代リ...-
8,000,000円 〜 9,000,000円
-
神奈川県川崎市中原区下沼部1753
JR横須賀線「武蔵小杉」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 -
【必須】
・社員数700~1,000名規模以上の企業において、組織開発領域における3年以上の業務経験
・マネジメント経験(3年以上)
・ドキュメンテーション、プレゼンテーションスキル(PowerPoint/Excel)
【尚可】
・人事労務、組織開発、人材開発全般の広範な知識
・データアナリティクス、AI等デジタル技術に明るい方、または関心があり知識習得に努めている方
★さまざまなキャ...
情報提供元:
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- 正社員
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
- 40代以上活躍中
NECビジネスインテリジェンス株式会社
【川崎】顧客の給与計算/勤怠管理関連業務(マネージャー)※NECグループのシェアードサービス【エージェントサービス求人】
【川崎】顧客の給与計算/勤怠管理関連業務(マネージャー)※NECグループのシェアードサービス
■NECグループのシェアードサービスセンターとして、38社約6万5千名の給与計算/勤怠管理/社会保険/税務等のサービス提供におけるオペレーション管理、業務プロセス変革、チームマネジメ…-
<予定年収>
800万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):450,000円〜550,000円
<月給>
450,000円〜550,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
補足事項なし
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 -
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県川崎市中原区下沼部1753
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
■業務プロセス改革を自らリードした実績がある
■業務委託元との交渉経験を有する(価格交渉、業務分担など)
■業務委託元または業務委託元の立場で、業務の可視化やプロセスの整流化をリードした実績がある
【歓迎条件】
■給与計算、社会保険の実務経験5年以上
■一定規模以上の事業会社もしくはアウトソーシング会社における人事総務...
情報提供元:
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- NEW
- 正社員
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
- 40代以上活躍中
NECビジネスインテリジェンス株式会社
【神奈川/川崎】人事シェアードサービス業務推進リーダー ※テレワーク可/年休126日【エージェントサービス求人】
【神奈川/川崎】人事シェアードサービス業務推進リーダー ※テレワーク可/年休126日
人事シェアードにおける共通推進リーダー業務
・人事シェアードとしてNECグループ各社から受託している人事業務(異動、評価、退職など)のうち、横断的に改善できる業務を抽出し、企画・改善・運用…-
<予定年収>
600万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円〜395,000円
<月給>
275,000円〜395,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回支給(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた... -
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県川崎市中原区下沼部1753
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須条件(MUST)】
・人事業務の経験または知識を有する
・企画・提案・交渉力
・コミュニケーション・対人能力
【歓迎条件(WANT)】
・人事コンサルの経験のある方
・人事/給与システム開発の知識・経験のある方
・ソリューション提案や企画立案の経験を有し、実行に移せる能力を有する方
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