正社員、東京都、世田谷区、人事、転勤なしの転職・求人検索結果
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28件中、
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- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 土日祝日休み
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 資格取得支援
- 女性5割以上
- 交通費支給
- 駅チカ
- 中途入社5割以上
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 急募求人
- 女性管理職登用実績あり
- 従業員平均年齢20代
- 5日以上長期休暇あり
- 平均年齢30代
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
人事(採用担当)/未経験歓迎/リモート導入/完休2日制/残業少なめ/年間休日120日以上/昇給毎月あり!
取引先の各現場で活躍していただく人材の採用を担当します!
未経験スタートでも安心の手厚いサポート体制があるので「完全未経験から人事にチャレンジしたい!」という方にピッタリの環境です♪
<主な仕事内容>
■採用に関する企画立案
■求人サイトの管理・運営
■応募者への連絡・面接日程の調整
■書類選考・面接対応・会社説明会の実施
■内定者フォロー など
<入社後は…>
一人ひとりの個性や適性、...-
<未経験者>
◆関東エリア:月給25.1万円以上
※固定残業代(月10h/1.7万円以上)を含む
試用期間中(7ヶ月)は月給20.8万円(固定残業代は含みません)
◆中部・関西エリア:月給24万円以上
※固定残業代(月10h/1.6万円以上)を含む
試用期間中(7ヶ月)は月給20.8万円(固定残業代は含みません)
◆その他エリア:月給22.6万円以上
※固定残業代(月10h/1.5万円以... -
北海道、宮城、関東、愛知、関西、福岡の各エリア
\嬉しいメリットも豊富!/
◆転勤なし
◆上京支援制度あり(10万円)
◆リモートワーク可
◆希望を考慮して配属先を決定
≪積極採用中エリア≫
■関東
東京:杉並区/練馬区/板橋区/世田谷区/墨田区/江戸川区/中野区/港区/足立区/北区/調布市/立川市/八王子市 他
神奈川:横浜市/川崎市/横須賀市/鎌倉市/小田原市/藤沢市/相模原市 他
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★職種・業種未経験歓迎!
★第二新卒歓迎!
★学歴不問◎
\人柄・意欲を重視した採用を行っています!/
<必須条件>
■34歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため、年齢制限を設けております。
<こんな方は、ぜひ!>
◎人と関わることが好きな方
◎周りとのコミュニケーシ...
情報提供元:
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- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 資格取得支援
- マイカー通勤可
- 中途入社5割以上
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 面接1回
- 従業員平均年齢20代
- 20代管理職登用実績あり
- 社宅・寮・住宅補助あり
- 独立支援制度あり
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
人事(教育・研修担当)/未経験OK/第二新卒歓迎/リモートワーク可/残業ほぼナシ/完全週休2日/年間休日120日
人事部門で当社の成長を支える土台となる「教育・研修」の担当として活躍していただきます。
≪具体的な仕事内容≫
■社内の新入社員向け研修メニューの企画・立案
■研修の準備運営や講師などの業務
■社員のフォローやメンタル相談
■社員教育の最新トレンドを把握するリサーチ業務
など
≪現場でのOJT研修からスタート!≫
教育・研修担当として自分自身も成長していただくため、まずは現場理解を深めるこ...-
■関東エリア
月給25.1万~30万円+交通費+インセンティブ+賞与
※固定残業代月10時間分(1.7万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
■関西エリア
月給24万~30万円+交通費+インセンティブ+賞与
※固定残業代月10時間分(1.6万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
■その他エリア
月給22.6万~30万円+交通費+インセンティブ+賞与
※固定残業代月10時間... -
北海道、宮城、関東、愛知、関西、福岡の各エリア
\嬉しいメリットも豊富!/
◆転勤なし
◆上京支援制度あり(10万円)
◆リモートワーク可
◆希望を考慮して配属先を決定
≪積極採用中エリア≫
■関東
東京:杉並区/練馬区/板橋区/世田谷区/墨田区/江戸川区/中野区/港区/足立区/北区/調布市/立川市/八王子市 他
神奈川:横浜市/川崎市/横須賀市/鎌倉市/小田原市/藤沢市/相模原市 他
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◆34歳まで【若年層の長期キャリア形成のため】
◎学歴不問
◎未経験・第2新卒、ブランクある人も大歓迎!
★定着率が9割と高いのが自慢です!
◎「やってみたい」と飛び込んできた20代メンバーが多数活躍中
★若手なら9割は書類選考を免除、面接も1回!
★新たなチャレンジを全力でバックアップします
\やる気重視! 先輩社員の95%がゼロからスタート/
●フリーターから脱却して初の正社員へ
...
情報提供元:
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【令和を代表する企業を創る】
誰にでもチャンスがあり、成長する機会がある。人の可能性を最大化する。
弊社は、こんな想いで日々成長を続けています。
採用アシスタントは採用に関するノウハウ、管理、労務の知識をあなたの歩幅に合わせてじっくり研修をしていきます。
最短6ヶ月~1年の充実の研修制度で実務未経験の方でも安心してデビューすることが可能です。
【研修の流れ】
Phase1:基礎を固める
...-
月給 250000円 ~ 480000円 (※想定年収 3400000円 ~ 6000000円)
※試用期間あり(6~12ヶ月)
その間の月給に関しては25万円になります。
上記額にはみなし残業代(月15時間分、23,850円)を含みます。
※超過分は全額支給します。
※その他、条件等に関して変更はありません。 -
東京都世田谷区
◇ 転勤なし
◇ 駅から徒歩5分以内 -
学歴不問 / 未経験OK
未経験可
★人柄重視です
情報提供元:
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【令和を代表する企業を創る】
誰にでもチャンスがあり、成長する機会がある。人の可能性を最大化する。
弊社は、こんな想いで日々成長を続けています。
採用アシスタントは採用に関するノウハウ、管理、労務の知識をあなたの歩幅に合わせてじっくり研修をしていきます。
最短6ヶ月~1年の充実の研修制度で実務未経験の方でも安心してデビューすることが可能です。
【研修の流れ】
Phase1:基礎を固める
...-
月給 250000円 ~ 480000円 (※想定年収 3400000円 ~ 6000000円)
※試用期間あり(6~12ヶ月)
その間の月給に関しては25万円になります。
上記額にはみなし残業代(月15時間分、23,850円)を含みます。
※超過分は全額支給します。
※その他、条件等に関して変更はありません。 -
東京都世田谷区
◇ 転勤なし
◇ 駅から徒歩5分以内 -
学歴不問 / 未経験OK
未経験可
★人柄重視です
情報提供元:
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-
<業務内容>
同社における新卒採用のうち、エンジニア以外のすべてのポジションの採用担当をお任せします。
国内にとどまらず海外を含め世界中から優秀な学生を採用していただきます。
次の3つのポジシ…-
・スキル・ご経験により応相談
-
東京都世田谷区
情報提供元:
-
-
●業務内容
同社の人々と社会を“エンパワーメント”する
グローバルイノベーションカンパニーとしての成長を支えるため、
社員がスキルやコンピテンシーを開発できるプラットフォームを提供することが、…-
・スキル・ご経験により応相談
-
東京都世田谷区
情報提供元:
-
-
- NEW
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 土日祝日休み
- 完全週休2日制
株式会社HiOLI
【東京】人事労務(CHRO候補)◆クラフトバタースイーツ専門店『Butters(バターズ)』展開【エージェントサービス求人】
【東京】人事労務(CHRO候補)◆クラフトバタースイーツ専門店『Butters(バターズ)』展開
■□販売開始3年半で累計500万食販売!高級スーパーマーケット・コンビニエンスストアで多数展開/原材料の牛乳やフルーツの生産者にこだわった、少量生産のアイスクリームブランド□■
…-
<予定年収>
400万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):333,333円〜583,333円
<月給>
333,333円〜583,333円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与実績:2ヶ月分支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 -
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都世田谷区奥沢7-4-12
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事制度の立案、浸透
・社員教育立案、実行
■歓迎条件:
・総務業務、給与計算
情報提供元:
-
●部署について
労務企画部は、社員と会社と成長を支援する職場環境を構築し、
提供することで事業へ貢献することをミッションとしています。
その中でも、人事オペレーション課では、給与計算や人事評価…-
・スキル・ご経験により応相談
-
東京都世田谷区
情報提供元:
-
-
労務企画マネージャー候補【給与/グローバルモビリティ】のポジションの求人です
-
年収 850 ~ 1300 万円
※給与について:経験・能力・パフォーマンスを考慮し決定します。
※管理監督者の場合:月給には40時間相当の裁量労働手当を含みます。
賞与:有(6月・12月/年2回 会社業績及び個人業績に基づき支給)
退職金:有 ※勤務年数3年以上の正社員が退職した場合
なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります -
東京都
世田谷区玉川1-14-1 東京都本社(楽天クリムゾンハウス)
情報提供元:
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-
●業務内容
・グローバル人材育成のためのグローバル研修、選抜型研修、
次世代リーダー育成などの戦略や研修プログラムの企画・立案をリードする
・グローバルHRチームと連携し、同社内の研修プログ…-
・スキル・ご経験により応相談
-
東京都世田谷区
情報提供元:
-
-
【部署・サービスについて】
人材・ビジネスが多様化・拡大する中で発生する人事オペレーション業務に関して、
同社の人事部において安定稼動はもとより、業務改善や効率化も積極的に推進することが求められ…-
・スキル・ご経験により応相談
-
東京都世田谷区
情報提供元:
-
-
- NEW
- 正社員
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
- 女性活躍中
- 上場企業
ブリッジインターナショナル株式会社
【三軒茶屋】人事労務/給与計算等<上場◎インサイドセールス会社※大手企業と取引>在宅可・残業月15H【エージェントサービス求人】
【三軒茶屋】人事労務/給与計算等<上場◎インサイドセールス会社※大手企業と取引>在宅可・残業月15H
〜話題のインサイドセールスのコンサル会社/業界経験を活かして人事職にチャレンジ〜
当社の人事総務部内の労務担当として以下業務をご担当いただきます。ご経験によっては、将来マネ…-
<予定年収>
500万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):225,600円〜320,000円
固定残業手当/月:34,400円〜50,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
260,000円〜370,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験・年齢等を考... -
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19F
勤務地最寄駅:東急田園都市線/三軒茶屋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・労務や給与計算のご経験がある方(目安5年以上)
情報提供元:
-
労務企画マネージャー候補【給与/グローバルモビリティ】のポジションの求人です
-
年収 850 ~ 1300 万円
※給与について:経験・能力・パフォーマンスを考慮し決定します。
※管理監督者の場合:月給には40時間相当の裁量労働手当を含みます。
賞与:有(6月・12月/年2回 会社業績及び個人業績に基づき支給)
退職金:有 ※勤務年数3年以上の正社員が退職した場合
なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります -
東京都
世田谷区玉川1-14-1 東京都本社(楽天クリムゾンハウス)
情報提供元:
-
-
同社のコーポレート(本社組織)に属するグループ人事統括部では、
同社の組織力を強化するべく人事改革に取り組んでおります。
人材・ビジネスが多様化、拡大する中で直前する様々な経営課題を解決するため…-
・スキル・ご経験により応相談
-
東京都世田谷区
情報提供元:
-
-
【部署・サービスについて】
人材開発課では、同社がグローバルイノベーションカンパニーとして
人と社会のエンパワーメントに貢献し続けるために、
社員のコンピテンシー、スキルの開発の場(プラットフ…-
・スキル・ご経験により応相談
-
東京都世田谷区
情報提供元:
-
-
●部署・サービスについて
グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材・組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。
既成概念にとらわれず、社内外のニーズを的確に捉え、企業の成…-
・スキル・ご経験により応相談
-
東京都世田谷区
情報提供元:
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【部署・サービスについて】
人材・ビジネスが多様化・拡大する中で発生する人事オペレーション業務に関して、
同社の人事部において安定稼動はもとより、業務改善や効率化も積極的に推進することが求められ…-
・スキル・ご経験により応相談
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東京都世田谷区
情報提供元:
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・働き方に関わる制度企画、運用及び改善
・マネジメント層、社員向けの労務研修企画、運用
・労務問題に関する相談対応
※チーム内での業務PJTおよび、チームを超えて部署などで実行するPJT…-
・スキル・ご経験により応相談
-
東京都世田谷区
情報提供元:
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- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績
ZETA株式会社
【三軒茶屋】労務・総務担当◆年休140日/ECサイト支援製品展開/大手優良企業と取引多数/未経験歓迎【エージェントサービス求人】
【三軒茶屋】労務・総務担当◆年休140日/ECサイト支援製品展開/大手優良企業と取引多数/未経験歓迎
■業務内容:
ルーティン業務もありますが、基本的には毎日同じ業務ではないので、幅広く臨機応変に対応していただきます。定型の事務作業だけでなく、社内を活発に動く必要もある業務で…-
<予定年収>
300万円〜420万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):184,000円〜258,000円/月20日間勤務想定
固定残業手当/月:66,000円〜92,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<想定月額>
250,000円〜350,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与... -
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル17F
勤務地最寄駅:東急田園都市線/三軒茶屋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基本的なPCスキル(MS Word/Excel/PowerPoint)
■歓迎条件:
・対面業務経験(接客、営業等)
・事務職、総務職の経験
情報提供元:
-
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
株式会社玉川ホールディングス
人事担当<労務・給与社保スキル大歓迎>/リネンサプライ業界老舗企業/下高井戸/管理職候補【エージェントサービス求人】
人事担当<労務・給与社保スキル大歓迎>/リネンサプライ業界老舗企業/下高井戸/管理職候補
◇◆大正12年創業の玉川グループ持株会社/リネンサプライのパイオニアとして取引多数/年休120日・土日祝/有給習得率高/ワークライフバランス◎◇◆
〜リネンサプライの老舗企業の人事担当と…-
<予定年収>
300万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円〜270,000円
その他固定手当/月:29,000円
<月給>
199,000円〜299,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験等を踏まえて決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)... -
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都世田谷区松原3-40-7 パインフィールドビル 6F
勤務地最寄駅:京王線/下高井戸駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事・総務として幅広い業務を担当されてきた方
※特に、労務や給与社保をお一人でこなせる方歓迎
情報提供元:
28件中、
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エリアによって特色が変わるため、東京都の転職情報にしかないこだわりポイントも。
人事の転職・求人情報はあなたの希望職種や経験職種でなくてもOK。
近年、働き方が多様化しているため、正社員の転職以外で採用情報をみてみるのも転職成功の1つの手段です。
あなたが希望している転勤なしの転職情報も豊富に用意。
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