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東京都、中央区、企画・管理・事務、人材派遣・人材紹介、経験者優遇の転職・求人検索結果
JobResult
25件中、
21〜25件を表示
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- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 5日以上長期休暇あり
- 副業・兼業可
- 経験者優遇
- フルリモートワーク
- リモートワーク可
株式会社エクシードジャパン
eスポーツ事業の新メンバー【総合職(企画・運営等)】週休3日もOK
【社会人リーグ創設/年16回大会実施!プレイヤーとして参加もOK】当社のeスポーツ事業に関わる企画、運営、配信補佐、または事務、販売をお任せ
【お任せするお仕事】
eスポーツ事業の企画・運営
ゲーム配信補佐
事務業務
販売業務
希望や適性に応じて配属し、
業務を行っていただきます。
配属先ではスキル不要の
簡単なお茶出しや来客対応、
電話対応などからスタートもOK!
少しずつスキルを身...-
月給22万円~52万円+諸手当+インセンティブ
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間あり(2ヶ月/待遇に変更はありません)
※待遇条件の詳細については、面接でご相談ください!
【昇級・賞与】
昇給/随時
インセンティブ/業績連動型 -
【転居を伴う転勤なし/大阪・東京募集】
【大阪オフィス】
大阪府大阪市淀川区西中島4-3-8 新大阪阪神ビル7F
【東京オフィス】
東京都渋谷区代々木1-2-9 代々木アネックスビル2階
【大阪】大阪府大阪市/大阪府堺市/大阪府池田市/大阪府吹田市/大阪府豊中市/大阪府寝屋川市/大阪府守口市/大阪府高槻市/大阪府泉佐野市/大阪府八尾市/大阪府門真市/大阪府岸和田市/大阪府和泉市/大阪府...
情報提供元:
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- NEW
- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 交通費支給
- 中途入社5割以上
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 女性管理職登用実績あり
- 従業員平均年齢20代
- 5日以上長期休暇あり
- 20代管理職登用実績あり
- 経験者優遇
株式会社ヒト・コミュニケーションズ
未経験OK!有名企業のPRに携われる♪【プロモーション企画】
【有給消化率8割超え!オフも充実できる企業です◎】食品やホテル、空港、免税店など大手企業の販促企画・セールスプロモーションをお任せします♪
★仕事内容の例は?
▼例1.*+
大手食品会社の新商品が発売が決定!
その販促企画をクライアントと主に考える
▼例2.*+
ホテル・空港等でのカウンター業務を
クライアントと共に運営!
▼例3.*+
有名アパレル企業の研修内容を
クライアントと共に...-
【首都圏】
大卒・大学院卒:月給20万円以上
短大卒・専門卒・高専卒:月給19万4,000円以上
【東海・関西】
大卒・大学院卒:月給19万5,000円以上
短大卒・専門卒・高専卒:月給18万9,000円以上
【九州】
大卒・大学院卒:月給18万円以上
短大卒・専門卒・高専卒:月給17万4,000円以上
★別途残業代は1分単位で全額支給します!
★賞与は年2回に加え、業績により決算賞与... -
\全国に拠点があり!ご自宅近くで働けます/
★UIターンも歓迎!
★転勤なし!
首都圏・東海・関西・九州のいずれかの拠点へ配属します!
【首都圏】
本社/東京都豊島区東池袋1-9-6
横浜支店/神奈川県横浜市西区北幸1-4-1
大宮支店/埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-11-1
千葉支店/千葉県船橋市湊町1-1-1
【東海】
東海支社/愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1
【関西】
関...
情報提供元:
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- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 交通費支給
- 中途入社5割以上
- オフィス内禁煙・分煙
- U・Iターン歓迎
- 急募求人
- 従業員平均年齢20代
- 5日以上長期休暇あり
- 自社製品・サービス取り扱い
- 経験者優遇
東西株式会社
デジタル商品券を扱うコールセンターの【サブマネージャー】
【手厚いOJTで安心!】自治体のデジタル商品券事務局・コールセンターの運営をいくつかお任せ!(スタッフマネジメントやデータ入力、受電対応など)
◎スタッフの管理・マネジメント(採用・教育)
◎コールセンターの受電対応
◎顧客データ等の入力
◎管理画面の操作・登録
◎案件管理(お客様とのやりとり)
└スケジュール調整や請求書発行など
《主なお客様は?》
デジタル商品券や地域限定キャッシュレス...-
月給:25万円~30万円
(みなし残業20h分/3万7202円~4万4643円含む)
※超過分別途支給
※試用期間あり(6ヶ月/待遇に変動なし)
【昇級・賞与】
◆昇給年1回(9月)
◆賞与年1回(7月/業績による) -
★転勤なし!
【東京本社】
東京都大田区大森北1-1-10大森シティビル9階
【相模原オフィス】
神奈川県相模原市中央区田名字赤坂3700-1
GLP ALFALINK相模原1 5階D室
【流山オフィス】
千葉県流山市南319番地 GLP ALFALINK流山 3階B室
◎ご自宅から通いやすい拠点に配属いたします!
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- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- マイカー通勤可
- 女性5割以上
- 交通費支給
- 中途入社5割以上
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 急募求人
- 女性管理職登用実績あり
- 従業員平均年齢20代
- 5日以上長期休暇あり
- 20代管理職登用実績あり
- 副業・兼業可
- 独立支援制度あり
- 経験者優遇
- 40代以上活躍中
- リモートワーク可
- 時短勤務OK
- 再雇用制度あり
- 平均年齢30代
株式会社アップコム
未経験歓迎!【総合職(人材コーディネーター/採用マーケ/広報)】
【土日祝休/原則定時退社】希望・適性に応じて人材コーディネーター/人事/広報をお任せ ★1人ひとりに合わせた研修からスタート!
【人材コーディネーター】
仕事を探しているスタッフと人材を必要とする企業をつなぎ、ベストマッチを実現!
【広報】
Apple・ソフトバンク・Amazonなどの人気商材の魅力を伝えます!
【採用マーケティング】
配属先の採用に関するマーケティング業務を行います!-
<首都圏の1都3県(東京・神奈川・埼玉・千葉)・関西>
月給24万円~30万円+歩合
※固定残業代(20時間分・3万1088円~)を含む。超過分は別途支給
<東海>
月給23万円~30万円+歩合
※固定残業代(20時間分・2万9793円~)を含む。超過分は別途支給
<北海道・東北・北関東・甲信越・中国・四国・九州・北陸>
月給22万円~30万円+歩合
※固定残業代(20時間分・2万849... -
全国募集&転勤なし!勤務先は希望を考慮!
東京/大阪/福岡/名古屋/札幌/広島/金沢/仙台の既存拠点
◎本社
東京都豊島区南池袋2丁目49番7号 4階
◎大阪営業所
大阪府大阪市西区京町堀1丁目12番9号 5階
◎福岡営業所
福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目20番23号 209号室
◎名古屋営業所
愛知県名古屋市中村区名駅5丁目4番14号 1階
◎札幌営業所
北海道札幌市中央区北4...
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- 第二新卒・既卒者可
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 交通費支給
- 中途入社5割以上
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 女性管理職登用実績あり
- 従業員平均年齢20代
- 5日以上長期休暇あり
- 20代管理職登用実績あり
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株式会社ヒト・コミュニケーションズ
未経験スタートOK!チームで作り上げる【イベントディレクター】
【仕事もプライベートも全力で!メリハリ抜群です◎】ショッピングモールやホテルなどで、クライアントの商品をPRするイベントの運営をお任せします!
★どんなお仕事?
クライアントの商品をPRするイベントの運営をお任せします!
「イベントが好き!」「学祭の雰囲気が楽しかった!」という方なら、ピッタリのお仕事です♪
★どこで運営するの?
◎ショッピングモール
◎ホテル
◎スポーツイベント会場
◎空...-
【首都圏】
大卒・大学院卒:月給20万円以上
短大卒・専門卒・高専卒:月給19万4,000円以上
【東海・関西】
大卒・大学院卒:月給19万5,000円以上
短大卒・専門卒・高専卒:月給18万9,000円以上
【九州】
大卒・大学院卒:月給18万円以上
短大卒・専門卒・高専卒:月給17万4,000円以上
★別途残業代は1分単位で全額支給します!
★賞与は年2回に加え、業績により決算賞与... -
\全国に拠点があり!ご自宅近くで働けます/
★UIターンも歓迎!
★転勤なし!
首都圏・東海・関西・九州のいずれかの拠点へ配属します!
【首都圏】
本社/東京都豊島区東池袋1-9-6
横浜支店/神奈川県横浜市西区北幸1-4-1
大宮支店/埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-11-1
千葉支店/千葉県船橋市湊町1-1-1
【東海】
東海支社/愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1
【関西】
関...
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