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中国、IT・通信系その他、40代以上活躍中の転職・求人検索結果
JobResult
3件中、
1〜3件を表示
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- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 退職金制度あり
- 上場企業
- 社宅・寮・住宅補助あり
- 40代以上活躍中
株式会社日立製作所
【広島】フロントSE(担当者クラス)/電力・エネルギー分野向けシステム開発【エージェントサービス求人】
【広島】フロントSE(担当者クラス)/電力・エネルギー分野向けシステム開発
【配属組織について(概要・ミッション)】
<社会システム事業部のミッションとは>
・日立の中で、私たち社会システム事業部は、エネルギー・通信・交通の3分野を担っています。
・それぞれの分野において、お…-
<予定年収>
550万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):236,500円〜272,000円
<月給>
236,500円〜272,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通... -
<勤務地詳細>
鯉城ビル
住所:広島県広島市 鯉城ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT実務経験2年以上
・5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏める職務経験
■歓迎条件:
・電力やガス会社の業務システム開発経験(配電システム、需給システムは特に需要あり)
・要件定義、基本設計等の上流設計の経験
情報提供元:
-
- 終了間近
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 退職金制度あり
- 上場企業
- 社宅・寮・住宅補助あり
- 40代以上活躍中
株式会社日立製作所
【広島】フロントSE(プロジェクトリーダー) ※社会インフラ向け大規模プロジェクト【エージェントサービス求人】
【広島】フロントSE(プロジェクトリーダー) ※社会インフラ向け大規模プロジェクト
職務概要】
プロジェクトリーダーとして、自身の担当範囲についての顧客提案を行うとともに、開発計画を立案し、システム開発を実施頂きます。
開発プロジェクトにおいては、要件定義工程から総合テスト…-
<予定年収>
600万円〜930万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):369,000円〜526,000円
<月給>
369,000円〜526,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であ... -
<勤務地詳細>
中国支社(広島袋町ビルディング)
住所:広島県広島市中区袋町5番25号 広島袋町ビルディング
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・上流工程(顧客課題解決〜プレ)、構築、開発、運用における何らかの工程について、5名以上のプロジェクトメンバーを取りまとめる職務経験
・アプリケーション開発手法に関する知識
・基本情報処理技術者資格(FE)保持者
(または、上記に準ずる資格または知識・経験をお持ちの方)
<語学補足>
TOEIC600点以上であれば尚可
情報提供元:
-
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 退職金制度あり
- 上場企業
- 社宅・寮・住宅補助あり
- 40代以上活躍中
株式会社日立製作所
【広島】電力・エネルギー分野向けシステム開発のフロントSE、チームリーダー/上流工程/【エージェントサービス求人】
【広島】電力・エネルギー分野向けシステム開発のフロントSE、チームリーダー/上流工程/
【職務概要】
エネルギーに関する新分野に対するシステムの提案、開発、納品、保守、運用まで、幅広い職務に携わって頂きます。また、プレ活動や、デジタルソリューションに関する市場調査、他業種への…-
<予定年収>
600万円〜930万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):366,000円〜526,000円
<月給>
366,000円〜526,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通... -
<勤務地詳細>
鯉城ビル
住所:広島県広島市 鯉城ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 -
学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・IT実務経験(4年以上)
・5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏める職務経験
【歓迎条件】
・電力/ガス会社の業務システム開発経験があること。
(配電システム、需給システムは特に需要あり。)
・要件定義/基本設計などの上流設計の経験があること。
情報提供元:
3件中、
1〜3件を表示
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