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中国、人事、小売・販売系、退職金制度ありの転職・求人検索結果

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企業名

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雇用形態
年収

3件中、
1〜3件を表示

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 産休・育休取得実績
    • 退職金制度あり
    • 社宅・寮・住宅補助あり

    株式会社マルイ

    【岡山/津山市】採用人事◇残業月15h/転勤無/創業90年以上の安定企業/育休取得・復帰率100%【エージェントサービス求人】

    【岡山/津山市】採用人事◇残業月15h/転勤無/創業90年以上の安定企業/育休取得・復帰率100%

    【地域密着型のスーパーマーケット/育休取得・復帰率100%/男性育休制度所得実績あり/福利厚生・教育制度充実/キャリアップしやすい環境】

    ■募集背景:
    当社は地域の食のライフ…

    • 給与

      <予定年収>
      350万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜420,000円

      <月給>
      250,000円〜420,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は能力・業務担当範囲により変動します。
      ■昇給:年1回(5月)
      ■賞与:年2回(7月、12月)
      ■業績により決算賞与あり

      賃金はあくまでも目安の金額...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:岡山県津山市戸島893-15
      勤務地最寄駅:JR姫新線/院庄駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照

    • 応募資格

      学歴不問
      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・採用経験がある方

    株式会社マルイ/【岡山/津山市】採用人事◇残業月15h/転勤無/創業90年以上の安定企業/育休取得・復帰率100%【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 産休・育休取得実績
    • 残業少なめ
    • 退職金制度あり

    ヒロマツホールディングス株式会社

    【広島】管理部門(総務・人事・経理など)※管理職/広島マツダを中核としてグループ30社以上に拡大中【エージェントサービス求人】

    【広島】管理部門(総務・人事・経理など)※管理職/広島マツダを中核としてグループ30社以上に拡大中

    当社は現在M&Aによりグループ会社を拡大しております。2023年4月にはホールディングス化を進めており、その一環として管理部門の管理職を増員することとなりました。
    管理部門を強…

    • 給与

      <予定年収>
      600万円〜650万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):350,000円〜400,000円

      <月給>
      350,000円〜400,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は経験・スキルによって決定(応相談)
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:広島県広島市中区幟町13-4
      勤務地最寄駅:JR山陽本線/広島駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・マネジメント経験+※下記いずれかの経験をお持ちの方
      ・人事業務(採用/労務/給与、制度設計/運用)の実務経験
      ・総務全般
      ・経理関連業務全般
      ・経営企画

      ■歓迎条件
      グループ会社の経営管理行った経験をお持ちの方

    ヒロマツホールディングス株式会社/【広島】管理部門(総務・人事・経理など)※管理職/広島マツダを中核としてグループ30社以上に拡大中【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

  • 【広島】研修・教育担当(研修業務中心) ☆広島マツダを中心とした研修担当

    ◇転勤無/全社で残業0時間に取組んでいます◇
    ◇2023年4月から広島マツダのホールディングス化に伴い親会社となった会社です。同社総務人事部にて広島マツダを中心に社内研修運営、教育に関する業務中心に人事…

    • 給与

      <予定年収>
      400万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):286,370円〜320,000円

      <月給>
      286,370円〜320,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は経験・スキルによって決定(応相談)
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(2023年度実績2ヶ月分)
      ■モデル年収:
      37歳課長:600万円


      賃金はあ...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:広島県広島市中区幟町13-4
      勤務地最寄駅:JR山陽本線/広島駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:下記いずれかに該当する方
      ・社員教育実務経験
      ・社内研修企画実施経験
      ・セミナー、講師経験

    ヒロマツホールディングス株式会社/【広島】研修・教育担当(研修業務中心) ☆広島マツダを中心とした研修担当【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

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