北海道・東北/ビジネスコンサルティング系/医療・福祉関連業界で完全週休2日制の転職・求人情報一覧

【札幌駅直結】BPR推進担当（業務改善・業務効率化）※東証上場G／残業月10〜30ｈ位／年休127日

■募集背景：
現状、社内におけるRPAを活用した業務改善は個々の事業部を主体とした、個別最適の観点からの活用にとどまっている状況です。これらを統合管理することで、効率的に全社…

• 給与

  ＜予定年収＞
  400万円〜700万円
  
  ＜賃金形態＞
  月給制
  
  ＜賃金内訳＞
  月額（基本給）：249,000円〜430,000円
  固定残業手当/月：84,000円〜150,000円（固定残業時間45時間0分/月）
  超過した時間外労働の残業手当は追加支給
  
  ＜月給＞
  333,000円〜580,000円（一律手当を含む）
  
  ＜昇給有無＞
  有
  
  ＜残業手当＞
  有
  
  ＜給与補足＞
  ※給与は経験、能力...

• 場所

  ＜勤務地詳細＞
  本社
  住所：北海道札幌市中央区北五条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F
  勤務地最寄駅：JR・地下鉄各線／さっぽろ駅
  受動喫煙対策：屋内全面禁煙

• 応募資格

  ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
  ＜応募資格/応募条件＞
  ■必須条件：以下のような技術/手法を用いたシステム開発及び保守の実務経験（3年以上）
  ・RPA（WinActor、UiPath、BluePrism、Power Automationなど）を用いた業務効率化
  ・システムへの要求背景となるビジネスプロセスや業務理解を踏まえた設計への落とし込み...

【全国】事務長候補◇病院経営の課題解決に携わる／地域医療に貢献できる／業界未経験OK／裁量◎

医療機関に向け、弁護士・社労士・人事・ITのプロフェッショナルな担当者を中核として、チームによる人事・労務サービスを提供している当社にて、事務長候補をお任せします。

■業務概要：
…

• 給与

  ＜予定年収＞
  360万円〜480万円
  
  ＜賃金形態＞
  月給制
  
  ＜賃金内訳＞
  月額（基本給）：300,000円〜400,000円
  
  ＜月給＞
  300,000円〜400,000円
  
  ＜昇給有無＞
  有
  
  ＜残業手当＞
  有
  
  ＜給与補足＞
  ※前職での給与を考慮して決定します。
  
  賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
  月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

• 場所

  ＜勤務地詳細1＞
  ★本社
  住所：東京都港区赤坂1−12−32 アーク森ビル31階
  受動喫煙対策：屋内全面禁煙
  ＜勤務地詳細2＞
  担当先医療法人
  住所：東京都
  受動喫煙対策：屋内全面禁煙

• 応募資格

  学歴不問
  ＜応募資格/応募条件＞
  【業界未経験OK】
  ■必須条件：
  ・マネジメント業務のご経験がある方
  ・コミュニケーション能力がある方
  
  ■歓迎条件：
  ・人事労務（各種届出対応等）のご経験がある方
  ・医事（診療報酬等）の知識、ご経験がある方
  ・行政対応（施設基準等）のご経験がある方
  ・経理財務（入出金管理等）の知識、ご経験がある方
  
  

【全国】事務長（経験者採用）◇病院経営の課題解決に携わる／地域医療に貢献できる／裁量◎

医療機関に向け、弁護士・社労士・人事・ITのプロフェッショナルな担当者を中核として、チームによる人事・労務サービスを提供している当社にて、事務長候補をお任せします。

■業務概要：
アライ…

• 給与

  ＜予定年収＞
  360万円〜600万円
  
  ＜賃金形態＞
  月給制
  
  ＜賃金内訳＞
  月額（基本給）：300,000円〜500,000円
  
  ＜月給＞
  300,000円〜500,000円
  
  ＜昇給有無＞
  有
  
  ＜残業手当＞
  有
  
  ＜給与補足＞
  ※前職での給与を考慮して決定します。
  
  賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
  月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

• 場所

  ＜勤務地詳細1＞
  ★本社
  住所：東京都港区赤坂1−12−32 アーク森ビル31階
  受動喫煙対策：屋内全面禁煙
  ＜勤務地詳細2＞
  担当先医療法人
  住所：東京都
  受動喫煙対策：屋内全面禁煙

• 応募資格

  学歴不問
  ＜応募資格/応募条件＞
  ■必須条件：
  ・マネジメント業務のご経験がある方
  ・事務長業務のご経験がある方（病床数の規模は問いません）
  ・医事（診療報酬等）の知識、ご経験がある方
  ・コミュニケーション能力がある方
  
  ■歓迎条件：
  ・人事労務（各種届出対応等）のご経験がある方
  ・行政対応（施設基準等）のご経験がある方
  ・経理財務（入出金管理等）の知識・ご経験がある方