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- ＵＴエフサス・クリエ株式会社の転職・求人詳細
- 契約社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- ストックオプション
- 転職祝い金あり
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 交通費支給
- 駅チカ
- 中途入社5割以上
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 女性管理職登用実績あり
- 20代管理職登用実績あり
- 退職金制度あり
ＵＴエフサス・クリエ株式会社
健指導業務◆管理栄養士・保健士/実務未経験OK/土日祝休み/賞与年2回/残業月10時間以内◆
『管理栄養士・保健士の資格を活かして安定企業で活躍しませんか。』
私たちは、UTグループ株式会社と
株式会社富士通エフサスの
協業によって生まれた会社。
【東証プライム市場の上場企業グループ】という
安定基盤を活かし、ICT領域で実績を積み重ねています。
各プロジェクトには、スペシャリストが多数在籍。
教育体制もしっかりと整備しているため、
未経験の方でも着実にキャリアを形成できます。
★実務未経験でも安心スタート！
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プロジェクトへの配属後は、
ベテランメンバーによるOJTを実施。
スペシャリストによる手厚いサポートがあるので、
実務経験がなくても安心してスタートが切れます。
★ワークライフバランスも実現できる！
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●年間休日は127日 ●土日祝休み
●残業月10時間程度 ●夏期・年末年始休暇あり
産前・産後休暇や
育児休暇の取得実績があるのはもちろん、
子の看護休暇や通院休暇なども整備しています。
他にもUT-Learningで各種プログラムを受講できたりと、
大手企業グループならではのメリットが盛りだくさんです！
情報提供元：
求人更新日：2024年4月23日
募集要項
仕事詳細
【具体的な業務内容】
特定保健指導対象の方の減量サポートのお仕事です。
保健師または管理栄養士の資格を活かして生活習慣改善や減量を目的とした面談、
その後継続的に電話や手紙、メールでの減量指導を行います。(手紙・案内文はフォーマットあり)
報告業務にあたり、Excelフォーマットへの入力業務もお願いします。
まずは先輩社員のOJTのもと、業務の流れを覚えていただきます。
一人ひとりの習熟度に合わせて適宜サポートするのでご安心ください！
＊＊＊＊＊
※6ヶ月の契約社員後に正社員雇用予定（契約更新の場合あり）
※契約社員から正社員雇用に切り替わる際の月額は変わりません
特定保健指導対象の方の減量サポートのお仕事です。
保健師または管理栄養士の資格を活かして生活習慣改善や減量を目的とした面談、
その後継続的に電話や手紙、メールでの減量指導を行います。(手紙・案内文はフォーマットあり)
報告業務にあたり、Excelフォーマットへの入力業務もお願いします。
まずは先輩社員のOJTのもと、業務の流れを覚えていただきます。
一人ひとりの習熟度に合わせて適宜サポートするのでご安心ください！
＊＊＊＊＊
※6ヶ月の契約社員後に正社員雇用予定（契約更新の場合あり）
※契約社員から正社員雇用に切り替わる際の月額は変わりません
職種
介護・リハビリ・福祉その他
雇用形態
契約社員
勤務地（都道府県）
神奈川県
勤務地（住所）
＜勤務地＞
神奈川県川崎市中原区
※詳細の勤務地については入社時にお伝えします
※転勤について・・・入社後、当面はございませんが、将来的な転勤の可能性がございます。
＜本社＞
神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス3階
※JR南武線「武蔵中原駅」より徒歩5分
神奈川県川崎市中原区
※詳細の勤務地については入社時にお伝えします
※転勤について・・・入社後、当面はございませんが、将来的な転勤の可能性がございます。
＜本社＞
神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス3階
※JR南武線「武蔵中原駅」より徒歩5分
勤務時間
9:00〜18:00(休憩時間1時間、実働8時間)
※残業月10時間以内
※残業月10時間以内
交通
JR南武線「武蔵中原駅」より徒歩5分
給与・年収
【月給】227,000円〜240,000円
【想定年収】3,840,000円〜4,060,000円
＜年収例＞384万円
25歳月給227,000円×15 ＋月20ｈ（時間外40万円/年）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：あり（6ヶ月）
契約更新：あり（勤務成績、態度、能力により判断）
更新上限：なし
【想定年収】3,840,000円〜4,060,000円
＜年収例＞384万円
25歳月給227,000円×15 ＋月20ｈ（時間外40万円/年）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：あり（6ヶ月）
契約更新：あり（勤務成績、態度、能力により判断）
更新上限：なし
休日・休暇
■完全週休2日制:土日祝日休み
補足：シフト制の場合あり ※就業先により異なります
■有給休暇：20日付与(ただし、入社初年度については入社日に応じて変動あり）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■通院休暇
■産前・産後休暇：（取得実績あり）
■育児休暇：（取得実績あり）
■積立休暇：定められた目的に対して使用可能な休暇（子の看病や、連続3日以上の私傷病など）
※年間休日127日
補足：シフト制の場合あり ※就業先により異なります
■有給休暇：20日付与(ただし、入社初年度については入社日に応じて変動あり）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■通院休暇
■産前・産後休暇：（取得実績あり）
■育児休暇：（取得実績あり）
■積立休暇：定められた目的に対して使用可能な休暇（子の看病や、連続3日以上の私傷病など）
※年間休日127日
求人更新日
2024年4月23日
企業情報
会社名
ＵＴエフサス・クリエ株式会社
本社所在地
神奈川県川崎市中原区小杉町1-403武蔵小杉タワープレイス3階
設立日
1996年
資本金
1億円
代表者
森川 弘二
従業員数
259名
関連会社
ＵＴグループ株式会社 51%
エフサステクノロジーズ株式会社(旧社名：富士通エフサス※富士通グループ)49%
エフサステクノロジーズ株式会社(旧社名：富士通エフサス※富士通グループ)49%
URL
https://www.ut-g.co.jp/ut-fcrea/top/
事業内容
◆運用サービス（ヘルプデスク、ネットワークサポート、運用代行サポート、コールセンターなど）
◆導入・展開サービス（インストール作業、マニュアル作成、設置・設定、センター業務代行、操作教育、ヘルプデスクなど）
◆人材派遣サービス
◆人材紹介サービス
◆シニア・エキスパートサービス
◆導入・展開サービス（インストール作業、マニュアル作成、設置・設定、センター業務代行、操作教育、ヘルプデスクなど）
◆人材派遣サービス
◆人材紹介サービス
◆シニア・エキスパートサービス
その他・PR
- 待遇・福利厚生
- 【昇給・賞与】
■昇給年1回
■賞与年2回
【諸手当】
■残業手当（全額支給）
【福利厚生】
■ 雇用保険
■ 厚生年金
■ 労災保険
■ 健康保険（富士通健康保険組合）
■ 交通費支給（実費支給）※当社規定による
■研修制度あり（入社時研修、UT-Leaningなど）
※育成ガイドラインによる定期的なスキルアップ研修の実施をしております
※経験者は、よりスキルアップに向けた研修を受けていただくことも可能です
■その他
・運動施設
・保養所
・健康診断 など - 教育制度
- ■入社時研修
■OJT研修
■UT-Learning（学習コンテンツ） - 個人情報の取扱について
- ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
尚、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、弊社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。
応募方法
応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
「先ず、話を聞いてみたい」という場合は、志望動機は不要です。
STEP1：１次面接 （募集部門部長と採用担当部長）
STEP2：最終面接 （募集部門本部長と人事責任者）
STEP3：内定
補足：
※応募から入社まで1カ月以内を想定しております
※面接日時・入社日など、お気軽にご相談ください
「先ず、話を聞いてみたい」という場合は、志望動機は不要です。
STEP1：１次面接 （募集部門部長と採用担当部長）
STEP2：最終面接 （募集部門本部長と人事責任者）
STEP3：内定
補足：
※応募から入社まで1カ月以内を想定しております
※面接日時・入社日など、お気軽にご相談ください
応募資格
【必須の経験・スキル・資格】
◆保健師または管理栄養士の資格
【歓迎される経験・スキル・資格】
◆普通自動車免許
【未経験者へのメッセージ】
OJTやその後のフォローもしっかりありますので、実務未経験の方でも安心してご就業いただけます！
【募集背景】
UTと富士通の同グループが培ってきたICTの技術サービスを通して、数多くの企業をサポートしている私たち。プロジェクト量の増加に伴い、新しいメンバーを募集しています。
（採用予定人数：1名）
◆保健師または管理栄養士の資格
【歓迎される経験・スキル・資格】
◆普通自動車免許
【未経験者へのメッセージ】
OJTやその後のフォローもしっかりありますので、実務未経験の方でも安心してご就業いただけます！
【募集背景】
UTと富士通の同グループが培ってきたICTの技術サービスを通して、数多くの企業をサポートしている私たち。プロジェクト量の増加に伴い、新しいメンバーを募集しています。
（採用予定人数：1名）
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お仕事探しアドバイス
- この求人のようなIT・通信系その他業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、IT・通信系その他業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:443万円です。男女比は男性・67%：女性・33%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が45%・就業中の人が55%です。また、この業界には、英語スキルが初級（読解のみ可）レベルで応募可能な職種の求人もあります。IT・通信系その他業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
