KHネオケム株式会社【東証プライム上場】の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

〜東証プライム上場／国内No.1のオキソ誘導品メーカーとして国内市場の高シェア製品を数多く保有／未経験歓迎／福利厚生・就業環境◎（平均勤続年数16.9年、有給取得実績15.1日）〜

■職務内容：
24時間稼働している製造プラントを三交替勤務で管理頂きます。
・工場内のパトロール・点検・確認作業、工場内で異常があった場合の対応
・分析用サンプル液の取得
・圧縮機の起動／停止
・各設備の温度・圧力の調整　等
規格に合った製品ができるよう、工場内見回り、各機器の操作を実施いただきます。

※三交替勤務：【(1)×2日、(2)×2日、(3)×2日、2日休み】の勤務時間で業務に携わっていただきます。
1）8:00〜16:00（休憩1時間、所定労働時間7時間）
2）16:00〜23:00（休憩1時間、所定労働時間6時間）
3）23:00〜8:00（休憩1時間、所定労働時間8時間）

■働き方：月の平均残業時間は20時間程。残業手当は別途全額支給。平均有給取得日数も15日／年と非常に多く、ご自身の好きなタイミングでお休みをとる事が可能です。

■入社後の研修体制：
入社後は、安全教育を中心とした座学とOJT研修を行います。入社6〜10カ程度を目安に、班長チェック、係長・課長チェックのもと実作業テストを実施し、基礎を習得します。幅広い業務を一通り理解できるまでには、経験によりますが2〜3年程度かかります。長期的な育成を前提としているので、未経験の方でも一歩ずつ確実に知識・技術を習得することができます。

■同社の魅力：同社は日本で初めて発酵法を使用したアセトンやブタノールの大量生産に成功した協和化学研究所（後の協和発酵工業）がルーツとなります。オキソ反応を基幹技術とする分野では日本のトップメーカーであり、世界でも有力な企業です。国内No.1シェアのオキソ誘導品や成長分野の環境対応型機能化学品など価値ある素材を安定的に供給しています。オキソ誘導品はペンキや自動車の塗料や、洗剤の原料など、様々な用途があります。また、当社の機能化学品の中には、環境にやさしいエアコン向け潤滑油原料として、世界的に採用されています。

生産・製造技術(化学)

正社員

千葉県

＜勤務地詳細＞
千葉工場
住所：千葉県市原市五井南海岸11-1
勤務地最寄駅：JR内房線／五井駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：35時間00分
対象期間の総所定労働時間：150時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
8:00〜16:00（交替制）

＜勤務パターン＞
8:00〜16:00
16:00〜23:00
23:00〜8:00
＜その他就業時間補足＞
三交替シフト制

＜転勤＞
当面なし
補足事項無し

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項無し

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,100円〜300,000円

＜月給＞
225,100円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はご経験・スキルを鑑みて最終的に決定いたします。
※上記には残業手当は含みません。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（基本給の2か月〜3ヶ月／回）

・職長補佐　年収約750万円
・職長　年収約850万円
・係長　年収約1,000万円
※個人差がございます　※残業手当等込


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定に基づく
家族手当：同社規定に基づく（養育手当）
住宅手当：同社規定に基づく
寮社宅：社員（独身）寮、借上社宅制度（同社規定に基づく）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上より対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
海外留学制度、社内教育研修制度、通信教育補助制度、外部講習会への派遣、各種勉強会実施、新入社員研修、階層別研修、テーマ別研修、新任管理職研修、自己啓発制度他

＜その他補足＞
■規約型確定給付企業年金
■慶弔慰
■育児・介護休職制度
■従業員持株会制度
■財形住宅融資制度
■財形貯蓄制度
■家電類も備わった独身寮、借上社宅制度（当社規定に基づき貸与）
■ライフサポートクラブ（宿泊補助や各種サービスの割引）
■共済会
■社友会（社内親睦制度・各種クラブ活動等）
■工場内に無料駐車場あり

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数100日

慶弔休暇、有給休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇（勤続10、20、30年）
※有給休暇取得率は90％を超えています。希望のタイミングで取得しやすい環境です。

2024年4月29日