村本建設株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【社員を大切にする企業/自社設計施工の比率を5割まで拡大する方向性/働き方◎/月残業30~40時間程度】
■2024年4月からの「働き方改革関連法」について
・工事部長や管理部門が主となり月1回の会議を行っております。4週8閉所を実現するために積極的に取り組んでいます。

■業務内容
・同社が受注した建築物の意匠設計業務全般をお任せいたします。

■業務詳細
・顧客との打ち合わせや施工管理との打ち合わせ、基本設計、関連会社から仕上がってきた図面の確認、ボリュームチェック、工事進捗の確認、図面通りに施工が行われているかの確認等、設計から監理業務までご担当して頂きます。（現場へ赴くのは週に1回程度です）
※実施設計に関しては、協力会社へ委託しております。

■案件について
・大阪では、ビルや工場、病院等の案件が中心になります。病院に関しては改修案件が多くなりますが、その他案件については新築案件が中心の為、割合としては新築案件が多いです。（自社設計、自社施工の割合は20%程度で今後自社設計、自社施工の案件を拡大し5割まで比率をを上げていく方向性です）
・民間工事を中心に取り扱っております。また、同社は関西発祥のため、強い地盤が築かれており、様々な案件を受注できる点が強みです。幅広い案件に携わることで、設計者としてスキルを伸ばすことができます。
・案件規模にもよりますが、年間2~4件程度ご担当して頂きます。方針として、1名で1案件を担当するのではなく、2名体制で担当できるようにしていく予定です。

■組織構成について
・大阪の設計部は15名で構成されております。意匠設計が8名、構造設計が3名、設備設計が2名、事務が1名と設計部長が1名です。
・東京の設計部は12名で構成されております。意匠設計が6名、構造設計が4名、設備設計が1名、工事監理が1名です。

■求められるスキルについて
・デザインの追及だけでなく、施工を前提としたコスト検討を行える方を求めています。設計するだけでなく施工までを請け負うゼネコンならではの目線が必要です。

構造解析・意匠設計

正社員

大阪府

＜勤務地詳細＞
大阪本社
住所：大阪府大阪市天王寺区上汐4丁目5‐26
勤務地最寄駅：大阪上本町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均30〜40時間程度

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜
固定残業手当/月：60,000円〜（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,000円〜（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、実績、能力などを考慮の上、規定により決定します
・賞与2回（7月・12月／過去実績4ヶ月分）
・昇給：年1回（8月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：会社規定に準ずる
寮社宅：社宅制度あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：65歳までの再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、導入研修・追研修、年次研修（分野別研修）、スキルアップ（次世代人材育成）研修、主任養成研修〜主任研修、所長養成研修〜所長研修、管理者研修（初級・中級・上級）、自己啓発支援制度など

＜その他補足＞
■現場手当、公的資格手当、地域手当、別居手当
■財形貯蓄
■融資制度
■従業員持株会
■互助会
■独身者帰省旅費手当
■提携宿泊施設
■定期健康診断など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始、夏期休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇など

2024年4月29日