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【障がい者グループホーム数No.1のリーディングカンパニー／柔軟な働き方が可能／裁量権◎】

■業務内容：
障がい福祉サービスである、「日中サービス支援型」と呼ばれる障がい者グループホームの運営を行っている当社の不動産部にて、土地オーナー様の土地活用として、当社の障がい者グループホームにしていただくための提案営業をお任せいたします。

■業務詳細：
・新規出店物件の開発営業：飛び込み営業やノルマはございません。ハウスメーカーから紹介を受けた土地オーナー様とのやり取りメインになります。
・出店物件の不動産取引「賃貸契約等」
・商談対応「金融機関・建築会社・取引顧客」
・物件メンテナンス対応
・本社事務全般「契約書面作成・稟議申請・行政相談・電話対応等」
∟部長・事務スタッフと協力しつつ、営業から成約までをお任せいたします。
∟業務範囲が多岐にわたるので、マルチタスクを処理する能力と決まったフローが無い中で業務を整理して進められる方を募集しております。

■業務フロー／何故飛び込み営業の必要がないか：
・土地オーナー様の土地活用の手段のひとつとして、建設会社経由でオーナー様からご連絡をいただく仕組みとなっております。そのため、土地オーナー様をご紹介いただくためにも、建設会社様との関係構築が重要になります。
・土地活用方法として当社のグループホームを選んでいただくためにアポを取り、土地オーナー様を訪れて営業を行っていきます。上記理由から、新規開拓・飛び込み営業は必要ございません。



■組織構成：
・営業：部長2名、課長1名（男性3名）
・事務：本社に2〜3名
※営業部隊のメンバーとしてご入社いただきます。少数精鋭で行っているため裁量権が大きいです。また、社員同士の距離感が近く、困っていることは直ぐに相談できる環境です。

■働き方：
・年間休日数：125日／完全週休2日制（土日祝）
∟出張や土日出勤の場合はありますが、ご自身でスケジュールは立てやすく振替休日を取得することも可能です。
∟勤怠管理は上長が行っております。

■日中サービス支援型とは：
・設備基準を満たした施設で、職員が24時間365日常駐しており、日常生活上の援助や介護支援を受けながら住み慣れた地域で安心して過ごせるグループホームになります。

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、営業・セールス(個人向営業)

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区南大井6-25-3 いちご大森ビル2F
勤務地最寄駅：JR京浜東北線／大森駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：163時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜勤務地補足＞
・全国出張あり（1/3~半分は出張になります）

＜転勤＞
無

＜予定年収＞
420万円〜598万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円
その他固定手当/月：60,200円〜170,500円
固定残業手当/月：89,800円〜127,900円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
350,000円〜498,400円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
◆賞与：無
◆昇給：年1回（3月）※個人の評価に応じて昇降給の場合あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
70歳
再雇用制度有：75歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
服装自由（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）

＜その他補足＞
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■産前休暇
■産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年末年始、夏季、冬季休暇有
■土日祝（完全週休二日制）
∟土日出勤（出張）がある場合、振替休日を取得していただけます。
■年休125日

2024年5月1日