株式会社ネオキャリアの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■職務概要：
数多くの大手優良企業と取引し、バックオフィス分野(事務・コールセンター)に特化した人材サービスを提供している同社。企業の課題を解決する人材の提案をお任せします。
・マッチング業務…様々な業界の企業へアプローチ（既存5：新規5の割合です）／人材提案／求職者と就業現場への同行／就業後のフォロー
・管理業務…予算策定、予算実績管理／営業戦略の考案〜実施／営業の社員教育

■本ポジションのミッション：
営業計画や予算管理、採用計画も決めるのはあなたです。市場の拡大戦略を立てたり、メンバーのマネジメントを行なったり、大きな裁量のもとでご活躍いただけます。また、営業戦略会議を定期的に開催。互いにアイデアを出し合い、今後の戦略などを熱く話し合いましょう。

■魅力・特徴：
・インセンティブ制度もあり、成果や顧客開拓の努力が正当に評価される環境です。昇給や昇格も年齢や経験に関わらず、果たすことが可能です。
・同社には新規事業プランコンテスト（ネオツク）や異動希望申請制度（ネオキャリー）などの制度も設け、チャンスもポジションも創る事ができます。
実際に就業後1年でマネジメントをしている方、事業責任者をしている方、新規の会社を立ち上げている方がいます。

■教育体制：
中途社員は、まず全社研修を通して、ビジョンや事業内容など同社への理解を深めます。その後は事業部内でOJTを中心に、適宜フォローしながら実際の業務スキルを習得していくので、業界や職種未経験者でも活躍できるための整備も進んでいます。

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

正社員

埼玉県

＜勤務地詳細＞
【大宮支社】
住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5ソニックシティビル17階
勤務地最寄駅：JR線／大宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜転勤＞
当面なし
当面予定しておりませんが、転勤・出向の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
423万円〜720万円

＜賃金形態＞
年俸制
12分割

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,000,000円〜
固定残業手当/月：102,000円〜（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
352,000円〜（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は経験、能力を考慮し決定します（応相談）。
■昇給：年2回（4月、10月）
■昇格：随時
■インセンティブ

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給※上限50,000円／月
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
事業概要説明会、マネージャー昇格時研修、幹部研修などの階層別研修、自己啓発への費用援助など、西澤塾（ネオキャリアとして目指すべき方向を、新卒中途社員ともに全社員が確認します）

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■持株会（持株会奨励金制度あり）
■慶弔見舞金
■新規事業提案制度（ねおつく）
■ネオキャリアライブラリー
■スポーツサークル
■表彰制度、事業部ステータス制度（ステータス昇格ごとに報奨旅行※例…台湾など）
■社員旅行、定例会、社員総会（年1回）、目標達成部署達成会

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇、夏季年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後・育児休暇、特別休暇、看護介護休暇、生理休暇、アニバーサリー休暇（結婚記念日、パートナーや子供の誕生日等）※2022年度実績125日

2024年4月18日