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Tres Innovation株式会社

【出社・リモート選べる】Webエンジニア

Tres Innovation株式会社の求人情報-00

【”一生リモート”に不安を感じていませんか？】週3リモート・週2出勤あり！働き方を柔軟に選択できます！

【”一生リモート”に不安を感じていませんか？】週3リモート・週2出勤あり！働き方を柔軟に選択できます！

情報提供元：転職サイトgreen

求人更新日：2024年4月9日

募集要項

仕事詳細
【こんなモヤモヤを感じている方をお待ちしています！】
■入社してから2年間ずっとフルリモートのため、スキルが伸びている実感がない
■オンラインでのコミュニケーションが少なく、技術の相談がしにくい
■在宅勤務が続いており、そろそろこの環境にも飽き始めている

ーーーーー
働き方の多様性が広がり、
《場所に限定されない仕事＝ITエンジニア》といった認識が広がりました。
Tres Innovationでも、リモート・フレックスなど働きやすい仕組みがあります。

ですが「環境」を優先した代わりに、
成長に必要な「学び・挑戦」の機会を失う方もいたかもしれません。

設立以来、
《キャリアを創造し、人生を豊かに》を大事にするHR事業部でなら、
“働き方が激変するIT業界で、変わらずに
成長と理想のキャリアを実現できる環境”をお約束します。

当社でスキルUP・給与UPを叶えたい方は
ぜひカジュアルにオンラインでお話しませんか？
ご連絡お待ちしております！
ーーーーー

《実際の転職例：Mさん》フルリモート→週3日の出社へ
前職では、入社後の研修からずっとリモートで働いており、スキルが身についている実感がなかった。Tres Innovationへの転職で、「週3日出社、週2日リモート」のプロジェクトにジョイン。

★スキルUP…Web領域特化のエンジニア集団になる方針のため、モダンな開発ができるお客様先が大多数
★給与UP…新しい技術習得で業務領域が広がれば案件単価アップ！連動して給与もアップ
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
勤務地（住所）
東京都
勤務時間
10:00〜19:00
交通
■本社
東京都目黒区東山2丁目3−2　COM'S FORUMビル 4F
・東急田園都市線「池尻大橋」駅徒歩約8分
・東急東横線「中目黒駅」徒歩約10分

■関西営業所
大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエアビル8F
・大阪メトロ四つ橋線「本町駅」より徒歩4分
・大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩4分

＊リモートと出社の割合も相談に乗ります！例：出社2日、リモート3日
＊勤務地はお住まいの最寄駅を考慮して決めていきます！
給与・年収
500万円〜830万円
モデル年収
＼単価に応じて給与を決定／
単価はあなたの市場価値そのもの。

☑単価65万の場合
　月給35万＋各種手当＝月給39万円
☑単価75万の場合
　月給42万＋各種手当＝月給51万円
☑単価90万の場合
　月給54万＋各種手当＝月給65万円

【手当一覧】※支給に各条件あり
住宅手当　月3万円
勉強手当　月5000円
リモート手当　月3000円
メンター手当　月5000円
扶養手当　月1万円
子ども手当　月5000円
サークル手当　1回2000円
待遇・福利厚生
【2023年4月からITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）に加入】
┗スポーツクラブ / レストラン / テーマパークの割引
保養施設 (ホテル、旅館、キャンプ場など) の利用
予防接種 / 婦人科検診 / その他健診の補助
家庭用常備薬の割引

昇給年12回（単価UPを給与に即反映）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
交通費全額支給

社内禁煙
定期健康診断
服装・髪色自由
副業OK（条件あり）
PC・周辺機器貸与
休日・休暇
＜年間休日130日＞
完全週休2日制（土・日）
祝日
GW休暇（3～5日）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（5日）
産前・産後休暇　※2023年実績あり
育児休暇　※2023年実績あり
メモリアル休暇（誕生日or結婚記念日）

結婚休暇
介護休暇
慶弔休暇
有給休暇（入社半年後に10日付与）
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、平均年齢20代、自社サービス製品あり、残業少なめ
求人更新日
2024年4月9日

企業情報

会社名
Tres Innovation株式会社
本社所在地
【2022年4月に移転しました！】
東京都目黒区東山2丁目3−2　COM'S FORUMビル 4F
設立日
2015年01月
資本金
2500万円
代表者
塚本翔太
従業員数
100人
平均年齢
【大阪募集】業務系開発エンジニア
URL
https://www.green-japan.com/company/7275
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
■HR事業

前職でIT特化の人材会社に務めていた社員が立ち上げを行い、IT人材のクライアントワーク事業を展開。Web業界のお客様を中心として、開発支援を行っております。

エンジニアドリブンの事業部なので、クライアント先はエンジニアとキャリア相談をした上でフェアに選定しています。



■クリエイティブ事業

社内のクリエイターチームでWeb受託開発を行っております。

その他各事業部で発生するWeb制作物全般も担っている事業部です。



■EC事業

前職でECコンサルを行っていた社員が立ち上げた部署で、女性向けのサプリメントをOEMで製造し、自社商品としてEC上で販売。現在は新たに男性向け商材も企画中。

現メンバーの内3名はもともとHR事業部でクライアントワークをしていたメンバーです。



■広告事業

前職の広告会社で幅広い経験を得ていた社員が立ち上げた部署。

アフィリエイトやリスティングだけではなくSNS広告など多岐な広告を扱う事業部です。



当社の最大の特徴は、今ある事業の全てが

メンバー主導で立ち上がったボトムアップ型であること。



手を挙げればTry＆Errorをさせてくれる環境で、

メンバーはそれぞれが実現したいことに向けて日々努力しています！
  • Tres Innovation株式会社の求人情報-01

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その他・PR

サポート体制
■メンター制度
Webで担当メンターと 1on1を月1回のペースで実施します。「個人観点・メンター観点でのアドバイス」「1Q のふりかえり・2Qの目標・今年のゴール設定」「キャリアプラン実例紹介」など、⾃分のキャリアを確実に作っていけるようバックアップします。

■勉強手当（月5,000円）
書籍購入、資格取得、セミナー参加など、用途はキャリア形成のために必要なことであればなんでもOK！
学習した内容を社内に展開することで、エンジニア同志のコミュニケーションがさらに活発化しています。
【社員構成】中途入社100％！ロールモデル多数
●いろんなメンバーがいます！
・パートナーとの同棲を機に業務量をセーブした、Sさん
・とにかく現状維持！稼働安定が最優先の、Iさん
・推し活のためにとにかく給与をあげたい、Rさん
・趣味も仕事もVR漬けでVR専用部屋を持つ、Yさん
・副業でYouTuberをしている、Hさん

●人生の優先順位が変わっても大丈夫！
・「子供が生まれたから、時間に余裕のある働き方にしたい」
⇒リモートワーク、かつ稼働の安定したプロジェクトに変更
・「マネジメントよりも、現場で手を動かすことで成長したい」
⇒メンバー育成から離れて、新しい開発手法・話題の開発環境に挑戦

入社後に考え方・大事にするものが変わっても、受け入れられる柔軟さ・懐の深さがあります。
女性活躍の制度
【女性管理職】
●女性マネージャー活躍中（20代）
女性メンバーのマネジメント、リーダーの役職も増えています。社内のメンター制度では、少人数のマネジメントからスタートできるため挑戦しやすく、管理職を目指しやすい環境があります。

＊組織の関係で無理に管理職を任せることは無いのでご安心ください。ゼネラリスト、スペシャリストなど、進みたい方向性・キャリアは自分で決められます。
キャリアパス
■幅広いキャリアプランの選択肢
1、技術者としてスペシャリストを目指す
2、後輩指導、管理職・経営（エンジニアとの兼務可能）
3、新規自社内プロジェクトの参画
4、フリーランスとして独立（正社員→個人事業主への実績あり）

上記は一例であり、キャリアプランは百人百色です。
同じゴールでもそこまでの過程は1人ひとり異なるため、
それぞれの適正・希望に合わせて一緒に決めていきましょう！

★今後、クライアントワークでずっと会社を経営していきたいとは思っておらず、
あくまでも「エンジニアのキャリアの選択肢を広げる」という目的で、HR事業を運営しております。
水面下で進んでいる新規事業や、自社のモバイルアプリ開発など、
社内でサービス・プロダクトを生み出し、さらにエンジニアのキャリアの幅を広げていけたらと思います！

応募方法

選考プロセス
01▼書類選考
02▼Web一次面談（人事）
03▼Web最終面接（人事、役員）

・選考は全てWebで完結します。来社をお願いすることはございませんのでご安心ください。
・内定までは1～2週間以内を予定
採用人数
5
応募資格
【必須要件】
・何らかのWeb開発経験（3年程度を目安）

【歓迎要件】
・iOS（swift／Objective-C）,Android（kotlin／Java）アプリの開発
・Java,PHP,Ruby,Golang,JavaScriptなどの言語
・Spring Boot,Laravel,React,Angular,Vue.jsなどのフレームワーク
・AWS,GCPなどのクラウド環境
・Jenkinsなどのツール使用経験

必読

こちらの求人への応募は「転職サイトGreen」にて受け付けています。 「応募画面へ進む」以降については、「転職サイトGreen」のサイトに遷移いたします。

求人更新日：2024年4月9日

本当の適正年収が分かる年収査定

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株式会社ボールド

ITエンジニア／200超の無料講座／残業月12H／昇給率97％＆産育休後も昇給可

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給28万円～60万円＋各種手当＋賞与年2回（3ヶ月分） ※上記はあくまで最低保証の金額です。 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※上記金額には、固定残業代（4万420円～8万6640円/20時間）を含みます。超過分は別途支給します。 ※試用期間（3ヶ月）の給与・待遇に差異はありません。 …━* 各種手当 *━… ◆通勤手当（全額支給） ◆テレワーク手当 ◆役職手当（月2万～30万円を支給） ◆子ども手当（お子様一人あたりに手当を支給） ◆資格手当（指定の資格取得者に対して月2万5000円を支給） …━* 賞与・昇給 *━… ◆賞与 年2回 ◆昇給 年2回
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株式会社スカラコミュニケーションズ　

開発エンジニア*フルリモートOK*直請100%*残業少なめ*賞与4ヶ月分

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☆前職給与以上を保証！ 最低前職の給与以上の年収を保証いたします。 月給：25万円～70万円＋賞与年4ヵ月分 ☆経験・スキルを考慮の上決定 ※固定残業代（月30時間／4万円～12万円）を含みます ※超過分は別途支給します
株式会社スカラコミュニケーションズ　の求人情報

株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ

PHPプログラマー*自社システムの開発*年俸400～600万円*残業月10～15hほど

  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
◆年収400～600万円 月給32.1～42.8万円 ※経験・能力等を考慮します ※20時間分の時間外手当を含み、超えた分は全額支給します ※試用期間6ヵ月あり/給与変更なし ◇昇給年2回(5月・11月) ◇賞与年2回(4月・11月)
東京都
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ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社

ITエンジニア◆経験者優遇/月給28万〜70万＋賞与年2回/働きやすさ満足度95％/リモート可◆

  • 学歴不問
  • 転勤なし
■月給28万6000円〜70万円＋各種手当＋賞与年2回 ※前職および、年齢・経験・能力を考慮の上、詳細を決定いたします。 ※上記金額には固定残業代（25時間分・5万6000円〜/月）が含まれています。 　固定残業時間を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ■試用期間　6ヶ月あり ※期間中の給与・待遇に変更はありません。 【年収例】 450万円（入社3年/27歳） 650万円（入社5年/33歳） 750万円（入社6年/40歳）
東京都
ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社の求人情報

株式会社ステップ

開発エンジニア◆全社員月給3～5万円UP(昨年度)◆前給保証◆リモート有

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
【前給保証】月給33万円～50万円＋賞与年1回＋資格取得手当 ※昨年度、全社員月給3万円～5万円UPしています！ ＜☆昇給年1回！頑張りはお給料に最大還元！☆＞ 毎月のお給料からも自分の成長を実感して欲しいと考えています。 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※月給には固定残業代（月20時間分／4万4500円～6万7500円）を含みます。超過分は別途支給。 ※試用期間6ヶ月の給与・待遇に差異はありません。
東京都
株式会社ステップの求人情報

リンク・プロフィット・システム株式会社

開発エンジニア*テスター経験のみでもOK*フルリモート有*残業月8H*面接1回

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
★全社員が入社後に年収アップ！ ★『働き方はそのままで』年収180万円UPの実績も！ 不要な固定費は削減し福利厚生や給与に還元 ★基本的に毎年プラス査定を実施中 月給26万円～＋交通費全額支給＋資格手当 ※上記は最低保証額です。経験・年齢・能力などを考慮して決定します ※上記金額には固定残業代（20時間分・3万5千円）を含みます。超過分は別途支給します ※試用期間3ヶ月（期間中は時間年休の取得はできません。その他給与・待遇に差異はありません） 【評価】 年1回昇給があり入社1年後には基本的に全社員が昇給。 成果だけでなく休みや遅刻がないなど真面目さもしっかり評価します！
リンク・プロフィット・システム株式会社の求人情報

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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:426万円です。男女比は男性・79%：女性・21%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が45%・就業中の人が55%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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