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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社マイナビEdge
【千葉】機械系エンジニア（ポテンシャル）
情報提供元：
求人更新日：2024年4月2日
募集要項
同社にオーダーのある機械設計開発業務に従事いただきます。経験・スキルに応じてアサイン先を打診させていただきます。
【職務詳細】
■業務例：
(1)自動車：ボデー・エンジン・キャブレター・マフラー・トランスミッション・サスペンション等の設計開発
(2)産業機器：産業・医療・福祉用ロボットの設計開発
(3)精密機器：デジカメ・ハンディカメラ・プリンター等の筐体、機構設計
【魅力点・ポイント】
・未経験でも目指す業種・伸ばしたい技術に沿ったキャリアデザインが可能
・希望に沿わない転勤はありません
・10年以上の長期勤続となる案件・上流の設計開発案件多数
配属先により異なる
■月給制：月額204000円
■給与：※高卒・高専卒・専門卒は月給185,500円～、年収310万円～となる
■賞与：年2回（6月、12月※直近実績：3.2カ月分※但し業績・評価による）
■昇給：年1回
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
各種社会保険（健康・厚生・雇用・労災）、時間外手当、通勤手当、家族手当、資格手当、独身寮制度あり（35歳まで）、奨学金返済補助制度、財形貯蓄制度、社員親睦会、レクリエーション、サークル活動補助金制度、永年勤続表彰、退職金制度
■勤務時間：9：00～18：00
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
求人の募集元企業
【会社の特徴】■機械、電気・電子、情報分野での設計開発に特化した同社。1972年の設立以来日本のモノづくりを支えてきた同社は、大手企業を中心に約300社以上のお客さまから高い評価と信頼を得ています。現在は、1300名以上の社員が在籍。グループの一員として、安定した経営基盤を築いています。
■長期的なキャリアを描けるような、スキルアップ支援制度もご用意。「資格受験料の補助（合格時）」「資格手当の支給」2種類の制度があります。資格手当は毎月支給しており、手当だけで年間92万円（月7.7万円）もらう社員もいるほど。また、エンジニアの労務対応等を通してマネジメント経験を積み、管理職へのキャリアアップも目指せます。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考・適性検査・面接（2回）※状況に応じて選考回数が変更になる場合があります。
エンジニア職（関東正社員）の場合、書類選考・適性検査・面接（原則1回）※状況に応じて選考回数が変更になる場合があります。
応募方法
～第二新卒／実務経験不問の求人です～
機械系学部卒または同等の知識を有する方で、
同社にてエンジニアとしてのキャリアを築いていきたい方からのご応募をお待ちしております。
【取引先例（敬称略）】
〈自動車分野〉日産自動車(株)、本田技研工業(株)、(株)SUBARU
〈電気・電子デジタル家電分野〉パナソニック(株)、三菱電機(株)
〈半導体分野〉キオクシア(株)
〈航空宇宙防衛分野〉三菱重工業(株)
〈情報通信／IT分野〉富士通(株)
〈プラント（エネルギー）分野〉(株)日立製作所、（国研）量子科学技術研究開発機構 等
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
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3年連続高評企業に選出されました！
2022～2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職エージェント 高評企業
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設立から21年、83万人が選んだ総合転職エージェントです。
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必読
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社ワークポートに登録されます。
その後、株式会社ワークポートからの連絡があり、応募完了となります。
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