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【北九州（直方）／未経験歓迎】建設機械レンタル営業／既存営業中心／基本転勤無/離職率7%/ 環境問題への注目度高まり需要拡大中
■業務概要：
当社は建設機械や発電機等のレンタルを行っています。
既存営業メインです。個人目標はありますが、ノルマはございません。
取扱い商材に関して約3500種類を取り扱うことができ、業界内では認知度・知名度が高く、お客様からは利便性や立地を重要視する傾向が強い為、
お客様と長期的に関係構築を行っていくことができます。

■具体的な業務の流れ：
出社後、ゼネコンや地場大手建設会社、建設業者等への営業訪問（最新状況伺い、案件受注）帰社後、発注業務やメール対応などの事務処理。
※営業１人当たりが担当するエリアには約250社ほど顧客がいますが、
営業スケジュールは日次・週次・月次等、自身で管理していくことではなく
システムで3か月先まで管理されている為、営業活動がしやすい仕組みを整えています。その中で、主に取引がある顧客は50~90社ほどです。
その為、比較的安定的に成果を残すことができているメンバーが多い状況です。

■携わる商品：建設機械を中心に、幅広く携わります。
（例）・油圧ショベル　・トラック　・コンプレッサ　・高所作業車　・発電機　・溶接機・電動工具など

■支店の人員について
各営業所の人員は平均15名で構成されています。

■教育体制：中途入社の方でも10カ月間の教育期間を設けて教育します。
商品知識・業務知識を広島での集合研修で身に付け、その後、配属先にて、受付業務研修・同行営業・独り立ちをサポートします。

■同社の魅力
・【需要高く競合が少ない業界】レンタル事業は資金力が必要なためライバルの参入は少なく、環境問題によりレンタルの需要も拡大
・【顧客第一主義】約3,500種類の商品の中からお客様のニーズに合わせた建設機械をレンタル利用できる環境
・【研修体制充実】業界未経験の中途入社者も多く、必要に応じて行われる内部研修や外部研修、メーカー研修などもあり様々な研修を通じて、実学・実力を身に付け、どこでも通用できるような人材を育成
・【社員の定着性】全産業の離職率は平均11.1%に対して、同社の離職率は7%（2020年度実績）と低く、高い給与水準も定着性に貢献しております。

営業・セールス(法人向営業)、法人営業

正社員

福岡県

＜勤務地詳細＞
八幡南営業所／九州解体課
住所：福岡県直方市大字感田1505-02
勤務地最寄駅：筑豊電気鉄道線／遠賀野駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：30時間程度

＜転勤＞
当面なし
転居を伴わない異動の可能性があります。
※管理職クラスは転居を伴う異動もあります。

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円〜350,000円

＜月給＞
215,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回
※想定賞与２〜５か月
※賞与は入社6か月以降対象


記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限50,000円／月）
寮社宅：借上社宅制度あり（転勤の場合）※自己負担家賃15％
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（70歳まで）

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は2ヶ月〜3ヶ月の本社・工場研修を行います。基本的な商品知識からじっくり習得することが可能です。（本社より遠方へ配属の方は会社負担のウィークリーマンションにて対応します）

＜その他補足＞
■退職金制度あり（勤続3年以上）
■借上社宅制度あり（本人負担 家賃の15％）
■住宅購入支援制度
■出張旅費規程
■資格取得制度
■慶弔金・見舞金制度
■育休・産休・介護休暇制度
■社員旅行
■マイカー通勤可/距離によってガソリン代支給(社内規定あり)

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

原則隔週土曜休、日曜、祝日、盆、年末年始
※会社カレンダーによる

2024年4月4日