株式会社クボタの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【年間休日125日／土日祝休み／創業以来黒字経営／海外売上比率78.7%／グローバルで拡大中】

■職務内容：
経理・財務系総合職として工場経理→事業部コーポレート部門とジョブローテーションしながら、経理としてのご経験を積んでいただくポジションです。
【1~2年目】
・工場における経理実務 (SAP伝票処理、決算対応、税務対応など)
・工場、コーポレート部門における管理実務 (原価管理、拠点P/L作成、レポート対応、資金管理など)
【3年目以降】※ご本人の適性・キャリア希望を勘案し、コーポレート部門を主に、各事業部への異動も可能
・グループ、事業部門の経営戦略策定業務（中期経営計画作成及び推進・管理など）
・グループ、事業部門の業績管理業務 (年度経営計画策定、月次予実管理、部門予算管理、業績報告対応など）
・グループ単体・連結決算業務 (決算業務（連結・単独）、外部公表書類の作成、監査法人対応、経理
DX対応など)
・グループ単体・連結税務業務（税務申告、移転価格税制対応、税務調査対応など）
・グループ財務管理業務（資金調達、資金管理、販売金融管理など）

■ポジションのやりがいや魅力：
・売上２兆を超え、事業拡大フェーズでもある同社だからこそ、ダイナミックな業務を経験でき、グローバルに活躍できる環境が整っています。
・制度会計・管理会計双方の視点を学びながら、財務経理系総合職としての多様なキャリアパスを経験する事ができます。
・事業部門への異動の選択肢もあり、幅広い知識や高い専門性が求められる業務となるが、クボタグループのコアメンバーとしてのキャリアを築いていける重要ポジションとなります。

■想定されるキャリアパス：
・1~2年目：工場経理・管理、経営企画部※ 本人希望地相談可
・3年目以降：企画本部 (経理部、経営企画部(中期計画策定等の企画、業績管理、資金・IR・M&A)、税務部)、及び、各事業部門の管理部門への異動や、海外子会社への駐在も可能。
※適宜希望面談を行い、キャリアパスについて相談させていただきます

経理、会計・税務

正社員

栃木県

＜勤務地詳細＞
宇都宮工場
住所：栃木県宇都宮市平出工業団地22-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
8:00〜16:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有

＜転勤＞
有
３年目以降のジョブローテーションによる転勤の可能性あり。ただ、本人希望を考慮いたします。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
450万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,000円〜420,000円

＜月給＞
255,000円〜420,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（6・12月）※業績、評価による
■《年収参考例》
・約530万円：社会人経験5年程度／総合職　※残業代別途支給
・約670万円：社会人経験10年程度／総合職　※残業代別途支給
※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
寮社宅：※福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■職種別教育、専門技術教育、語学教育
■階層別研修、トレーニー制度
■通信教育補助　等

＜その他補足＞
■団体貯蓄保険、財形貯蓄制度（財形年金、住宅財形）、クボタファンド（従業員持株会）
■慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
■カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、旅行費補助等）、各種健康診断、人間ドック補助

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日、その他（製造部門は事業所毎に決定）
年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇（入社時は14日付与あり）、特別・慶弔休暇
※就労する事業所の年間所定休日（事業所カレンダー）による

2024年4月10日