パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

□■JPX日経400に選出されるパーソルホールディングスの直轄企業／残業月平均20H程度／リモート可（在宅手当有）■□

■部門紹介：
当部門は、MSアーキテクチャの中でも、ビジネスアプリケーションレイヤに焦点を当てて業務・プロセスの最適化によって顧客課題を解決する部門です。Microsoftソリューションビジネスを得意としており、その優れた取り組みが認められ、日本マイクロソフト主催のMicrosoft Partner of the Yearで「Solution Assessments アワード」を受賞しています。先進的なアプローチと実績を持っています。国内外のビジネスアプリケーションにおいては、クラウドの活用、パッケージソリューションの導入、ローコード開発のニーズがますます高まっており、この分野の事業拡大を目指してコンサルタントを募集しています。

■業務概要：
「ソリューションとして力をいれていくDynamicsビジネスの導入コンサルポジション」
・サービス企画、顧客開拓、コンサルリードポジションです。
・PowerPlatformにおけるローコード開発を包含するDynamicsによる業務・プロセスの顧客課題解決・ソリューション導入
・新機能、新製品の技術評価や、クラウド活用に関する各プロジェクトの技術支援

■当ポジションの魅力：
・請負開発ではなく、顧客課題を業務カットで受け止め、Dynamics、PowerPlatformをベースにソリューションします。
・特定の業界に絞らず、中堅中小の顧客に対して、伴走型で対応します。
・いたずらに規模を追うではなく、小さく入れて継続的にシステムを育てる方針です。
・当部を含むDXソリューション統括部は、常にMSアーキテクチャの最新情報に触れ、中長期的にDXの専門性をフルスタックで磨くことができます。

■伸ばすことができるスキル：
・Dynamics365、Power Platformの技術を極めることが可能
・最先端のテクノロジーに触れ、成長していける環境
・財務会計、販売管理、購買管理、在庫管理、生産管理といった業務領域の知見深耕
・営業支援、マーケティング、カスタマーサポートといった業務領域の知見深耕
・上流（要件整理）から本番導入まで一気通貫でプロジェクト経験ができる

オープン系SE、アプリケーション系SE、システムコンサルタント

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
■想定残業時間：月20時間程度※業務により専門業務型裁量労働制の場合あり／1日の実働9時間15分

＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
518万円〜858万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：290,000円〜480,000円

＜月給＞
290,000円〜480,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給：年2回（4月、10月）
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（通勤定期代支給）
社会保険：関東ITソフトウェア保険組合（IT業界では福利厚生が充実していると定評がある）に加入

＜定年＞
60歳
延長雇用制度有

＜教育制度・資格補助補足＞
■提案力強化研修、ITアーキテクト養成、開発手法
■PMP取得支援、ロジカルシンキング、キャリア開発などビジネススクール系コンテンツ実施
■会社が認める資格を習得した場合はインセンティブの支給有り

＜その他補足＞
■役職手当
■財形貯蓄、確定拠出年金制度（継続加入可能）、団体長期障害所得補償保険全員加入、住宅ローン金利優遇制度
■法人向け福利厚生クラブ会員、保養所（健康保険組合）
■社内研修…全員受講のBasic研修があり、問題解決力、ロジカルシンキング等の思考力を高める講座の他、マネジメント、語学、自己認知やメンタルヘルス等、HR領域のコンテンツを用意
■資格インセンティブ制度…約100個の認定資格については、取得時に受検料を会社が支給。更に難易度に応じてインセンティブを支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（5日間）、年末年始、生理休暇、産前特別休暇、慶弔休暇など
※有給休暇取得平均日数11日

2024年3月7日