株式会社　ノーブルホームの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

以下の業務から、ご本人の適性を拝見していくつかをお願いする予定です。
◆課内のマネジメント業務
・経営管理部　リスク管理課（3～4名体制を想定）のチームマネジメント、業務マネジメント
◆契約関係業務
・契約書のリーガル・チェック、及び作成業務
・定型契約書の企画・改定（工事請負契約書、売買契約書、補償約款など）
◆業法関連業務
・グループ全社の許認可（宅建業免許、建設業許可、建築士事務所登録など）管理、各種変更への対応
・業法各法への違法性チェック
・有資格者（社員）の管理
◆クレーム管理
・顧客からのクレーム管理、弁護士との連携、紛争対応
※クレーム対応として直接顧客対応をするものではありません。
◆ほか法令対応
・個人情報保護法対応
・知的財産権関連対応（主に商標権、意匠権、著作権）
・その他法令改正への対応（例:2020年4月の民法改正　※債権法の改正）
◆コンプライアンス業務
・グループ全社社員へのコンプライアンス研修の企画・実施
・コンプライアンス通信の企画・配信
◆会社法関連業務
・株主総会、取締役会の企画・運営・管理
・ホールディングス体制におけるグループ企業の管理企画
・グループ組織再編への対応（吸収合併、吸収分割、株式交換など）
・M&Aにおける法務デュー・デリジェンス対応
◆内部監査業務
・業務監査（業法監査、契約書・ローンの監査）
・一般的な監査業務

【入社後の流れ】現場にて研修あり
【募集背景】増員

★求人PRポイント★
◎地域密着型ビルダーとして、『茨城県ハウスメーカー着工棟数No1＊』の実績を誇ります。　＊平成27年度株式会社住宅産業研究所調べ
◎県内の人気エリアに自社所有の分譲地をおよそ800区画所有しています。そのため、注文住宅のみならず、土地から希望されるお客様に
　スムーズに対応することが可能です。
◎一人のお客様に対してコーディネーター、設計、現場監督がそれぞれいる「完全分業スタイル」を採用しています。
◎各ポジションで業務負担が軽減でき、さらには、苦手分野やトラブルが発生した際にも担当スタッフでサポートし合うことができるので、
　一人で全てを抱え込む必要なく、効率的に業務を進められます。

法務

正社員

茨城県

茨城県水戸市笠原町1196-15

【最寄り駅】
JR「水戸」駅より車で10分

【車通勤】
可（駐車場：有　※駐車場代：無料）

【転勤】
県外への転勤なし

【受動喫煙防止措置】
屋内原則禁煙：喫煙室有

4,000,000円 〜 7,000,000円

【給与】
月給制
想定年収：420～700万円
月給：300,000～500,000円
　基本給：254,800円
　固定残業代：41,441円
　調整手当：3,759円

月給（基本給＋固定手当）×12ヶ月＋賞与（基本給×2ヶ月）
　※あくまで目安、年齢・経験により変動あり

＜年収＞
①応募資格、仕事内容に何かしら当てはまる候補者＊経験年数により
　420万円～600万円（目安）
②全ての応募資格、実務業務経験（3年以上）当てはまる候補者
　600万円～700万円（目安）


通勤手当：全額
残業手当：固定残業代（21時間分の固定残業代：41,441円支給　※21時間超過分は別途支給）

賞与：年2回（5月・11月、昨年実績：2ヶ月）
昇給：無
　ただし、契約更新時または毎年1月（営業職については毎年10月）に、会社業績及び評価により給与改定あり

【勤務時間】
1年単位の変形労働制
9:00～17:45
休憩：60分
残業：月0～10時間

【福利厚生・待遇】
加入保険：健康・厚生・雇用・労災
家族手当、住宅手当（会社都合のみ）、資格手当
資格取得時祝金、育児短時間就業制度、リフレッシュ休暇（半期ごとに2日）、慶弔休暇　ほか
定年：有 60歳
再雇用制度：有 65歳
退職金：無

【試用期間】
6ヶ月　※本採用後の労働条件の変更【無】

週休2日制（土日）
年間休日：120日
◇年末年始（6日）、夏季・GWは確認のうえ調整して3～5日付与
◇有給休暇:入社6ヶ月後10日付与　

2024年4月29日