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スプリングサニーホテル 名古屋常滑駅前 は、世界各国からお越しのお客様に日本の “和” の情緒を、また国内外からお越しのどなた様にも “心温かいおもてなし” を感じていただきながら、広々快適なお部屋で “和やかな寛ぎ” のご滞在をお楽しみいただけます。
■業務内容
お客様にとって「世界でたった一つのホテル」を一緒に作りあげてくださるフロント業務を募集いたします。
・チェックイン、チェックアウトなどのフロント接客業務
・予約管理業務
・各種データ処理
・レストラン配膳業務（朝食）等
※入社時期に応じて研修を行います。

■ホテル運営の大義について：
働く社員・アルバイト・パート、関係者の皆さん全員が、働いてよかったと思っていただけるホテルにすること。
ご利用いただくお客様に快適で素晴らしいサービスを提供し、笑顔で満足感一杯の滞在を提供すること。
お迎えする多くのお客様にメリットを感じていただき、地域に元気を作り出すこと。
この 〔1. 従業員 〕〔2. お客様 〕〔3. 地域社会 〕の3つの大義のために、私たちは力の限りに働きます。
■当社の社風：
メンバー同士でノウハウを共有し、フォローし合うのが当社の社風です。20代30代が中心となり活躍しています。経営の理念など考え方を共有し、同じ方向に向かっていることなどもあり、社内の一体感は非常に良くなっています。「利他」の考えのもと、仲間のために働くという社風です。社内の行事も多くあります。普段からの業務、社内行事を通じ、当社ではチームの団結力を養い、信頼関係を深め合っています。

ホテル業務

正社員

愛知県

愛知県常滑市新開町3-174-1

シフト制
就業時間：6:00～15:00(所定労働時間：8時間0分)
勤務パターン例：14:00～22:00、22:00～7:00
休憩：60分
時間外労働：有

常滑駅前徒歩3分以内

月給　180000円　～　300000円　（※想定年収　3000000円　～　4000000円）

想定年収：300万円～400万円
月給：180,000円～300,000円
月額(基本給)：180,000円～300,000円

■賞与：業績による　※2022年実績2回（6月・12月）
■昇給：業績による　※2023年実績1回（4月）

通勤手当：有 特記事項なし
住宅手当：有 本人名義賃貸借契約要
家族手当：無 特記事項なし
厚生年金基金：有 特記事項なし
健康保険：有
厚生年金：有
雇用保険：有
労災保険：有
退職金制度：有 勤続丸2年経過後から積立
定年：60歳 継続雇用あり
教育制度/資格補助：ＯＪＴ

週休2日制
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の日数となります）
月8～10日休み

2024年4月26日