この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社UZUZ」が取り扱っています。
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会社名非公開
【未経験歓迎!】【エンジニア事業部】サービスエンジニア/設備保全
情報提供元:
求人更新日:2024年1月25日
募集要項
仕事詳細
■そもそも設備保全とは?
設備保全とは、工場にあるさまざまな生産設備を問題なく稼働できるように点検し、安全かつ安定的に製品を生産できるよう維持、管理することを指します。
ものづくり業界ではオートメーション化が進んでいますが、世界から医者という職業がなくならないように、その機械を取り扱うメンテナンス・検査スタッフは、いわば“ロボットのお医者さん”として長く活躍できるプロフェッショナル人材のポジションだといわれています。
【具体的には……】
ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。
工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。
【入社後の流れ】
<研修センターで1ヶ月半の研修>
機械・電気の知識、工具の名前や使い方など、ベテラン講師が丁寧にお教えします。同期と一緒にスタートできるので心配は不要です!
※現場にいるような感覚で作業の進め方を覚えられます。
<配属先を決定>
配属後、すぐに難しいことをお任せすることはありません。チェックシートに沿って機械・設備の点検・動作確認を行います。
※先輩のいない配属先はありません。
【教育研修制度】
入社後は都道府県認可の「認定職業訓練校」である自社研修施設で「知識・スキル」を1ヶ月半かけて伝授します。
また、研修を終えてからも「機械保全技能士」「衛生管理者」など国家資格も取得できる環境が整っています。
設備保全とは、工場にあるさまざまな生産設備を問題なく稼働できるように点検し、安全かつ安定的に製品を生産できるよう維持、管理することを指します。
ものづくり業界ではオートメーション化が進んでいますが、世界から医者という職業がなくならないように、その機械を取り扱うメンテナンス・検査スタッフは、いわば“ロボットのお医者さん”として長く活躍できるプロフェッショナル人材のポジションだといわれています。
【具体的には……】
ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。
工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。
【入社後の流れ】
<研修センターで1ヶ月半の研修>
機械・電気の知識、工具の名前や使い方など、ベテラン講師が丁寧にお教えします。同期と一緒にスタートできるので心配は不要です!
※現場にいるような感覚で作業の進め方を覚えられます。
<配属先を決定>
配属後、すぐに難しいことをお任せすることはありません。チェックシートに沿って機械・設備の点検・動作確認を行います。
※先輩のいない配属先はありません。
【教育研修制度】
入社後は都道府県認可の「認定職業訓練校」である自社研修施設で「知識・スキル」を1ヶ月半かけて伝授します。
また、研修を終えてからも「機械保全技能士」「衛生管理者」など国家資格も取得できる環境が整っています。
職種
サポート系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、新潟県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、岡山県、広島県、山口県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県
勤務地(住所)
限定されたエリア内での転勤あり
〇東北
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県
〇北関東・信越
埼玉県、群馬県、茨城県、栃木県、長野県、新潟県
〇南関東
千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、静岡県東部
〇東海
岐阜県、静岡県西部、愛知県、三重県
〇近畿
滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
〇中四国
岡山県、広島県、山口県
〇九州
福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県
なお、転勤とはいっても3ヶ月に1回転居するというように、
「短期的に転勤を繰り返す」という事は殆どございませんので、
全国転勤可能な方でも、1つの場所で長く働くことが大半です。
また、転勤する際も研修先・就業先の近隣エリアにて、
「家具家電付きの寮完備」となっておりますので、面倒な家探しもございません!
〇東北
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県
〇北関東・信越
埼玉県、群馬県、茨城県、栃木県、長野県、新潟県
〇南関東
千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、静岡県東部
〇東海
岐阜県、静岡県西部、愛知県、三重県
〇近畿
滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
〇中四国
岡山県、広島県、山口県
〇九州
福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県
なお、転勤とはいっても3ヶ月に1回転居するというように、
「短期的に転勤を繰り返す」という事は殆どございませんので、
全国転勤可能な方でも、1つの場所で長く働くことが大半です。
また、転勤する際も研修先・就業先の近隣エリアにて、
「家具家電付きの寮完備」となっておりますので、面倒な家探しもございません!
給与・年収
2,500,000円 〜 4,000,000円
待遇・福利厚生
276 ~ 400万円
●詳細
月給(基本給):22万円~
+残業手当(100%支給)+賞与2回
・残業手当は100%支給します!
入社後、1ヶ月半(研修期間)は月給(基本給):20万円。その後月給(基本給):22万円~。
・賞与/年2回
・昇給/あり
※経験・能力などを最大限考慮して決定します。
●詳細
月給(基本給):22万円~
+残業手当(100%支給)+賞与2回
・残業手当は100%支給します!
入社後、1ヶ月半(研修期間)は月給(基本給):20万円。その後月給(基本給):22万円~。
・賞与/年2回
・昇給/あり
※経験・能力などを最大限考慮して決定します。
休日・休暇
年間休日:115日
※会社カレンダーによる
完全週休2日制または月8日以上の休日(勤務地による)
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日)
慶弔休暇
介護休暇
産前産後休暇・育児休暇
※会社カレンダーによる
完全週休2日制または月8日以上の休日(勤務地による)
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日)
慶弔休暇
介護休暇
産前産後休暇・育児休暇
求人更新日
2024年1月25日
求人の募集元企業
会社名
会社名非公開
事業内容
【会社について】
1981年の設立以来、人材派遣・業務請負などを全国展開している会社です。
クライアント数は業界トップクラスの約6000。日本を代表する数々の大手メーカーと取引しています。製造業界を中心に、医療・介護・福祉業界や建設業界など、対応可能な事業領域が広いのも特徴です。
同時に、タイをはじめとする海外進出にも力を入れており、国内の景気に左右されない安定した経営基盤があります。
【社内の雰囲気】
社員が働きやすい環境づくりに力を入れている会社です。
全国各地の職場で、懇親会やレクリエーション、ランチミーティングなど交流を深める様々な活動が実施されています。
加えて、上司や同僚にも言いにくい事柄を相談できる専用窓口「スタッフホットライン」などを導入。
働く上で心配なことがあっても随時解決可能です。
また、全ての社員に開示された評価制度を設けているので、学歴や年齢等関係なく昇給・昇進を目指せます。
さらに業務の改善提案、品質不良の発見、職場の模範になる行為など、仕事に真摯に向き合った社員には社内表彰を実施。就業先から表彰されるスタッフも数多くいます。
1981年の設立以来、人材派遣・業務請負などを全国展開している会社です。
クライアント数は業界トップクラスの約6000。日本を代表する数々の大手メーカーと取引しています。製造業界を中心に、医療・介護・福祉業界や建設業界など、対応可能な事業領域が広いのも特徴です。
同時に、タイをはじめとする海外進出にも力を入れており、国内の景気に左右されない安定した経営基盤があります。
【社内の雰囲気】
社員が働きやすい環境づくりに力を入れている会社です。
全国各地の職場で、懇親会やレクリエーション、ランチミーティングなど交流を深める様々な活動が実施されています。
加えて、上司や同僚にも言いにくい事柄を相談できる専用窓口「スタッフホットライン」などを導入。
働く上で心配なことがあっても随時解決可能です。
また、全ての社員に開示された評価制度を設けているので、学歴や年齢等関係なく昇給・昇進を目指せます。
さらに業務の改善提案、品質不良の発見、職場の模範になる行為など、仕事に真摯に向き合った社員には社内表彰を実施。就業先から表彰されるスタッフも数多くいます。
応募方法
応募資格
職種・業種未経験大歓迎です
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
必読
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社UZUZ」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社UZUZに登録されます。
その後、株式会社UZUZからの連絡があり、応募完了となります。
サポート系その他の他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:410万円です。男女比は男性・63%:女性・37%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が41%・就業中の人が59%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。