株式会社アスパークの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

★異業種からの中途入社者が多数活躍中。最短で入社から2年でゼネラルマネージャーに昇格した事例も！女性管理職も複数名在籍しています★

技術系分野（機械・ITなど）の人材サービス業務に携わっていただきます。

【業務の流れ】
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（1）人材に関する課題・悩みを持つクライアントを開拓
新規・既存営業。法人顧客に対し、人材に関する課題のヒアリングを行います。
例：新卒採用・中途採用に関する課題はあるか、いつまでにどのような人材を求めているか、など

（2）活躍の場を求めるエンジニアへプロジェクトのご案内
キャリアビジョンに応じて、活躍いただける配属先をアサインします。

（3）クライアントと自社エンジニア、双方への継続的な支援
クライアントへ：増員や派遣期間延長のニーズを中心にヒアリング
エンジニアへ：現在のプロジェクトに関する悩みはもちろん、今後の配属に関する希望やキャリア目標をヒアリング

★クライアントとエンジニア、双方への支援を経験できます。一般的に担当を分けることが多い仕事ですが、当社の営業はどちらのニーズも直接ヒアリングすることで、タイムラグなく最適なマッチングがしやすくなります。また、通常の倍速でノウハウを蓄積できるため、人材営業としてスピーディな成長が可能！

営業・セールス(法人向営業)

正社員

大阪府

株式会社アスパーク
大阪府大阪市北区鶴野町1-9　梅田ゲートタワー10F（最寄駅：JR大阪駅　阪急梅田駅）
※全国転勤あり

【研修地は希望を考慮】
★引越し代全額負担など、U・Iターン支援あり
★どのオフィスも各都市の主要エリアにあり、駅近です！（駅から徒歩スグ～5分圏内が基本）

09:00 ～ 18:00(固定時間制)

月給　275000円　～　500000円　（※想定年収　4500000円　～　8000000円）
＼昨年度賞与実績4カ月分！／
★未経験からでも、大幅年収アップが可能です！

月給27万5000円～50万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋各種手当＋賞与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を（一律月7万円）支給。超過した場合には追加で支給。
※寮費補助手当（単身者の場合：家賃＋共益費の95％を補助）
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インセンティブ＆給与アップキャンペーン
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インセンティブは、「目標達成率」と「利益率」それぞれを基準とした2種類があります。もちろんダブル支給も可能！そのほか、成果に応じて月給額がアップする「給与アップキャンペーン」を年3回程度実施。月給が一度に1.5万円～8万円跳ね上がることも。高収入を実現できるチャンスが豊富にあります！

■賞与
年2回（7月、12月）★昨年度実績：4カ月分支給！
■昇給
年1回（5月）

8,000,000円 / 入社4年目・28歳入社4年

各種制度
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■資格取得支援制度
■独身寮
■報奨金
■出産・育児支援制度（取得実績あり）
■U・Iターン支援
■退職金制度
■書籍購入制度
■社内イベント・クラブ活動あり
■研修制度
■引越し代全額負担

【各種手当】
■交通費支給（月3万円まで）
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■寮費補助手当（単身者の場合：家賃＋共益費の95％を補助）

週休2日制
◇有給休暇
◇年末年始休暇
◇夏季休暇
◇慶弔休暇
◇産休・育休
◇ 年間休日120日以上

2024年4月26日