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  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 転職祝い金あり
  • 土日祝日休み
  • 産休・育休取得実績
  • 完全週休2日制

SBプレイヤーズ株式会社

【たねまき】事業開発(次拠点社長候補・子会社CEO候補)◆土日祝休み/賞与年2回◆

SBプレイヤーズ株式会社の求人情報-00

『「10年10拠点」の目標のもとで事業戦略策定や推進業務の中核を担っていただける方を募集します!』

地域活性×インターネットをテーマとしてサービスごとに
子会社化されている各事業会社の経営を行っております。
具体的な事業会社としては、

・ふるさと納税ポータルサイト「さとふる」を運営する株式会社さとふる
・競馬・競輪・オートレースといった公営競技総合サイト「Odd Park」を
 運営するオッズパーク株式会社
・ICT教育サービスを展開するエデュアス株式会社
・地方自治体への旅行サービスの企画販売を展開する株式会社たびりずむ
がございます。

今後新たな新規ビジネスの開発も積極的に行ってゆく方針です。

【働く環境】
・ソフトバンク・グループの中核企業として、
 新規事業の創出を積極的に行います。
 一方で「長く当社で活躍頂ける人材」を求めており、
 働きやすい環境の整備にも積極的です。
・育休・産休の取得実績も豊富にあります。
 仕事には積極的に、オフも積極的に、メリハリのついた職場環境です。

情報提供元:イーキャリア

求人更新日:2024年5月15日

募集要項

仕事詳細
【具体的な業務内容】
<たねまきについて> SBプレイヤーズグループにて、
2019年4月に新たに立ち上がったスマートアグリ事業を行う会社です。
今後は「10年で10拠点」を目標に、次拠点を開設すべく業務を進めております

<業務内容>
スマートアグリ事業の第一歩として、茨城県常総市にて、国内最大規模に拡張を予定している最先端技術を活用した農場にてミニトマトの生産を行っています

<具体的な日々の仕事(イメージ)>
・潜在進出地域及びステークホルダーとの関係構築
・進出地域ごとのプロジェクトマネジメント
・進出地域ごとの各ステークホルダー(行政機関、地権者、取引先等)との信頼関係構築
・進出戦略の検討・策定
・進出及び事業立ち上げ〜推進のための課題(イシュー)の洗い出しと分析、言語化
・事業全体の進捗管理
・ファイナンス組成(補助金、エクイティ、デットそれぞれ)
・社内外の関係者を円滑に動かすドキュメンテーション作成
・経営陣/株主への説明のための各種資料作成
・チームメンバーの採用/チーム構築/チームのマネジメント
・外部業者との折衝(販路開拓等)
・その他プロジェクト管理全般

※茨城県常総市の農場立ち上げノウハウが次拠点立ち上げに活用できるため、常総拠点の業務にも一部関わっていただきます。
職種
事業企画、事業プロデュース
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン25F
※東京都中央区
勤務時間
■09:00〜17:45 *残業有
■所定労働時間:7時間45分(休憩60分)
■残業時間:平均35時間程度/月
給与・年収
■想定年収:年収 6,000,000 円 - 9,500,000円

当社規定による(年齢・経験・前職給与等を考慮)
*管理職領域でない場合、残業手当有(別途全額支給)
・賃金形態:月給制

※上記年収には、グループ平均残業時間
(35時間/月)分の残業代が含まれています
(みなしでは無く、別途全額支給です)

※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
休日・休暇
■完全週休2日(土日)
■祝日
■年末年始6日間
■慶弔休暇
■有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)
■恩人感謝の日
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業 等
※年間休日123日
配属部署
事業を成功に導くための戦略とあらゆるアクションを取りまとめ、時には自ら泥臭く動き、「事業を1から立ち上げること」、「事業全体をグロースさせること」、「結果を出すこと」がミッションです。
求人更新日
2024年5月15日

企業情報

会社名
SBプレイヤーズ株式会社
本社所在地
東京都中央区京橋2-2-1京橋エドグラン13階
設立日
2005年
資本金
575百万円
代表者
藤井 宏明
従業員数
345名(2022年4月現在)
関連会社
オッズ・パーク株式会社
株式会社さとふる
株式会社たびりずむ
株式会社たねまき
株式会社たねまき常総
アイピーロジック株式会社
URL
https://www.softbankplayers.co.jp/
事業内容
■行政・地方公共団体向けソリューションに関する調査、企画、情報提供ならびに運営・管理のためのサービスの提供
■地域観光・国際観光に関する調査、企画、情報提供ならびにサービスの提供

その他・PR

待遇・福利厚生
【昇給・賞与】
・昇給:年1回
・賞与:年2回

【諸手当】
■通勤手当
会社規定に基づき「通勤日数×往復運賃」を支給
※片道上限2,500円
■残業手当
■Workstyle支援金
新しい働き方を支援するため「4,000円/月」を支給

※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

【福利厚生】
【福利厚生】
各種社会保険完備
財形貯蓄
慶弔見舞金
確定拠出年金制度
育児支援制度
福利厚生サービス会社提携
ベネフィット・ワン導入
Yahoo!BB利用優待制度
社員持株会
資格取得支援制度
個人情報の取扱について
ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
尚、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、弊社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。

応募方法

応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
採用窓口:SBヒューマンキャピタル株式会社(SBプレイヤーズ株式会社採用事務局)
※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。
※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。

◆応募の秘密は厳守いたします。
◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。
◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。
応募資格
大学・大学院、高等専門学校卒

【必須の経験・スキル・資格】
【いずれか必須】

■コンサル業界での就業経験
■事業会社にて事業開発/プロダクトマネージャー/
プロジェクトマネージャー/マーケティング等の経験をお持ちの方

【必須】
■チームや事業をマネジメントしたご経験
■SBプレイヤーズグループの経営理念・ミッションステートメント
及びたねまきの経営理念、価値観に共感いただける方
■農業や地方活性化への熱い思いを持っている方

【歓迎される経験・スキル・資格】
・事業会社にて、新規事業立ち上げの経験がある方
・事業会社にて、事業責任者の経験がある方
・コンサルティング会社等にて、新規事業の支援経験のある方
・事業を自ら作り出し、経営したい方

【求める人物像】
・農業業界の構造的な課題(イシュー)を解決し、仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方
・成長意欲が強く、社内外の各ステークホルダーと切磋琢磨しながら成長したい方
・セルフスターターであり、戦略のみならず、実行部分まで含め積極的かつ泥臭く挑戦できる方
・社内外の関係者を円滑に動かすドキュメンテーションスキルをお持ちの方
・ステークホルダーから信頼を得られる方

【募集背景】
「10年10拠点」の目標のもとで次拠点展開を進めていくにあたり、
全社としての事業戦略策定や推進業務を強化すべく、
その中核を担っていただける方を募集いたします。

求人更新日:2024年5月15日

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