正社員
学歴不問
年間休日120日以上
資格取得支援
交通費支給
駅チカ

株式会社アメディア

SE・プログラマ※社内SE業務※（名古屋本社採用）

情報提供元：エンゲージ

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求人更新日：2024年2月14日

募集要項

仕事詳細

取引先企業内の社内SE業務
SAPを使用した受発注などのシステム開発です。

プログラミング・運用保守・改善・一部仕様調整などを行って頂きます。

就業場所詳細は選考時にお知らせ致します。

職種

Web・オープン系プログラマ

雇用形態

正社員

勤務地（都道府県）

愛知県

勤務地（住所）

アメディア本社
愛知県名古屋市熱田区三本松町17-4神宮葵ビル（最寄駅：名鉄神宮前駅）
本求人は取引先顧客内での業務になります。
【常駐先】愛知県名古屋市中区

勤務時間

08:30 ～ 17:30(固定時間制)

交通

最寄り駅より徒歩1分

給与・年収

月給　178000円　～　400000円　（※想定年収　2500000円　～　6000000円）
【下記は新卒給与】
大学院卒199,000円　大学卒194,000円
高専卒193,000円　4年課程専門卒184,000円　
3年課程専門卒180,000円　短大・2年課程専門卒178,000円
※手当含まず

賞与：年2回　昇給年1回

主な手当：住宅手当（0～2.5万円）資格手当（0～3万円）通勤手当（上限5万円）、超過勤務手当等

待遇・福利厚生

資格手当、住宅手当、各種社会保険完備
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険

休日・休暇

完全週休2日制
年間休日121日

◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇GW休暇
◇慶弔休暇

求人更新日

2024年2月14日

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企業情報

会社名

株式会社アメディア

本社所在地

愛知県名古屋市熱田区三本松町17-4神宮葵ビル

事業内容

2Dおよび3DCADによる機械設計開発の受託請負
機械設計エンジニアの派遣
電気設計（シーケンス制御等）のエンジニア派遣
電子回路設計エンジニアの派遣
ソフトウェア開発（C、VB、C++、JAVA等）エンジニアの派遣
（派23-302399）

その他・PR

募集人数・募集背景: 顧客内システム統一化による増員

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応募方法

応募資格

学歴不問 / 経験者のみ募集
業務システム開発経験3年程度あれば応募可です。
SAPでの開発経験のある方・使用経験のある方優遇します。

必読

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この求人に応募すると、応募情報が移送され、エンゲージに登録されます。

※情報提供元がエンゲージの場合、
応募する際は「エンゲージで登録している履歴書の情報」が企業に送信されます。
応募情報を変更したい場合は、エンゲージにご登録のweb履歴書情報を最新化させてください。

情報提供元：エンゲージ

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求人更新日：2024年2月14日

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: ★中途社員の99％が前職より年収アップを実現！月給24万円～80万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万円～9万6000円支給 ※超過分は別途支給する ───────── 「還元率80％＋α」できる限りエンジニアに還元！ ───────── 当社では作業料金（＝プロジェクト報酬）に対して還元率が80％（※）。自分がどれくらいの給与とボーナスをもらえるのか、分かるようにしました。 ※80％は福利厚生費などを含めた割合になります。さらに、リーダーなどにキャリアアップの際は、「＋α（プラスアルファ）」の報酬も支給！頑張りが給与アップに直結するため、モチベーション高く働けます。＜年収アップ事例＞ Aさんの場合：年収300万円→480万円　※180万円UP Bさんの場合：年収500万円→725万円　※225万円UP Cさんの場合：年収450万円→650万円　※200万円UP Dさんの場合：年収500万円→750万円　※250万円UP ※社員の約9割が年収UPしています！ ※元インフラエンジニアだったK.Aさんは、入社前の条件面談の時点で100万円以上の年収アップを実現！

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学歴不問
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: ≪年収700万円も可能！地方在住で東京水準の収入を得られます≫ 月給40万円～70万円＋賞与年2回＋各種手当 ※スキルや経験などを考慮。前職から給与アップをお約束します！ ※上記は固定残業手当（30時間分・7万7000円～）を含む。超過分は別途支給します。

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開発エンジニア／フルリモートOK／還元率最大120％可能／平均で年収170万円UP／案件選択自由／残業ほぼ無

第二新卒・既卒者可
学歴不問

: ＜還元率最大120％可能／平均で年収170万円UP＞月給25万円～+現場手当（単価還元）+インセンティブ ※上記には固定残業代（月30時間・44,400円～）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ☆基本的に待機が発生することはありませんが、万が一発生した際も25万円以上の月給を保証します。【単価還元について】 ◆単価レンジ／～40万円：還元率75％ ◆単価レンジ／40～55万円：還元率80％ ◆単価レンジ／55～70万円：還元率85％ ◆単価レンジ／70万円～：還元率90％ ☆上記以外にも紹介インセンティブやリファラルインセンティブを合わせると、さらなる年収アップも可能！ ※面接時に実際の給与額をイメージしてもらうために、給与テーブルを公開します。【インセンティブ制度】自身が稼働をしている現場での増員・交代が発生し会社間で新たな契約が発生した際に、インセンティブを支給します。 C Addition正社員が入る場合　　：実粗利の10% 協力会社様所属の社員が入る場合：実粗利の30% 【リファラル制度】対象：正社員or契約社員or個人事業主（フリーランス）期間：入社月~在籍している限り永久条件：月2万円/1人あたり

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: 月給28万円～60万円＋各種手当＋賞与年2回（3ヶ月分） ※上記はあくまで最低保証の金額です。 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※上記金額には、固定残業代（4万420円～8万6640円/20時間）を含みます。超過分は別途支給します。 ※試用期間（3ヶ月）の給与・待遇に差異はありません。 …━* 各種手当 *━… ◆通勤手当（全額支給） ◆テレワーク手当 ◆役職手当（月2万～30万円を支給） ◆子ども手当（お子様一人あたりに手当を支給） ◆資格手当（指定の資格取得者に対して月2万5000円を支給） …━* 賞与・昇給 *━… ◆賞与年2回 ◆昇給年2回

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第二新卒・既卒者可
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: 【年収700万円も可能！想定年収392万円～】 ■月給28万円～50万円＋賞与年2回＋交通費＋各種手当 ※個人のスキルや経験を考慮して金額を決定します ※上記月給額にみなし残業代20時間分（月37,838円～月67,568円）を含みます ※超過分は全額別途支給します ※試用期間3ヵ月（個人の成熟度合いによって最大6ヵ月） ※上記期間中の雇用形態、給与、待遇に差異はありません

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