会社名非公開の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

・予防医療推進や介護予防、疾病管理、国民医療費の適正化など、ヘルスケアに関連する社会課題の解決に直接的に携わることができます。
・社会を健康にするという「社会貢献性」と、事業を持続可能な形で成長させるというビジネスプロフェッショナルとしての成長を両立できる環境です。
・ヘルスビッグデータの解析に基づくマーケティング戦略の策定という最先端のソーシャルマーケティングプランニングのスキルと実務経験を獲得できます。
・会議などでも全員が発言しやすく、責任さえ果たせば、働く場所や時間の自由度は高く非常にフラットな環境です。
社内ではSlackを使用したチャットでのやりとりやWEB会議も活発に行われていますので、フルリモートでも働きやすいです。

クライアントである自治体に対し、予防医療を促進するマーケティング戦略の企画立案・提案・収支管理・実行の進行管理を担います。

例えば、国保加入者の特定健診の受診率が低いという課題があります。そこで自治体が持っているデータを分析・活用し、同社のマーケティングノウハウを使って受診率が上がる施策を立案・実行。どのようなターゲットに、どのようなメッセージをどのような媒体で周知するか等を考えます。

データ解析は主に社内のデータサイエンス専門チームが読み解き、各地域の実情に合わせてソーシャルマーケティング戦略に落とし込み、行動変容を目標とします。盤石な協力体制のもと、全力でクライアントのためのプロジェクト成功に取り組んでいただきます。

主に北海道全域の自治体を担当いただきます。基本は在宅勤務ですが、年度初めや年度末等要所で各地へ訪問していただきます。

【具体的には】
・自治体が抱える健康課題解決のための年間マーケティングプランの戦略策定
　ーヘルスビックデータに基づき、各自治体の健康課題を分析・把握
　ー課題解決のためのマーケティング戦略を企画立案し、提案

・クライアントの施策達成のためのプロジェクトマネジメント
　ー収支管理
　ー各ステークホルダーとの調整・進行管理
　ー効果検証

・担当クライアントへ次年度マーケテイング戦略の提案
　ー前年度の結果に基づき、より広範囲な健康課題を対象としたプロジェクトの提案

・ヘルスデータ解析結果を元にした市町村向け新サービスの開発・実施提案

営業企画・販促戦略、マーケティング、その他

正社員

北海道

ご自宅から直行直帰でフルリモートで勤務して頂きます。

屋内禁煙
転勤：なし

4,000,000円 〜 6,000,000円

月収 284,990円～428,995円（経験・実績を考慮）
うち基本給 246,340円～371,020円
賞与あり
昇給年1回あり

年収 400万円～600万円（経験・実績を考慮）

■雇用　■労災　■厚生年金　■健保

＜勤務時間＞
10:00～19:00　（実働時間8時間）
休憩時間 合計60分
現在はフレックス制を導入しています。コアタイム10：00～15：00
見込み残業時間　20時間/月
時間外手当 38,650～57,975 円
20時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給

＜福利厚生・各種手当＞
通勤手当　月上限30,000円
・服装自由
・書籍代会社負担
（ほぼ毎月）全社懇親会（参加を強制するようなことは全くありません）
・端末貸与（iPhone、ThinkPad X1 carbon）
定年制：60歳
継続雇用制度：65歳まで

試用期間：6ヵ月
労働条件の変更なし

■完全週休2日制（土日祝）

年末年始休暇、年次有給休暇、夏期休暇
年間休日123日

2024年4月12日