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掲載期間:2024年03月25日〜2024年04月22日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 資格取得支援

株式会社東横イン

[社]ホテルフロント◆月7〜8回勤務/年休169日

【年に数回、大型連休が取得できる!】国内はもちろん、海外旅行も思いっきり満喫できる東横INNの新しい働き方☆

たとえば、旅行好きのあなた。大好きなサービス業に就きながらも、おもいっきり遠くまで旅してみたい…更にそれが閑散期にお得な価格で行けたら最高じゃないですか?!その思い、ぜひ東横INNで叶えてください☆会社や周囲に気遣うことなく連休が取りやすく、心ゆくまま長期休暇を満喫できます!スタッフ同士、旅行話やお土産話で盛り上がることが多いのも、休みやすく働きやすい職場環境があるからこそ☆

募集要項

仕事詳細
○チェックイン・アウト対応、予約電話応対
○部屋の最終チェック、アメニティの確認
○売上集計、宿泊ゲスト一覧整理 など
【1日のスケジュール】
▼10:30〜出勤
▼11:00〜朝礼・引継ぎ
▼15:00〜チェックイン対応
▼24:00〜仮眠(2時間仮眠+2時間15分休憩)
▼翌8:30〜チェックアウト対応・引継ぎ
▼11:30〜退勤
職種
ホテル業務、サービス系その他、秘書、受付
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
栃木県
勤務地(住所)
【東横INN 宇都宮駅前】栃木県宇都宮市今泉1-4-29
勤務時間
10:30〜翌11:30 (★1勤務3休制)
★変形労働時間制/1勤務実働20時間45分(仮眠・休憩有)
1日目:1日勤務(10:30〜出社)
2日目:11:30まで勤務+半日休み
3日目:お休み 4日目:お休み
※月7〜8回の勤務(その他、月1回フロントミーティング有)
交通
「宇都宮駅」西口より徒歩3分
給与・年収
月給21万4000円以上+深夜割増手当+奨励金+各種手当
<収入例>月収24万5500円 *23歳・入社5ヶ月
月給20万3500円+深夜割増手当+奨励金+資格手当+各種手当
※試用期間6ヶ月有(同条件)※3/31迄は月給20万3500円
待遇・福利厚生
■社会保険完備■昇給年1回■賞与年2回(業績)
■交通費支給(月5万円迄)■制服貸与■有給休暇
■退職金(勤続3年以上)■宿泊割引■企業年金
■再雇用有■慶弔見舞金■健康診断成人病検診
■インセンティブ有(手当/資格・売上達成・稼働etc)
■社員割引(30%OFF)/家族・友人割引(20%OFF)
■資格取得支援制度(入社後取得した場合のみ毎月手当支給)
■チャレンジ制度(支配人や本社部門等、他職種にチャレンジOK)
■ベネフィットステーション(映画・旅行・買物がお得に利用できる優待サービス利用可)
休日・休暇
結婚休暇、忌引休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇
求人更新日
2024年4月22日

企業情報

会社名
株式会社東横イン
設立日
1986年1月23日
資本金
5000万円
代表者
黒田 麻衣子
従業員数
1万5878名(2023年3月末日現在)
※パートタイム従業員含む
●フロント・支配人・役員はじめ、女性が多数活躍中
売上高
807億円(2023年3月期)
URL
http://www.toyoko-inn.com/
事業内容
ビジネスホテル業

45都道府県と海外15店舗で展開!
店舗数 349店舗
客室数 76542室

その他・PR

★「仕事」も「プライベート」も我慢しない!
<1勤務3休制の働き方>
1日目:1日勤務(10:30〜出社)
2日目:11:30まで勤務+半日休み
3日目:お休み 4日目:お休み

このシフトの繰り返し。
3日間のお休みは、家でゆっくり映画を見たり、趣味に打ち込んだり…
スタッフそれぞれが自分の時間を楽しんでいます。
メリハリある働き方で、きちんとした生活リズムを築ける為
休日を思いきり満喫できます♪

☆1回の有給で大型連休もOK!
*有給取得率100%!だからサービス業でも気兼ねなくお休みできます
日:勤務 月:11時半退勤&明け休み
火:休日 水:休日 木:有給
金:休日 土:休日 日:休日
★個性を活かしてあなたらしさを出せる職場
お客様に名前を覚えていただけたり、
「いいホテルだね。また来るよ」といった声を掛けてもらえることは
私たちにとって最高のご褒美です!

フロントはホテルの顔。
だからこそ、お客様の立場で考える接客を大切にしています。

基本的なマニュアルはありますが、
店舗によって様々なカラーがあるのも東横INNの魅力。
接客の中から「こんなサービスがあったら、きっとお客様も喜んでくれそう♪」
そんなアイデアがスタッフの会話から飛び出す☆
これこそが各店舗のオリジナリティに繋がっています!
みんなで一緒に、自分達の素敵なホテルを作りましょう!
★頑張りはしっかり還元します!
全スタッフが一丸となってホテル運営に携わっています。
そのため、売上につながる稼働率が上がれば全員に還元!
たとえば、稼働状況に応じて、スタッフ全員に毎月の固定給とは別に
「稼働率連動奨励金」としてインセンティブを支給。

その他、入社後資格取得をしたら
毎月の固定給に資格手当が加算!
既存スタッフも秘書検や英検、パソコン検定など
入社後、資格取得をしながらステップアップしています!
★働きながら新たな目標を見つけ成長でき、
そして頑張りがお給料に反映される…
これも東横インならではの魅力のひとつです!
充実の資格手当あり!
・TOEIC450点以上/月2500円
・英検2級/月3000円
・英検準2級/月2500円
・簿記2級/月3000円
・秘書検定2級/月1500円
・パソコン検定3級/月2000円
・MOS Word・Excel上級/月2000円

※資格手当は一時的な祝い金ではなく毎月の給与にプラス(入社後、資格取得された場合)
※退職前まで毎月支給(等級により金額変動有)

応募方法

応募方法
ここまでお読み頂きありがとうございます。
ご興味を持ってくださった方は『応募する』ボタンをクリックし、
必要事項を入力のうえ、送信ください。
追って、こちらからご連絡させていただきます。

※入社日相談OK!(現在就業中の方も歓迎します)
選考プロセス
エントリー受付 ⇒選考 ⇒ 内定・入社
応募資格
◎高卒以上 ◎基本PC操作(キーボード入力でOK)
★業界未経験者・第二新卒歓迎、経験者優遇
★英会話スキルは必要ナシ!携帯翻訳機を使えます!もちろん、英語・中国語などを勉強している方も歓迎!語学スキルを活かしたい方にもピッタリ♪