仕事詳細
【職務概要】
同社の人事・総務関連業務の企画運営をお任せいたします。
【職務詳細】
・新卒採用業務
・中途採用業務
・新入社員(新卒・中途)の研修、教育
・労務管理
・評価制度運営管理
・就業規則管理
・社内行事(イベント・施策・各活動など)
・社屋管理(5S・保安・環境整備など)
本気で会社を「自分たちの会社」として考え、イキイキと働くこと
を大切にしています。
「大きな会社に入るのも選択肢の一つですが、自分たちで大きな会社に成長させる醍醐味」を感じながら誰もが自分をなくてはならない存在と認識し働ける環境です。
給与・年収
3,500,000円 〜 4,500,000円
待遇・福利厚生
年収:350万~450万
■月給制:月額233000円
■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与:年2回(7、12月)※業績に応じて、業績賞与支給の可能性あり(7月)
■昇給:年1回(社内評価制度に基づく)
■雇用形態:正社員
■試用期間補足:6ヶ月
■待遇■
通勤手当(上限1.5万円)、家族手当(1万円/1人につき)、退職金制度、役職手当(5,000~60,000円)、資格手当、育児休業制度(取得率100%)※男性も取得実績(4ヶ月)あり、住宅手当など
■勤務時間:9時30分~18時30分(もしくは10時00分~19時00分)
■休憩:60分(13時00分~14時00分)
■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇
【年間休日120日】週休2日制、休日(土日※5~7月は次年度の目標設定会議のため各1回土曜出勤あり)、祝日、年末年始、GW休暇、夏季休暇、誕生日休暇、有給休暇