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- 正社員
- 学歴不問
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 資格取得支援
- 駅チカ
株式会社i-plug
【愛知】M＆A担当
募集要項
仕事詳細
【職務概要】
同社グループの子会社のコーポレート業務全般の調整と
業務の整備・運用を実施していただくポジションです。
グループ会社の管理だけでなく、M＆Aに関わる業務もお任せします。
【職務詳細】
・各子会社のコーポレート業務をグループ全体との調和を図り確立する
・子会社の総務、法務、経理周りの改善、本社とのつなぎこみ
・同社における子会社PMIの型化の作成、M＆Aにかかる業務
・その他関連する業務
※ミッションとしては、M＆Aした関係子会社の
コーポレート部門におけるPMIを組み立てながら問題点を洗い出し、
最適化を図っていただきます。
また今後のM＆Aを行う会社の中でもPMIの型を作っていき、
ゆくゆくはグループとしてのシナジーを生み出せるような業務を
お任せしたいと考えております。
同社グループの子会社のコーポレート業務全般の調整と
業務の整備・運用を実施していただくポジションです。
グループ会社の管理だけでなく、M＆Aに関わる業務もお任せします。
【職務詳細】
・各子会社のコーポレート業務をグループ全体との調和を図り確立する
・子会社の総務、法務、経理周りの改善、本社とのつなぎこみ
・同社における子会社PMIの型化の作成、M＆Aにかかる業務
・その他関連する業務
※ミッションとしては、M＆Aした関係子会社の
コーポレート部門におけるPMIを組み立てながら問題点を洗い出し、
最適化を図っていただきます。
また今後のM＆Aを行う会社の中でもPMIの型を作っていき、
ゆくゆくはグループとしてのシナジーを生み出せるような業務を
お任せしたいと考えております。
職種
法務、経理、財務
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
愛知県名古屋市中区栄3丁目 7-13コスモ栄ビル6階
名古屋市営地下鉄各線「栄」駅より徒歩4分
名古屋市営地下鉄各線「栄」駅より徒歩4分
給与・年収
4,500,000円 〜 6,500,000円
待遇・福利厚生
年収：480万～670万
■年棒制：月額400000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年俸制のためなし
■昇給：年2回
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
交通費実費支給、在宅勤務手当（9千円／月）、スーパーフレックスタイム制度、Wワークカチ制度（副業制度）、企業型確定拠出年金、技術書籍購入、セミナー参加補助、ワクフェス（社内交流費用補助）、MacBookAir支給 など
■勤務時間：フルフレックスタイム制（コアタイムなし）フレキシブルタイム：5時00分～22時00分
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
■年棒制：月額400000円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年俸制のためなし
■昇給：年2回
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
交通費実費支給、在宅勤務手当（9千円／月）、スーパーフレックスタイム制度、Wワークカチ制度（副業制度）、企業型確定拠出年金、技術書籍購入、セミナー参加補助、ワクフェス（社内交流費用補助）、MacBookAir支給 など
■勤務時間：フルフレックスタイム制（コアタイムなし）フレキシブルタイム：5時00分～22時00分
■休憩：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇
【年間休日125日】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇10日～、夏季休暇、年末年始休暇 など
求人更新日
2024年4月4日
求人の募集元企業
会社名
株式会社i-plug
設立日
2012年4月18日
資本金
656,674千円（2023年3月末時点）
事業内容
【事業内容】オファー型就活「OfferBox」、転職後の定着を目指す求職者と企業のマッチングプラットフォーム「PaceBox」、適性検査ツール「eF-1G」、業界特化型就活イベント「Tsunagaru就活」、大学事業領域：教育プラットフォーム「キャリア大学」、会員制ラウンジ「HELLO,VISITS」
【会社の特徴】同社は、キャリアを支援する”つながり”の創造に取り組むテックカンパニーです。
「人と企業、人と情報」といった新たな”つながり”をつくることにより”なりたい自分”を見つけ、
”なりたい自分”に近づくことができるような、あらゆる人の自己実現を成せる未来を目指しています。
中長期的な事業のビジョンとしては、新卒採用領域・中途採用領域といった枠組みを越えて
個人のキャリアを支援するデータベースプラットフォームを構想しています。
【会社の特徴】同社は、キャリアを支援する”つながり”の創造に取り組むテックカンパニーです。
「人と企業、人と情報」といった新たな”つながり”をつくることにより”なりたい自分”を見つけ、
”なりたい自分”に近づくことができるような、あらゆる人の自己実現を成せる未来を目指しています。
中長期的な事業のビジョンとしては、新卒採用領域・中途採用領域といった枠組みを越えて
個人のキャリアを支援するデータベースプラットフォームを構想しています。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考→一次面接（並行して適性検査）→最終面接※場合により変更になる可能性があります。
※ポジションによってはリファレンスチェクあり
応募方法
応募資格
【必須】
・M＆A、PMI経験者
※事業会社あるいはコンサルでのM＆A経験者でも可
・M＆A、PMI経験者
※事業会社あるいはコンサルでのM＆A経験者でも可
お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:410万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
