株式会社ネオキャリア/【名古屋】：リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザーの転職・求人情報（92417890）

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株式会社free mova

総合職◆32歳以下面接確約◆CA・人事・広報のバックオフィスも目指せる◆賞与2回◆インセンティブ有

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ■東京：月給23万円～30万円＋賞与年2回＋インセンティブ（固定残業手当10時間～30時間分／1万6000円～5万4800円を含む） ■大阪・福岡：月給21万円～28万円＋賞与年2回＋インセンティブ（固定残業手当10時間～30時間分／1万4600円～5万1100円を含む） ※固定残業超過分は別途支給します。 ※経験・能力を考慮して、決定します。 ※上記以外の勤務地は面接時に詳細をお伝えします。 ※試用期間は2ヶ月となり、待遇に変更はございません。＜各種手当＞ ■インセンティブ ■交通費全額支給【賞与について】賞与は年2回（6月・12月）支給しています。

株式会社グッドワークコミュニケーションズ

人材コーディネーター/未経験・第二新卒◎/リモートワーク可/充実の2ヵ月独自研修/残業ほぼナシ/年休120日

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ■関東エリア月給25.1万～30万円+交通費+インセンティブ+賞与 ※固定残業代月10時間分(1.7万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ■関西エリア月給24万～30万円+交通費+インセンティブ+賞与 ※固定残業代月10時間分(1.6万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ■その他エリア月給22.6万～30万円+交通費+インセンティブ+賞与 ※固定残業代月10時間分(1.5万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ★スキルや経験を考慮の上、優遇いたします ★試用期間7ヵ月（※期間中は下記条件となります。その他は変動ありません） ■関東・関西エリア月給20.8万円以上+残業代全額+インセンティブ+賞与 ■その他エリア月給20万円以上+残業代全額+インセンティブ+賞与【賞与について】年2回（最大３ヵ月分）

株式会社エコールインターナショナル

総合職(人材コーディネーター・営業など)未経験OK完全週休2日制(土日)*旅行好きの方必見

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回 ※契約社員。6か月後正社員転換予定 ※経験・スキル・前給与などを考慮致します。 ※固定残業手当月6万4,500円～／45時間分を含む（超過分は別途支給） ※入社後6か月間は契約社員となります。 ※契約を更新することがあります。 ※契約期間満了2ヶ月前に面談を行います。契約の更新は、支店の業務状況・勤務成績・勤務態度・能力等から判断いたします。本人が希望し会社が認めた場合、正社員への転換を認めます。

株式会社エス・エム・エス【東証プライム上場】

【キャリアパートナー】原則現年収以上オファー★透明度高い評価制度★ふんだんな成長機会★

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 想定年収：338～640万円 ※原則、現年収以上のオファーを予定しております。 ※現在のご年収及び面接時の評価により、上記以上の金額を提示する可能性もあります。 ※人材紹介企業出身の方は上記以上のオファーとなる場合もあります。 ※試用期間（3ヵ月）あり。期間中の条件等に変更はありません。 ※固定残業代として、時間外労働の有無にかかわらず月45時間分を上記の給与に含んでいます。　（超過した時間外労働の残業手当は追加支給します）

株式会社アズスタッフ

コーディネーター／未経験歓迎／賞与年2回／住宅手当有／年間休日120日／独自の研修制度を用意！

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 月給24万9113円～ ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ※上記には固定残業代（45時間分／63,815円～）を含みます。超過分は別途支給。【賞与について】 ■賞与：年2回（7月・1月／昨年度実績 2カ月分）

株式会社ＥＥ２１【ケア21(東証スタンダード上場)グループ】

人材紹介営業（両面型）月給30万円～賞与年2回20・30代活躍残業～15h

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 月給30万円以上+賞与年2回+通勤交通費（上限3万円／月）＋インセンティブ制度あり(頑張りしっかり評価しています！) ★人材紹介、求人広告の営業など、経験者は月給30万円～可能 ※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します ※インセンティブの詳細は面接時にご説明します ※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇などに差異はありません） ※固定残業時間20～23時間分（35,000円～）を含みます。超過分は別途支給します

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この求人情報は、人材紹介会社である「SBヒューマンキャピタル株式会社」が取り扱っています。

正社員
年間休日120日以上
急募求人

株式会社ネオキャリア

【名古屋】：リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザー

募集要項

仕事詳細

・リクルーティングアドバイザー（RA）採用を検討している企業様に対して、採用ニーズのヒアリングをした後、採用計画や会社説明会イベントなどを立案したり、福利厚生、選考プロセスなどの改善提案をしていきます。
キャリアアドバイザー（CA）と連携しながら、条件に合致する転職希望者を企業様とのマッチングを目指します。

・キャリアアドバイザー（CA）就職・転職活動を検討している求職者に対して、ヒアリングを通して求職者を知り、今後のキャリアに活きる求人の提案や就職活動の仕方をレクチャーしていただきます。
求職者の希望や経験、スキルを総合的に鑑みて最適な情報を提供します。
中には人生相談にまで発展したり、求職者の人生のターニングポイントに携わります。

職種

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

雇用形態

正社員

勤務地（住所）

愛知県名古屋市中村区名駅三丁目

待遇・福利厚生

■給与補足
月給 280,000円-400,000円（内訳）基本給：207,000円～295,000円　職務手当以外の金額の合算職務手当：73,000円～105,000円　時間外勤務45時間分に相当
■就業時間
09:30 ～ 18:30
■就業時間補足
実働8時間

休日・休暇

■年間休日120日以上（土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇）
※2022年実績：125日
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■地域社会貢献Day
■成長見逃さないDay（社内規定あり）

求人更新日

2024年1月30日

求人の募集元企業

会社名

株式会社ネオキャリア

設立日

2000年11月

資本金

10000万円

事業内容

■HR Tech Web広告や自社プラットフォームメディアを活用したサービスを提供。
さらに、先端テクノロジーを用いた共同事業開発なども手がけます。
人材採用・プロモーション・エンジニア活用など幅広い分野で圧倒的な効果を実現しています。

■Healthcare 少子高齢化への対応や、医療環境の充実、女性のキャリア構築などの喫緊の社会課題を抱えるヘルスケア領域。
介護職・保育士・医療従事者などの人材紹介や求人メディアを通じたマッチングで、この課題解消にチャレンジしています。

■Human Resource 新卒・中途採用における採用戦略の企画・提案・コンサルティングから、エンジニアやコールセンター、一般職派遣対応。
創業当初から変わらぬ「クライアントの“人的課題”をトータルにサポート」する姿勢で、経営課題を解決しています。

■Global 海外現地法人「REERACOEN」において、“人材紹介事業”と“BPO事業”2種類のグローバルビジネスを展開。
また「ABROADERS CAREER」では、アジアを中心に国外へ羽ばたく個人を応援。
世界に挑む人や企業の成長に貢献しています。

応募方法

応募資格

◆必須
・数字目標（KPI・KGIなど）を追った経験1年以上
◆尚可
・人材紹介／人材派遣のご経験
・人材業界でのご経験

お仕事探しアドバイス

この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ: キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:409万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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