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掲載期間:2023年11月04日〜2024年04月20日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 資格取得支援
  • マイカー通勤可
  • 駅チカ
  • 賞与あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • U・Iターン歓迎
  • 急募求人
  • 女性活躍中
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 40代以上活躍中

株式会社明和クリーン・エアーシステム

【空調・給排水設備などの現場スタッフ】未経験歓迎◆女性活躍中

【先輩インタビュー】入社当初の印象や仕事の魅力などをご紹介します!

【川上沙希/2019年入社】
明るい雰囲気で、先輩たちは優しく仕事を教えてくれる、というのが、入社時から変わらない印象です。当社では個々の体格や適性に合わせて仕事を割り振ってくれるので、体力的な負担は少なめ。お客様に「きれいにしてくれてありがとう」と言われると、この仕事を選んで良かったと思えますね。仕事中の楽しみといえば食事!現場近くで美味しそうな飲食店を探すのも楽しみの1つで、現場に行くのが待ち遠しくなるくらい(笑)。新人さんには、自分がしていただいたように優しく仕事を教え、いろんな話ができたらと思っています。女性が増えたら女子会をするのが、今の野望です!

【石川英治/2015年入社】
19歳時にバイトで入社。とにかくみんな元気で明るいですが、特に社長は群を抜いてタフネス(笑)。そんな和気あいあいとした雰囲気に惹かれ、正社員として採用してもらいました。仕事を始めた当初は作業を覚えるので精一杯でしたが、経験を積み重ねるにつれ、やりがいを感じられるように。今は主任として現場を任されていますが、社長はスタッフの頑張りをきちんと評価し、私のように若い人でも役職に就けてくれます。その期待に応えたいという気持ちが、責任感やスキルの向上につながっていますね。仕事のことはもちろん、プライベートのことも相談にのれるような先輩になりたいです。人に教えるのは得意なので何でも聞いてくださいね!

募集要項

仕事詳細
空調設備や給排水設備などのメンテナンスをお任せします。

★未経験もOK!あなたのチャレンジを全力でサポートします。
★経験ある方は優遇!能力を判断し、給与や役割を決定いたします。

【主な現場】
空港、シティホテル、ビジネスホテル、鉄道車両基地など。一般の方が足を踏み入れることがなかなかできない場所で、私たちは仕事をしています。
※個人宅のメンテナンスはありません
※施設の利用者様と接することはほぼありません(取引先のお客様対応はあります)

【作業の一例】
★空港では……
空調・給排水設備の専門的なメンテナンスを担当。設備を点検中に不具合を発見した際には見積書を提出し、予算をいただけたら修復します。

★ホテルでは……
空調・給排水設備だけでなく、施設内外全般のメンテナンスを担当します。エアコンや照明、シャワー、トイレなど、様々な修復をします。


【入社後の流れ……】
未経験者はホテルのメンテナンスからスタート。まずは、できる作業から担当します。工具の名称・使い方から作業の手順まで、イチから丁寧に教えますのでご安心ください。どんどん技術を身につけて、できることが増えれば給与もアップ!
未経験からスタートして、勤続3年で責任者になったスタッフもいます。

【1日の流れ】
会社に集まり、2~3人のチームで現場へ向かいます(直行直帰もアリ)。
現場は主に関東1都4県。入社してしばらくは近場からスタート!

【スタッフ構成】
現在、作業スタッフは11人。20代〜40代が活躍中です。
社長が事業を始めた16年前から勤めるスタッフもいれば、近年、当社で社会人デビューした若者も在籍しています。
職種
空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
株式会社明和クリーン・エアーシステム
東京都江戸川区瑞江2-15-8 セントラルビル5階
都営新宿線「瑞江」駅より徒歩3分
勤務時間
◆8:00〜17:00
◆20:00〜翌5:00
※シフト制
※シフトは応相談!
※日勤・夜勤の比重は調整可能!
※日勤のみ・夜勤のみもOK!
※時間応相談!
■休憩時間
あり(1時間)
■時間外労働
あり(月平均20時間)
給与・年収
月給240,000円以上

モデル年収例
■入社3年目
☆年収500万
月給28万円~+資格手当+家族手当(世帯主5千円+子供5千円/人)
待遇・福利厚生
◆昇給年1回
◆賞与年2回(業務実績による)
◆各種社会保険完備
◆資格取得支援制度
◆住宅手当
◆資格手当
◆役職手当
◆出張手当
◆家族手当
◆残業手当
◆入居可能な住宅手配OK!
(生活必需品完備)
◆車通勤応相談
(駐車場の確保による)
◆制服支給
◆作業履支給
◆現場での暑さ寒さ対策バッチリ用意!
※仕事で必要なものは全て用意します!
◆社員旅行年1回
(主にアジア諸国へ※現在は、コロナ禍で自粛中)
◆男女別ロッカー、トイレ完備
受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり)
■契約期間
3ヵ月
■試用期間
あり(同条件)
■加入保険
社会保険完備
休日・休暇
◆月8日
◆有給休暇
◆慶弔休暇
求人更新日
2024年4月20日

企業情報

会社名
株式会社明和クリーン・エアーシステム
本社所在地
東京都江戸川区瑞江2-15-8 セントラルビル5F
設立日
平成29年10月(全身会社設立:平成13年6月)
資本金
520万円
代表者
中原慎一
従業員数
12名
URL
https://www.meiwa-cas.net/
事業内容
◆空調設備・給排水設備工事(総合ビルメンテナンス)

その他・PR

長く働きたい!そう思える職場環境がココにあります!
【実務未経験者もOK】
取引先のお客様と話す機会があるため、あいさつなどの社会人マナーは必須ですが、実務経験や資格の有無は問いません!先輩たちが現場でイチから丁寧に教えます。
はじめは近くの現場で簡単な作業からお任せし、習熟度を見ながら新たな業務を増やしていきます。2〜3人のチームで作業をおこなうので、何か困ったことがあった際は、すぐにサポートしますよ!

【一生面倒を見ます♪】
仕事に必要な資格取得費用を全額支援します。資格を取ってできる作業が増えれば給与もアップ!さらに、将来的な独立も支援!過去に3人独立した実績がありますよ。技術支援だけでなく、経営のノウハウまで教わることができ、独立後も大切なパートナーとして一緒に働ける……まさに至れり尽くせりですね!

【和気あいあいな社風♪】
勤務中は作業に集中。ときには厳しく指導する場面もありますが、勤務が終わった後は、雑談などで盛り上がることもしばしば。“業務終了後は仕事を持ち込まない”のが社長のポリシーなので、それを破ると社長に叱られます。じゅうぶんにご注意を(笑)。
イベントも充実しており、費用は会社が全額負担!家族も参加できるBBQ大会や、コロナ禍前は年1回の社員旅行(台湾・韓国・フィリピン・シンガポールなど)にも行っていました。
【経験に応じた待遇を用意】拠点拡張計画も進行中!遠方からの応募もOK!
【経験に応じた待遇をご用意】
あなたが今まで培ってきた経験を当社で存分に活かしてもらいたいため、能力に応じた待遇を用意するつもりです。たとえば、現場管理として長く活躍されている方には、引き続き現場管理として力を発揮してもらったり、現場一筋でやってきた60歳以上の方には、そのスキルを見込んで指導員として迎え入れたりなど。
実際に50代の経験者は、入社1年にもかかわらず、現在部長として活躍しています。

【拠点拡張計画が進行中】
2025年に北関東営業所を、2026年に九州営業所を新設予定です。現場は確保済みなので、営業所ができた後に仕事がない……なんて心配はご無用。あなたの希望と頑張り次第では、所長として活躍できるチャンスもありますよ!

【遠方からの応募OK!】
「興味はあるが通勤が難しい……」と悩まなくてもOK!意欲があれば、事務所近隣に住宅を用意します。もちろん家電や布団といった生活必需品も完備。即入居できて通勤できる環境を整えます!
【代表メッセージ】最初は、あなたにできる働き方を用意します。何でも相談に乗りますよ!
中原 慎一 代表取締役

今でこそ笑い話ですが、受験日を間違えて高校へ進学できなかったんですよ(笑)。でも、打ちひしがれていた私に、救いの手を差し伸べてくれた恩人がいます。当時、実家は居酒屋を経営していたのですが、常連で大手ビルメンテナンス業を営む社長が「もうウチで働くしかないだろう!」と誘ってくれたんです。「どうせならば期限を決めて、将来独立する気持ちで頑張れ!」の条件付きですが……。とにもかくにも社会人デビューし、道具の使い方からビジネスマナーまで、イチから教わりました。

その甲斐あって6年後、千葉県千葉市でビルメンテナンス会社を設立。どんな案件でも引き受けたことが功を奏し、売上はうなぎのぼり!人員を増員しつつ、都内、水戸、仙台と拠点を展開するも……その後、大失敗します。

心配性が仇となり、各営業所の運営を部下に任せきれなかったんです。部下のやることにいちいち口を出してしまって。すると当然、やりにくさに部下は退職。仲間を信用し、任せる大切さをつくづく思い知らされましたね。

広げた事業所を整理し、6年前に『明和クリーン・エアーシステム』として再スタート。ありがたいことに、前身から引き続き多くの大手取引先様からご依頼をいただき業績は好調なのですが、私も含め一緒に頑張ってきた仲間は、気づけば老眼に悩む年齢に(笑)。今後もお客様の要望に応えられるよう、次世代を担うスタッフをどんどん育てたいですね。

私自身、家庭を持っていることもあり、子どもの幸せや家族の幸せが一番。だからこそ、スタッフの家族も幸せにしたいと考えています。BBQや旅行などのイベントでは家族や恋人を連れてくるメンバーが多く、まさに家族ぐるみの付き合いです。頑張り次第ですが、収入面もきっと満足いただけるはずです。興味があればぜひ一度お問合せください。
企業PR
業績は右肩上がり!お客様ファーストを大事に今後もさらなるサービス向上を目指します!

当社は2017年設立。総合ビルメンテナンスとして、空港や大手シティ・ビジネスホテル、大手鉄道会社、大手スーパー等より厚い信頼をいただき、コロナ禍においても業績は右肩上がり!今年9月、事業拡大の為、東京都江戸川区、都営新宿線瑞江駅から徒歩3分の好立地に事務所を拡張移転しました。

いかにお客様のかゆいところに手が届くかという気遣いを大事にし、仕事は絶対に断らないがモットー!常にお客様ファーストを貫いてきた結果、その働きぶりが口コミで広がり、現在全国の企業様から仕事の依頼をいただいています。

大切なお客様の要望に100%応えられるようにしたい!今後もさらなるサービスの向上を目指して、スタッフ一丸となり精進します!

応募方法

応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。
面接日は追ってこちらからご連絡致します。

■電話受付
平日10:00~18:00

ご不明な点やご質問等がございましたらお気軽にお問合せ下さい。

■採用サイト
新着HP開設しました。画像や社員の声載せてます。
https://www.meiwa-cas.net/

■会社概要
業務内容、詳細知りたい方!我こそはというかた必見!
https://meiwa-cas.com/

■会社HP
会社の歴史、事業、取引実績紹介してます。ビッグな仕事してます♪
https://www.meiwacas.com/

■スタッフインタビュー
https://works.fragor.jp/content_videos/Px36pVmg/public_view
応募資格
資格・経験・性別不問!

◆学歴不問!
◆空調・電気・水道系の資格者は優遇!
◆ビルメンテナンス経験者は優遇!

お仕事探しアドバイス

この求人のようなエネルギー業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
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