仕事詳細
■創業131年、酒造メーカーとしては比較的若い会社ですが、「業界初」新規事業(事例: 美容パック、toC通販事業、糖質70%オフの 日本酒など)を多数手がけるチャレンジャー。
■日本盛の酒造り工場の機械を守る重要なお仕事です!
【仕事内容】
工場施設、環境分野に関する将来を担う人材を募集します。
ユーティリティー設備の導入企画から運用管理について関係部門と連携し
新しいものを取り入れて推進をお任せします。
■工場施設の電気、空調、冷熱源、水処理などの運用管理および導入企画
■施設管理に関わる官公、施工業者への対応
■工場カーボンニュートラル推進、エネルギー管理(省エネ活動)などの環境対策
【現状課題】
既成概念に囚われず新しいモノ・サービス開発を目指す当社はチャレンジを積極果敢に歓迎。
既存手法から脱却(効率化・生産性向上)する為には新たなノウハウを取り込み、改善をリードできる人材を求めています。
【働き方】
年間休日126日 & 残業10時間で働きやすさは抜群
【特徴】
部署を越えて協力し易い環境 (ジョブローテで他部署を経験した人もおり、 組織関係性良い)。
ボトムアップ、外部連携も積極的(例, 10T導入によるガス効率/消費量の削減など)
職種
生産・製造技術(化学)、生産・製造技術(食品)、建築・施工・設備工事系その他
勤務地(住所)
西宮本社(兵庫県西宮市用海町)
JR東海道本線西宮駅 徒歩15分
※敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
※転勤:無(将来的な可能性としては転勤あり)
給与・年収
4,500,000円 〜 6,500,000円
待遇・福利厚生
【雇用形態】
正社員(期間の定め: 無)
【試用期間】
有(3ヶ月)
※試用期間中の勤務条件:変更無
【給与】
■想定年収
450万円~630万円
月給制
月給 300,000円~430,000円
月給\300,000~\430,000 基本給\300,000~\430,000を含む/月
■賞与実績:年2回
【勤務時間】
フレックスタイム制(コアタイム:有 10:00~15:00)
標準就業時間 8:30~17:15
■所定労動時間
07時間45分 休憩60分
■残業
有
平均残業時間:10時間
■残業手当
有
残業時間に応じて別途支給
■通勤手当
会社規定に基づき支給
【社会保険】
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
【その他制度】
■寮・社宅:有
※社宅自己負担額:15,000~23,000円/月
(入居には条件・制限がございます。)
■退職金:有
【福利厚生】
■確定給付企業年金
■企業型確定拠出年金(拠出金会社負担)
■提携宿泊施設割引
■健康増進活動補助(スポーツクラブ等)
■従業員貸付金制度
■従業員財形貯蓄制度、有給休暇積立制度
■永年勤続表彰制度、従業員持株制度、定期健康診断
休日・休暇
年間126日
(内訳)
完全週休二日制
土曜 日曜 祝日
夏期5日
年末年始6日
その他(メーデー・創立記念日(5/21))
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
入社時6日付与、 半年経過後4日追加。
【休日出勤】
※夏休み等の長期休暇中に設備点検の為出勤の可能性あり
※設備の緊急対応で突発的な休日出勤あり(年に数回程度)