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お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間:〜2024年03月29日まで

この求人情報は、人材紹介会社である「ジェイ・エル・ソリューションズ株式会社」が取り扱っています。

  • 契約社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 転勤なし
  • 産休・育休取得実績
  • 資格取得支援
  • マイカー通勤可
  • 従業員平均年齢20代
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 始業10時以降

会社名非公開

【広島】ウエディングプロデューサー/ご成約までエスコート・お客様の「かけがいのない日を」提供・提案!!

募集要項

仕事詳細
□■□■□ この求人のポイント □■□■□

・結婚式を希望されるお客様を、拡大していく事が
メインの仕事となります。
※式における詳細なプランニングは、ウエディングプランナーが
いますのでご成約までつなげる事が主となります。


・現在、結婚式を挙げられるペースが上がり
企業としても過去最高売り上げに近づくほど
活気が戻ってきています!



・お客様に一生の思い出を提供する為、
チーム一丸となって取り組むやりがいの高い仕事となります!


□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■


■□ 業務概要 ■□
景観にこだわった会場、オリジナルのプラン、理想を追い求めたドレス——最高のサービス
を詰め込んだ結婚式を、提案する仕事です。



■□ 仕事内容 ■□

★問い合わせをいただいたお客様をメインに対応いたします。
・インターネット・紹介で、ご案内をすることがほとんど。
・一部、マーケティングチームと連携して、InstagramなどのSNSの運用や、
挙式などの体験ができるイベント、料理が試食できるブライダルフェアを企画することもあります。


★想いをくみ取ることが大切です。
・「どんなプランにしたいか」をただ聞くのではなく、「結婚式を通して実現したいこと」や
「式に対する想い」などの部分を詳しくヒアリングしています。

・新郎新婦たちも気づいていない、潜在的なニーズを見つけていきます。

★協力して、期待を超える提案をします。
・詳細なプランニングはプランナーが、ドレスはスタイリストがメインで担当しています。
・そのため、社内で意見を出し合って提案につなげられるのがポイント。
・チームワークを大事にしながら、要望を上回るご案内をしていきましょう。

★システムを導入し、効率化を進めています。
・社内共有がスムーズに行なえるよう、独自のシステムを導入中。
チャット機能もあるため、部署をまたいでもすぐに確認がとれるようにしています。
※成約したら、式の大枠のイメージをコンセプトシートにまとめ、
プランナーに引き継ぎます。
引き継いだ後も、打ち合わせや会場に顔を出しつつ、連携して進めます。
職種
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
雇用形態
契約社員
勤務地(住所)
■中国・四国エリア
①広島県広島市南区

②高知県高知市

※上記の店舗にてご就業いただきます。

※基本的に転勤はありません。
(正社員雇用となり、キャリアアップの為に異動する可能性はございます、)
給与・年収
3,000,000円 〜
待遇・福利厚生
■月給20万円~30万円 【月収例:24万円/未経験1年目】
※残業代は全額支給します。
※スキルや経験を考慮して決定します。
※試用期間中(半年~1年)は、月給18万5000円となります。

■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月・12月、昨年度支給実績2回)

【モデル年収】
・年収300万円/1年目
・年収420万円/3年目(リーダー職)
・年収550万円/5年目(チーフ職)

■各種手当
・交通費支給(月3万円まで)
・時間外手当
・出張手当、営業交通費手当
・役職手当
・住宅手当(家賃の3~4割を自己負担/エリアによって上限額が異なる)
※社宅は当社基準を満たした方が対象です。
※引越し費用・移動交通費は全額補助します。
・エリア手当
・寒冷地手当(自家用車利用の方を対象に一時金付与)
休日・休暇
■完全週休2日制(シフト制/基本的に火・水曜日が多い傾向です)
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■アイデア休暇
■産休制度(取得・復職実績あり)、育休制度、ファミリー休暇、育児休暇延長、アニバーサリー休暇、パパママ育休プラス
求人更新日
2024年3月29日

求人の募集元企業

会社名
会社名非公開
設立日
1995年設立 (2021年HD化に伴い分社化)
資本金
5,000万円
事業内容
【会社の売り】

・ウェディングプロデューサーとウェディングプランナー、ウェディングスタイリスト、
シェフ・調理長及びフォトグラファーが自社の社員でほぼ構成されており、
一組一組のお客さまとの信頼関係を築き挙式・披露宴や、挙式のみ、少人数婚、
LGBTなど様々なニーズやスタイルを引き出し、パーソナルなウェディングを
提供できるよう努めています。


・挙式・披露宴当日には、調理部門やサービス部門が加わり、
新郎・新婦、ご親族及びゲストの方々全員に感動していただけるような
挙式・披露宴を提供しております。

・打合せから挙式・披露宴当日に至るまで、新郎・新婦、ご親族及びゲストの方々を
スタッフ全員が一丸となって総合的にサポートし、オリジナル感あふれる挙式・披露宴を
行える体制を整えております。

・成長戦略の一環として2017年にはインドネシア共和国の首都ジャカルタ に
挙式・披露宴に関する企画・運営等のサービスの提供を行う現地法人を設立し、
営業活動を開始しております。


【仕事・職場の特徴】
・結婚式やお祝い事が好きな人、誰かのために働ける仕事を
したい人にとっては、やりがいのあるお仕事です。

・チャレンジしないで成果をあげた人より、チャレンジして失敗しても
学んで次に活かせる人が評価される環境があります。

その他・PR

勤務時間
■シフト制(実働8時間)

■シフト例/10:00~19:00、13:00~22:00
(11:00~20:00の勤務が多めになります)

■時間外勤務:有(月平均30時間)

応募方法

応募資格
高校卒業以上の方

◇未経験・第2新卒の方歓迎◇

【歓迎】
・お客様のご希望をお聴きして、ご希望を叶えるための提案をした経験がある方。
・相手の気持ちや想いを汲み取るごとが出来る方。
・相手の期待を上回ることを積極的に考えることが出来る方。
・関係者と協調して仕事が出来る方。

お仕事探しアドバイス

この求人のような冠婚葬祭業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、冠婚葬祭業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:360万円です。男女比は男性・50%:女性・50%で、平均年齢は40歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が50%・就業中の人が50%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。冠婚葬祭業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。