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アサヒプリテック株式会社
SAPエンジニア（社内SE）【東京】
『SAPエンジニア（社内SE）【東京】/アサヒプリテック株式会社』
・貴金属リサイクル事業では様々な産業分野から発生する金属資源から金・銀・プラチナ・パラジウム・ロジウムなどの貴金属をリサイクルしております。
・環境保全事業では独自の技術を通じた各種廃棄物の無害化や適正処理等を行い、持続可能な社会の実現・地球環境問題の解決に貢献しております。
2015年には、Ｍ＆Ａにより金・銀の精錬事業で北米最大級の生産量を誇るアサヒリファイニングをグループに加え、より一層グローバル化を進めております。
募集要項
仕事詳細
【具体的な業務内容】
社内SEとして、社内システム再編成計画の中で、ベースとなる基幹改修プロジェクトへ参画。
事業部門と協議の上で、外部のシステム開発会社と協力して、
要件定義・設計・開発・システムテスト・ユーザー教育支援等をリードいただきます。
カットオーバー後は稼働後フォロー、効率化に向けたシステムエンハンスメントやシステム運用保守を担当いただきます。
利用部門とコミュニケーションをとりながら業務遂行していただきますので、
自分が携わっている仕事の価値を実感できます。
・基幹改修プロジェクトのERP領域(SA PECC6.0および周辺システム)での構想策定、業務GAP分析、業務プロセス設計
・プロジェクトリーディングおよびベンダーコントロール
・ERP及び関連システムのエンハンス及び保守運用
社内SEとして、社内システム再編成計画の中で、ベースとなる基幹改修プロジェクトへ参画。
事業部門と協議の上で、外部のシステム開発会社と協力して、
要件定義・設計・開発・システムテスト・ユーザー教育支援等をリードいただきます。
カットオーバー後は稼働後フォロー、効率化に向けたシステムエンハンスメントやシステム運用保守を担当いただきます。
利用部門とコミュニケーションをとりながら業務遂行していただきますので、
自分が携わっている仕事の価値を実感できます。
・基幹改修プロジェクトのERP領域(SA PECC6.0および周辺システム)での構想策定、業務GAP分析、業務プロセス設計
・プロジェクトリーディングおよびベンダーコントロール
・ERP及び関連システムのエンハンス及び保守運用
職種
社内システム開発・運用
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
兵庫県神戸市中央区加納町4-4-17ニッセイ三宮ビル16Fニッセイ三宮ビル16F
＜転勤＞有総合職採用のため、規定上転勤があります
受動喫煙対策：屋内全面禁煙＠神戸受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＠東京
※兵庫県神戸市中央区加納町4-4-17 ニッセイ三宮ビル16F ニッセイ三宮ビル16F
＜転勤＞有総合職採用のため、規定上転勤があります
受動喫煙対策：屋内全面禁煙＠神戸受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＠東京
※兵庫県神戸市中央区加納町4-4-17 ニッセイ三宮ビル16F ニッセイ三宮ビル16F
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:40
残業想定時間：多くても30時間/月（プロジェクトが重複する時期等に限定されます）
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:40
残業想定時間：多くても30時間/月（プロジェクトが重複する時期等に限定されます）
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
給与・年収
想定年収：500-750万円
基本給32万円〜
※年齢や社歴に関わらず、実力に応じた評価制度です。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・12月）
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
基本給32万円〜
※年齢や社歴に関わらず、実力に応じた評価制度です。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・12月）
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休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、年次有給休暇（入社日より15日付与、5年目〜20日付与）、育児休暇、リフレッシュ休暇
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
年間有給休暇15日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、年次有給休暇（入社日より15日付与、5年目〜20日付与）、育児休暇、リフレッシュ休暇
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
求人更新日
2024年4月18日
企業情報
会社名
アサヒプリテック株式会社
本社所在地
兵庫県神戸市中央区加納町4-4-17ニッセイ三宮ビル16F
代表者
中西 広幸
事業内容
貴金属事業、環境保全事業の２本柱で社会貢献度の高い事業を展開している、純粋持株会社「アサヒホールディングス株式会社」（東証一部上場）の主要傘下企業です。
その他・PR
- 待遇・福利厚生
- 【諸手当】
通勤手当：通勤定期代1ヶ月分を毎月支給（上限6万円）
寮社宅：入社後に転勤する場合、会社条件により借上社宅を貸与
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 - 個人情報の取扱について
- ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
尚、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、弊社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。
応募方法
応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
採用窓口：SBヒューマンキャピタル株式会社（アサヒプリテック株式会社採用事務局）
※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。
※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。
◆応募の秘密は厳守いたします。
◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。
◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。
採用窓口：SBヒューマンキャピタル株式会社（アサヒプリテック株式会社採用事務局）
※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。
※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。
◆応募の秘密は厳守いたします。
◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。
◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。
応募資格
【必須の経験・スキル・資格】
下記両方を満たす方
・SAPシステム導入・改修プロジェクトにおける上流工程の経験(事業会社/ベンダー側問わず)
・SAPR/3・ERPでの実務経験、もしくはそれに準ずる実務経験保有者※FI、CO、MM、SD
【募集背景】
事業拡大のための増員募集です。
下記両方を満たす方
・SAPシステム導入・改修プロジェクトにおける上流工程の経験(事業会社/ベンダー側問わず)
・SAPR/3・ERPでの実務経験、もしくはそれに準ずる実務経験保有者※FI、CO、MM、SD
【募集背景】
事業拡大のための増員募集です。
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなサービス系その他業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、サービス系その他業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:358万円です。男女比は男性・60%：女性・40%で、平均年齢は45歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が39%・就業中の人が61%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。サービス系その他業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
