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営業・セールス(法人向営業)の他の求人はこんなものがあります

株式会社ＰＧＳホーム

訪問調査・営業職◆営業経験者歓迎/年収1000万円以上が目指せる◆

  • 学歴不問
  • 転勤なし
▼試用期間中/入社後2ヶ月間） 月給40万円（基本給25万円＋精勤手当15万円）＋歩合給 ▼入社3ヶ月目 月給25万円＋高額歩合給＋入社祝い金18万円 ▼入社4ヶ月目以降 月給25万円以上＋高額歩合給 ※固定残業代3万円/10時間分を含む。残業がない場合も支給、超過分は別途支給 ※入社後研修期間2か月は契約社員 ■入社祝金、最大138万円支給 ■本数達成賞：1件受注ごとに支給 ■その他、賞金制度： 新人賞/スタートダッシュ賞/即決賞/ラストスパート賞/アポインタートップ賞　等 ■月収例：入社1年目 月収100万円/10本（月給25万円＋本数達成賞70万円＋オーダー賞5万円） ※不明点は面接の際に遠慮なくご質問ください。
株式会社ＰＧＳホームの求人情報

ミサワホーム株式会社

注文住宅営業◆業界未経験者歓迎/大手グループ/34年連続でグッドデザイン賞受賞/働きやすさ〇◆

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
月給21万9000円〜37万円 ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり。労働条件は本採用と同じです。 【年収例】 730万円/40歳（月給33万円＋賞与＋営業報奨金100万円＋残業手当） 580万円/34歳（月給30万円＋賞与＋営業報奨金50万円＋残業手当）
ミサワホーム株式会社の求人情報

ブリッジインターナショナル株式会社【東証グロース市場上場】

営業(フォロー担当/100%内勤)/未経験歓迎/出社×リモート可/月残業10h/土日祝/賞与年2回/転勤なし/私服OK

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
■月給25万円～+賞与年2回 ※上記金額はあくまで一例です 　月給はスキル・経験・年齢を考慮し、決定します ※月給には20時間分の時間外手当（3万3,070円～）を含みます ※超過分は別途支給します ※試用期間は3ヶ月（期間中の待遇に差異はありません） ★モデル年収★ 年収330～400万円（インサイドセールスレップ／入社2年目） 年収400～500万円（インサイドセールスマネージャー／入社3年目） 年収500～650万円（課長職／入社5年目） 【賞与について】 ■賞与年2回(2月・8月)
ブリッジインターナショナル株式会社【東証グロース市場上場】の求人情報

株式会社VOLLMONTホールディングス

警備サービスの営業◆未経験歓迎／月収32万以上／賞与年2回／年間休日120日◆

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給：32万円以上 ※固定残業代を含む ※経験・能力を考慮 固定残業代：9万9315円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 各種手当あり 【賞与】 年2回 ※業績連動賞与 【賞与について】 ◇賞与年2回　※業績連動賞与
株式会社VOLLMONTホールディングスの求人情報

ハイトス　コーポレーション株式会社

賃貸住宅のコンサルティング営業◆業界未経験歓迎/月給35万以上/インセンティブあり/首都圏勤務◆

  • 転職祝い金あり
  • 中途入社5割以上
■月給35万円 ※基本給（月額平均）又は時間額 180,000円〜180,000円 ※定額的に支払われる手当 ・固定残業代あり 170,000円〜170,000円 その他の手当等付記事項 ※歩合給（基本給プラス） 歩合給を含む平均年収約936万円（1年以上在籍者） ※営業手当は残業の有無に関わらず 63時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
埼玉県、神奈川県
ハイトス　コーポレーション株式会社の求人情報

株式会社ＯＮＥ

採用コンサルティング営業◆未経験歓迎/月給26万円以上＋インセンティブ充実/年間休日124日以上◆

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
＼入社後半年後に月給35万円へのアップも！/※実績あり ■総合職/月給26万円以上＋インセンティブ （固定残業代22時間/3万8,000円含む※超過分は別途支給） ※転勤あり ■エリア総合職/月給23.5万円以上＋インセンティブ （固定残業代22時間/3万4,000円含む※超過分は別途支給） ※転勤なし ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 ★通期の累計実績や勤続3年以上の社員をプラスαで評価する制度もあり。 ★4月より給与改定！（1年目で昇進される方も！） 一般⇒チーフ職へ昇進をすると最大10万円以上up！ 月収例）35万円+インセンティブ
株式会社ＯＮＥの求人情報

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間：2017年07月27日〜2017年08月24日まで

  • 契約社員
  • 未経験者歓迎
  • 土日祝日休み
  • 正社員登用あり
  • 産休・育休取得実績

株式会社テクノ・サービス

[契]営業(クライアントサービス)★車で担当エリア訪問

安定のスタッフサービスグループでゼロから成長しませんか？未経験から営業へ！【正社員登用有】【年間休日125日】

営業の経験がなくても大丈夫！あなたの今までの経験を活かしてチャレンジしてみたい方、大歓迎★自社派遣スタッフさんとお話をしたり、お取引企業様への状況確認をしたり、双方のお話をしっかりヒアリングしていくお仕事です。人との間に立つという立場だからこそ、たくさんの出会いがあり、人脈や経験も広がります。休日や正社員登用の他、「資格取得支援」「産休・育休」など待遇も充実！

募集要項

仕事詳細
クライアントの企業様に、人材に関するお悩みをお聞きし、人材活用のご提案をします。受注が決まったら改めて業務内容などを詳しくヒアリングし、ご要望にマッチした派遣スタッフさんをご案内。就業が決まったら、就業サポートを行います。クライアントとスタッフさんをつなぐ架け橋として活躍してください！
具体的には…
・派遣スタッフの就業フォロー
・現在お取引いただいているクライアントのサポート
・企業への新規人材活用提案営業
様々な場面で、丁寧なフォローが必要なお仕事。スタッフさんは相談にのってほしい方が多いので、あなたの心配りやコミュニケーション力が活かせます。将来的に「あなたに担当してもらって良かった」と言われるような人材のプロに成長できますよ◎

★営業スタイルについて★
担当エリア内を車を使って営業を行っていただきます。
運転しなれている自分の車でもＯＫ！
★厚木営業所の担当エリア★
厚木市・座間市・相模原市・海老名市・伊勢原市・綾瀬市など
職種
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター
雇用形態
契約社員
勤務地（都道府県）
神奈川県
勤務地（住所）
厚木営業所
神奈川県厚木市中町2丁目8-13 ＴＰＲ厚木ビル5階
勤務時間
9：00〜17：30 ※所定労働時間7.5ｈ/休憩1ｈ
※早出・残業有(平均20ｈ/月)
交通
「本厚木駅」徒2分
給与・年収
月給28万5000円(固定残業代・一律手当含)
※固定残業代6万円(34h分)を営業手当として支給
超過分は追加支給
※一律手当2万円 ※インセンティブ有！
待遇・福利厚生
交通費全額支給、マイカー通勤ＯＫ(借上げ制度有、ガソリン代全額支給)、社会保険完備、正社員登用制度、インセンティブ制度、資格取得奨励制度、産休・育休制度
休日・休暇
完全週休2日制(土・日・祝)
夏季・年末年始、年次有給、慶弔◆年間休日125日
求人更新日
2017年8月24日

企業情報

会社名
株式会社テクノ・サービス
設立日
2003年12月
資本金
3億円
従業員数
3596名 ※2016年4月現在
売上高
2183億円 ※グループ売上高
※2016年3月実績
URL
http://www.hatarakunavi.net/
事業内容
労働者派遣業・有料職業紹介業
派遣業 派13-080693、紹介業 13-ユ-300011

その他・PR

人材業界トップクラスの大手企業
当社は人材派遣のスタッフサービスグループの中で、製造業・工場のお仕事で
「仕事をしたい人」と「採用したい企業」を繋いでいる会社です。

営業拠点、全国67ヶ所。取引先件数、約6900件。
保有案件数、4000件以上。スタッフ登録者数、約47万人。
業界トップクラスの規模となっています。

地域密着型の営業体制を整えており、担当するエリアのお客様のニーズに
きめ細かく対応できるのが強みです。
「○○エリアで、こんな仕事ができる人に来てほしいんだけど」という企業様と
派遣スタッフさんの橋渡しを行います。
安定した大手企業で、成長したい方、お待ちしています。
未経験から、少しずつ成長できる環境
まずはＯＪＴ研修で業界の知識やお仕事の流れを学びます。
営業経験がなくても、人材派遣の業界の知識がなくても、大丈夫です！
研修後も、先輩がイチからきちんと仕事の流れを教えますので
ゆっくりお仕事を覚えていける環境だと思います。

・人と話すことが好き、いろいろな人に会うのが楽しい
・接客や販売の経験を活かしてステップアップしたい
・未経験だけど大きな安定企業で働きたい
さまざまな理由で働き始めたスタッフがたくさんいます。

長く働けるように、資格取得奨励制度や正社員登用制度など、
ステップアップできる制度が充実しています。
お任せしたいお仕事はこちら
◆派遣スタッフの就業フォロー
スタッフを、温かくフォローをお願いします。
「職場には馴染めそうですか？」「お困りのことはありませんか？」
こんな心配りで安心させてあげて下さい。

◆既存クライアントのサポート
追加で人材ニーズがないかの確認もお願いします。
定期的に訪問することで
「すぐに対応してくれて助かる」
と言われるようになったら一人前です。

◆新規人材活用提案営業
担当エリア内の企業や、お客様からのご紹介企業で
人材ニーズがないかを確認します。

移動手段は主に自動車。担当エリア内の企業様を駆け巡り
求人と求職をつなぐお仕事です。

応募方法

応募方法
応募フォームよりエントリー下さい。
選考後、通過の方へのみ1週間以内に次ステップのご連絡をいたします。
選考プロセス
面接時、履歴書（写貼）・職務経歴書を持参下さい。※応募書類は返却いたしません。
ご了承下さい。※当社は個人情報保護法に基づき、個人情報を適正に取扱いします。
応募資格
高卒以上、要普通自動車免許
◆やる気と人柄重視の採用です
◆業界・職種未経験の方歓迎！
◆同業界での経験を活かしてステップアップしたい方も歓迎！
◆車の運転が好きな方