1. キャリアインデックス転職TOP >
  2. 関東 >
  3. 東京都 >
  4. サービス・販売・接客 >
  5. 専門店・量販店・小売系 >
  6. 販売スタッフ >
  7. 株式会社シュクレイの転職・求人詳細

掲載終了

株式会社シュクレイの求人・転職・採用情報は掲載が終了しています。
現在募集中の求人情報は、下記のリンクよりご覧ください。

キャリアインデックスは転職のすべてがわかるサイト!

  • ポイント①取り扱い求人数は日本最大級。あなたにピッタリな求人が見つかる!
  • ポイント②履歴書・職務経歴書のサンプル充実。サクサク簡単作成!
  • ポイント③あなたに合った職業を診断、結果に応じた求人を検索!

まとめてサービスを利用するなら、まずは会員登録!

まずは会員登録(無料)

販売スタッフの他の求人はこんなものがあります

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間:2017年09月14日〜2017年11月06日まで

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転職祝い金あり
  • 働くママ歓迎

株式会社シュクレイ

東証一部上場グループのスイーツ店で店長候補◎残業少なめ/年収320万円以上

『会社の顔となって、お店の熱狂的ファンを増やしてください!』

「お疲れのサラリーマンがいらっしゃった時、“いらっしゃいませ”でも“試食をどうぞ”でもなく、“お仕事お疲れ様です”とお声をかけたら、「そんな風に声をかけてくれてありがとう、また来ますね」と喜んでいただけた。“ありがとう”を言うのはこちら側なのに、お客様から“ありがとう”と言われて心に染み渡りました」(入社4年目店長)

お客様にとって感動していただけるお店であることは、スタッフにとっても感動につながります。当社のモットーは「今日一人、熱狂的ファンを創る」こと。

もちろん当社が愛情たっぷりに長年こだわり続けて誕生させた6ブランドの商品はどれも自信作。試食を勧めるだけで、「おいしい!」と感動してもらえることも多々。でもやっぱり心温まる接客にはかないません。

スタッフはそれがよくわかっているから、お互いの良いところを褒めあい、認め合って、日々成長を目指しています。
そんな頑張ってくれるスタッフがいるから、当社の売り上げは6年間で570%、母体となる寿スピリッツグループ(東証一部上場)は、10年間で170%成長。

もちろん、業績好調なのはスタッフのおかげ。だから利益はスタッフに還元。賞与の前年度実績は5.5ヶ月。残業を減らすなど仕事環境の改善にも取り組んでいます。

これからも、もっともっと成長するために…我こそは!という方のご応募をお待ちしています。

募集要項

仕事詳細
【具体的な業務内容】
各ブランド店舗にて販売業務全般を行っていただきます。

◆経験・能力に応じて、売上管理、教育、店舗管理などをお任せし、ゆくゆくは店長として店舗マネジメントを担っていただきます。
◆店長職に昇格後は、毎月全店長が集まる会議やブランド会議に出席し、店舗マネジメントと平行して、ブランドを育てていく仕事にも携わっていただきます。

◎「本当に美味しいものを、より多くの人に提供し喜んでもらいたい」という想いを、とことん突き詰めてください!

◎当社ポリシーである「熱狂的なファン創り」や商品力を最大限生かした「超試食販売」など、当社の根幹部分を学び、徐々に力を発揮することが期待されるポジションです。

【キャリアプラン例】
◆入社〜1年…各ブランド店舗に配属され、店頭での接客、販売業務を経験。
◆1年〜2年…1年で副店長、2年で店長を目安に店舗マネジメント分野へ。
職種
販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ、スーパーバイザー
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
埼玉県 東京都 神奈川県の百貨店や駅構内、空港など
※お住まいから通勤可能な範囲にある募集地区内の店舗より決定します。
※埼玉県 東京都 神奈川県
勤務時間
6:00〜20:30(休憩時間70分)
■シフト制(上記就業時間の内、実働時間は7時間50分です)
交通
店舗により異なります
給与・年収
【年収】
320万円〜400万円
【月給】
200,000円〜

※経験・年齢に応じて決定します。上記年収は賞与及び手当を含みます。
待遇・福利厚生
【昇給・賞与】
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績計5.5ヶ月分

【諸手当】
■通勤手当 :交通費は全額支給です。
■住宅手当:月額24,000円を上限に支給しています。
■家族手当:一人目 月額6,000円。二人目以降月額3,000円の手当を支給しております。
■役職手当:店長、リーダーなどの役職者には、手当を支給。
■出張手当:出張した方には、規定に応じた日当を支給しています。
■残業手当:1分単位で計上します。


【福利厚生】
■各種社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■従業員持株会制度:買付額の10%を奨励金として補助
■退職金制度:3年以上勤務者対象
■社員旅行:年1回(※2016年は、アルバイトも含めて香港へ!)
■突破会:目標を大きく突破した際に懇親会を随時実施
■表彰制度:毎月優秀店舗の従業員に特別報奨金を支給。店長は食事会に招待
■会員制福利厚生サービス
■定期健康診断
休日・休暇
週休2日(月8〜9日のシフト制)
※年間休日105日

■有給休暇 :10〜20日間
■慶弔休暇
■特別休暇:結婚休暇、忌引休暇、介護休暇、公務休暇(裁判員他)など、最大5日間。
■育児短時間措置 : 出産後、1年間
■産前産後休暇 : 出産予定日の産前42日前、産後56日間
■介護休暇制度:対象家族1人につき、原則として通算93日間の範囲内
教育制度
■新人研修
■店長研修
■幹部研修
■接客研修
■マナー研修 など
求人更新日
2017年11月6日

企業情報

会社名
株式会社シュクレイ
(企業カナ名称:シユクレイ)
本社所在地
東京都港区北青山1-2-7 コウヅキキャピタルイースト6F
設立日
2011年
資本金
9,000万円
代表者
河越 誠剛
従業員数
213名
売上高
50億円(2017年3月現在)
関連会社
寿スピリッツ(株)
(株)ケイシイシイ
純藍(株)
(株)フランセ
(株)ひだ寿庵
(株)東海寿
(株)三重寿庵
(株)寿庵
(株)寿香寿庵
(株)但馬寿
(株)せとうち寿
(株)寿堂
寿製菓(株)
(株)ケーエスケー
(株)花福堂
(株)九十九島グループ
南寿製菓(株)
台灣北壽心股分有限公司
事業内容
◆お菓子(和・洋)の企画・販売会社

東証一部上場企業「寿スピリッツ」のグループ企業。
オリジナルブランドとショップブランドを創造する「お菓子の総合プロデューサー」として、世の中にまだない「スタンダード」を創るために、社員一丸となり、これまで7ブランドを展開。4月にはミルフィーユで有名な「フランセ」と合併し、規模をさらに拡充して、さらなる成長のための基盤を整える。

その他・PR

主力製品・サービス
◆東京ミルクチーズ工場
首都圏だけでなく海外へ積極展開中!シュクレイの代表ブランド

◆ザ・メープルマニア
2年連続、東京駅おみやげランキング1位! 1店舗だけで売上10億円を超えるスターブランド。

◆コートクール
恵比寿発、日本初のブラウニー専門店

◆Butter Butler(バターバトラー)
2016年4月に誕生した、本当に美味しいバタースイーツを提供する新ブランド

◆築地ちとせ
大正元年創業、宮内庁御用達の老舗和菓子店「ちとせ」をReブランドした創作和菓子ブランド

◆GENDY(ジェンディー)
「紳士の一級品」がコンセプトにした高級洋菓子ブランド

◆クッジマンモナシ
シナモンの風味をまとったこだわりのスイーツを提供

◆フランセ
ミルフィーユで有名な「横浜発スイーツ」





個人情報の取扱について
ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
尚、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、弊社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。

応募方法

応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
◎ここまでお読みいただきありがとうございます。
このままイーキャリアよりご応募ください。

○書類選考
  ↓
○1次面接
  ↓
○2次面接
  ↓
○3次面接
  ↓
○内定
応募資格
【必須の経験・スキル・資格】
◆業界・職種・経験は一切問いません

【歓迎される経験・スキル・資格】
◆接客経験
◆居酒屋やカフェなどの飲食店での勤務経験(アルバイト含む)
◆食品や菓子、土産への興味関心

【求める人物像】
◎経営に参画しているという意識を持ち、会社と共に成長していける方
◎チャレンジ精神が旺盛な方
◎リーダーシップがある方
◎プラス思考で逆境を切り抜けられる方
◎思いやりのある方

【未経験者へのメッセージ】
「今日1人、熱狂的なファンを創る。」という当社のポリシーに賛同していただき、熱意を持っていただける方なら、経験は一切問いません。初めに接客や試食出し、レジ業務などの店舗運営の基礎を学びながら、当社ブランドの理解を深めてください。その後店舗マネジメント、リーダーシップについての知識習得・経験を経て、店長へ昇格。段階を追って仕事を覚えられるので、どなたでも安心してチャレンジしていただけます。

【募集背景】
お菓子のオリジナルブランドとショップブランドを創造する「お菓子の総合プロデューサー」として、前年度比約140%で成長中の当社。常設店の底上げに加え、新規出店にも力を入れており、フェアやイベントにも積極的に参加しています。そんな将来性のある当社で、これからを担ってくださる熱意のある方を募集します。
(採用予定人数:0)

お仕事探しアドバイス

この求人のようなフード・アミューズメント業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、フード・アミューズメント業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:545万円です。男女比は男性・69%:女性・31%で、平均年齢は47歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が41%・就業中の人が59%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。フード・アミューズメント業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。