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ホンダ開発株式会社
[社]旅行総合職[Hondaグループ各社の渡航手配業務]
≪Hondaの子会社1号≫私たちがホンダの屋台骨を支えています。
多くの方に知られている『本田技研工業株式会社』当社はその子会社第1号として、1959年設立。以来、Hondaグループの福利厚生の充実を目指し「不動産業」「トラベルサービス」「保険」「ケータリングサービス」「厚生サービス」など各種福利厚生サービスをスタート。今回はトラベルサービス部門の業務拡張につき、新たなスタッフを募集！メリハリのついた働き方。仕事とプライベートを充実させたい方を歓迎します。
募集要項
仕事詳細
国内・海外渡航手配スタッフ
◆国内・海外出張手配（航空券・ホテル・現地移動等）
◆海外赴任手続き（労務許可・査証等）
いずれかの業務をお任せします。
スキルに応じて、事業運営に関わる様々な業務の
サポートもお任せします。
◆国内・海外出張手配（航空券・ホテル・現地移動等）
◆海外赴任手続き（労務許可・査証等）
いずれかの業務をお任せします。
スキルに応じて、事業運営に関わる様々な業務の
サポートもお任せします。
職種
一般事務・営業事務系その他、その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
埼玉県、東京都
勤務地（住所）
配属に関しては、下記のいずれかとなります。
また、将来的に各事業所への転勤の可能性がございます。
【本社・和光事業部】埼玉県和光市/【狭山事業部】埼玉県事業部
【青山事業部】東京都港区南青山/【栃木事業部】栃木県芳賀郡
【浜松事業部】静岡件浜松市 /【鈴鹿事業部】三重県鈴鹿市
【熊本事業部】熊本県菊池郡
また、将来的に各事業所への転勤の可能性がございます。
【本社・和光事業部】埼玉県和光市/【狭山事業部】埼玉県事業部
【青山事業部】東京都港区南青山/【栃木事業部】栃木県芳賀郡
【浜松事業部】静岡件浜松市 /【鈴鹿事業部】三重県鈴鹿市
【熊本事業部】熊本県菊池郡
勤務時間
9:00〜18:00（実働8h）
※勤務場所によりシフト制あり。
※月平均残業時間：約20時間
※勤務場所によりシフト制あり。
※月平均残業時間：約20時間
交通
本社・和光事業部/有楽町線・副都心線・東武東上線「和光市駅」5分
狭山事業部/西武新宿線「新狭山駅」徒歩1分
青山事業部/銀座線・半蔵門線・大江戸線 「青山一丁目駅」徒歩1分
栃木事業部/JR宇都宮駅より車で20分
浜松事業部/JR浜松駅15番バスターミナルより「葵町東」下車徒歩1分
鈴鹿事業部/近鉄「白子駅」より車で20分、近鉄「平田駅」より車で5分
熊本事業部/熊本空港より車で20分
狭山事業部/西武新宿線「新狭山駅」徒歩1分
青山事業部/銀座線・半蔵門線・大江戸線 「青山一丁目駅」徒歩1分
栃木事業部/JR宇都宮駅より車で20分
浜松事業部/JR浜松駅15番バスターミナルより「葵町東」下車徒歩1分
鈴鹿事業部/近鉄「白子駅」より車で20分、近鉄「平田駅」より車で5分
熊本事業部/熊本空港より車で20分
給与・年収
月給20万〜30万円
【年収例】
450万円/29歳/入社2年目/月給25万円＋諸手当＋賞与
560万円/35歳/入社7年目/月給30万円＋諸手当＋賞与
【年収例】
450万円/29歳/入社2年目/月給25万円＋諸手当＋賞与
560万円/35歳/入社7年目/月給30万円＋諸手当＋賞与
待遇・福利厚生
◇昇給年1回 ◇賞与年2回 ◇退職金・一時金制度
◇社会保険完備◇家族手当◇社宅制度(転勤時)
◇認可外保育施設費用補助◇育児サービス費用補助
◇住宅手当て/家賃補助制度
◇資格取得・通信教育支援制度
◇社会保険完備◇家族手当◇社宅制度(転勤時)
◇認可外保育施設費用補助◇育児サービス費用補助
◇住宅手当て/家賃補助制度
◇資格取得・通信教育支援制度
休日・休暇
完全週休2日制(土日) ※年間休日121日
GW、夏季、年末年始、有給、慶弔
GW、夏季、年末年始、有給、慶弔
求人更新日
2017年2月16日
企業情報
会社名
ホンダ開発株式会社
設立日
1959年4月1日
資本金
7億8500万円
代表者
代表取締役社長:大野 直司
従業員数
2473名
URL
http://www.honda-kaihatsu.co.jp/
事業内容
◇保険代理店 ◇不動産建設事業
◇トラベルサービス ◇食堂・喫茶・売店事業
◇ホテル事業
◇トラベルサービス ◇食堂・喫茶・売店事業
◇ホテル事業
その他・PR
- グループの社員が快適に働けるために。
- Hondaグループに関わる全ての人が
幸せな生活を送れる環境を用意する。
それが、当社が1番大切にしていること。
トラベルサービス部門では、インハウスエージェントとして
社員が国内・海外出張する際の各種手続きや
海外・国内出張する際の手配を行っています。
出張者をメインとしたお客様のご依頼の受け付け、
最適な提案から、渡航に関する事務手続きをお願いします。
私たちがそれらの業務を行うことで、
Hondaグループのスタッフは、自分の仕事に集中できます。
仕事をしやすい環境、納得のいく福利厚生。
そられを用意することが私たちの誇りです。 - 新しい仕事をこなせるように。
- お任せするお仕事は幅広く、
業務によっては専門性の高いこともありますが、
経験が浅い方は徐々にお仕事をお任せいたしますので、
ひとつづつ仕事を覚えていってください。
経験者の方はスキルに応じて仕事をお任せいたします。
業務拡張している部署となりますので、
あなたの頑張り次第で現場の責任者を目指すこともできますよ。
新しいことをしっかり学べる環境ですので、
スキルを上げたい方にはピッタリですよ。
先輩や上司がイチから丁寧に教えていきますので、
分からないこと、困ったことは気軽に相談して下さい。 - 「ここで働いてよかった」と言える環境
- Hondaグループのを福利厚生を担当している当社。
だからこそ、当社で働くスタッフの環境に気を付けています。
例えば「住宅サービス」や「家族手当」の他に、
お子さんがいる家庭には、「認可外保育設備用補助」
など、サポート体制は万全。
有給休暇消化率は100％に近い実績があり、
ワークライフバランスも充実しています。
さらに、仕事をする上で必要な資格の
取得補助や、通信教育支援体制。
仕事に集中できる環境が整っています。
応募方法
応募方法
ここまでお読み頂きありがとうございます。
※「応募」という方は画面下の「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力の上、送信ください。
追って面接日をお知らせいたします。ここからの応募は24時間受け付けております。
※仕事のこと、会社のことなど、もっと知りたいということがございましたら、
下記連絡先へお電話ください。面接でお会いする事を楽しみにしています。
※「応募」という方は画面下の「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力の上、送信ください。
追って面接日をお知らせいたします。ここからの応募は24時間受け付けております。
※仕事のこと、会社のことなど、もっと知りたいということがございましたら、
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選考プロセス
追ってコチラからご連絡いたします。面接日時などを決めましょう！
【応募】⇒【一次面接】⇒【最終面接（筆記試験・適正検査）】⇒採用
※一次面接は青山事業部を予定しております。
【応募】⇒【一次面接】⇒【最終面接（筆記試験・適正検査）】⇒採用
※一次面接は青山事業部を予定しております。
応募資格
◇業務渡航手配、査証取得業務経験のある方歓迎
◇各種CRS/GDSの使用経験のある方歓迎（AXESS/INFINI歓迎）
≪このような方を歓迎します≫
☆仕事に目標を持ち、進められる方
☆業務サイクルを回し、改善を進められる方
◇各種CRS/GDSの使用経験のある方歓迎（AXESS/INFINI歓迎）
≪このような方を歓迎します≫
☆仕事に目標を持ち、進められる方
☆業務サイクルを回し、改善を進められる方
