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お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間:2024年01月12日〜2024年01月26日まで

  • 正社員
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 転職祝い金あり
  • 働くママ歓迎
  • 産休・育休取得実績
  • マイカー通勤可
  • 交通費支給
  • 中途入社5割以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • U・Iターン歓迎
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代管理職登用実績あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇

株式会社MIC

ニコニコレンタカーの店舗運営◆未経験歓迎/月給28万円以上◆

『<業界知識は一切不要>未経験でも月給28万円以上!年休123日&賞与年2回!若手が成長できる環境です』

<おすすめポイント>
◎充実の研修とフォロー体制で未経験も安心
◎業界トップクラスの給与水準で安定感抜群
◎月8〜11日休み&年休123日
◎全ての人にチャンスがある

<未経験も大歓迎!>
当社は専門知識は入社後に身に付ければOKですので未経験の方も大歓迎!「まずはやってみよう」という社風のもと、若くても新たなことにチャレンジできる環境です。年齢や社歴に関係なくすべての人にチャンスがありますので、頑張った分はしっかり給与や賞与で還元。アイデアが認められたり頑張りが評価される環境です。

<年休123日や高有給取得率でプライベートも充実>
しっかり働いてしっかり休む、そんなメリハリのある環境だからプライベートも充実できるんです。月8〜11日のお休みで年間休日は123日と接客業では高水準。有給休暇の取得率も高く、調整できれば連休や希望休も取得可能です!

<充実の福利厚生や社内制度>
《LTD制度》
病気やケガなどにより長期間会社を休まざるを得なくなった時に、収入を保証する制度。傷病手当が終了しても、65歳まで月額給与の80%を補償しているので、社員とそのご家族の未来を守ることができます。

募集要項

仕事詳細
【具体的な業務内容】
『ニコニコレンタカー』での店舗運営業務を幅広くお任せします!

<具体的な業務>
■店舗での接客
・レンタカー受付、手続き
・車両引き取り・精算

■スタッフ管理
・シフト組み
・スタッフ配置
・勤怠管理

■車両管理
・車両点検・メンテナンス
・清掃
・車検手配

入社後は本部での入社後研修を受けていただきますので業界知識は一切不要。
2〜3日の座学ではサービスや会社のルールを学び、
その後約3ヶ月間、現場OJTを実施。研修終了後に配属先を決定します。

<店舗について>
各店舗ごと正社員1〜2名+パートスタッフで構成されており、
20〜30代の若手から、パートスタッフは20〜50代まで幅広く
主婦層など長く働いている人もいます。面倒見の良いスタッフ
ばかりですので、焦らずあなたのペースで対人スキルや
知識を身につけて成長していきましょう!

【入社後の一ヶ月間は】
入社後は本部での入社後研修を受けていただきますので業界知識は一切不要。
2〜3日の座学ではサービスや会社のルールを学び、その後約3ヶ月間、現場OJTを実施。
研修終了後に配属先を決定します。常に社員がフォローしますので、困ったことや不安なことはいつでも気軽に相談できる体制です!まずは一通りの業務を把握しマスターすることから始めていきましょう!

【達成感を感じる瞬間】
未経験から幅広い業務にチャレンジできるので、「知識や経験はないけどゆくゆくは営業にもチャレンジしてみたい」という方にはピッタリ!初めは店舗業務を通じて知識・経験を積み、マネジメントにも携わることができます。また自身が習得した知識を業務に活かすことでお客様から感謝の声を直接いただける機会も多く、自分の成長が誰かの役に立つことをダイレクトに実感できるやりがいがあります。

【この仕事の大変なところ】
この仕事はお客様ありきであることから、様々な角度から物事を考えたり相手の立場になって寄り添ったりすることが必要です。店長候補としてスタッフがイキイキ働ける環境を整えることも重要であることから、自身の考えや意見ばかりを一方的に押し通そうとするとチームワークが乱れたり、スタッフが最大限にパフォーマンスを発揮できないケースも出てきます。状況に応じて臨機応変な対応を取ることも重要課題です。
職種
専門店・量販店・小売系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
千葉県
勤務地(住所)
当社直営のニコニコレンタカーの店舗に配属。

◎成田空港店
千葉県成田市取香351-1

自身のキャリアアップの為の転勤可能性あり
※千葉県成田市取香351-1
勤務時間
7:30〜21:00(実働8時間/シフト制)

《シフト例》
09:00〜18:00
11:00〜20:00
交通
◎成田空港店/「空港第2ビル駅」より徒歩約15分
給与・年収
月給28万円以上+各種手当+賞与年2回

※能力・経験・前職給を考慮します。
※上記月給には見込み残業代(20時間分/37,846円〜)を含みます。
 超過分は別途支給します。
※試用期間3ヵ月(待遇変動なし)
※入社から1年間は契約社員となります。
(契約社員期間中の待遇変動なし)
 その後、正社員として労働契約を締結します。
モデル年収
550万円/入社4年目700万円/入社8年目
休日・休暇
◎シフト制(月8〜11日)
※その月の土日祝の日数が公休日の日数です。

◎夏季休暇(3日*)
◎年末年始休暇(6日*)
◎慶弔休暇
◎有給休暇(入社半年後、10日付与)
◎特別休暇
◎育児休暇
◎産前・産後休暇(取得実績あり)
◎介護休暇

(*)の日数は2023年度実績
※年間休日123日
配属部署
配属先の編成
◎各店舗ごと正社員1〜2名+パートスタッフで構成
◎全員が中途入社(男女比5:1)
◎前職:飲食業・IT・営業 など
求人更新日
2024年1月26日

企業情報

会社名
株式会社MIC
本社所在地
神奈川県横浜市港北区篠原町2865新横浜ビルディング5F
設立日
1986年
資本金
5,000万円
代表者
増田 信夫
従業員数
516名(2022年6月現在)
売上高
117億円(2022年6月現在)
関連会社
株式会社レンタス
URL
https://www.mic-info.co.jp/
事業内容
■自動車燃料販売、自動車販売・買取、車検、
 整備、カーボディケアサービス(8拠点)
■レンタカーサービス(15拠点)
■ニコニコレンタカー事業開発、販売促進、FC店舗開発、支援
■マーケット調査、事業開発、商品開発、システム開発、
 コンサルティング、教育研修、販売促進企画、デザイン制作

その他・PR

待遇・福利厚生
【昇給・賞与】
◎昇給年1回(7月)
◎賞与年2回(6月・12月)

【諸手当】
◎交通費全額支給
◎残業手当
◎出張手当
◎役職手当

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎報奨金制度
◎退職金制度
◎資格取得制度
◎制服貸与
◎マイカー・バイク通勤可
◎自社内研修制度
◎従業員割引(レンタカー利用割引)
◎LTD制度(長期障害所得補償制度)
◎屋内禁煙
◎熱海に保養所あり☆かかる費用は5,000円のみ!(クリーニング費として)
教育制度
《本部での入社後研修》
▼座学(2〜3日)
┗ サービスや会社のルールを学びます。

▼現場OJT(約3ヶ月)
┗ 研修終了後に配属先を決定します。
個人情報の取扱について
ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
尚、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、弊社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。

応募方法

応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
書類選考→面接(2回)+適性検査→内定

【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。

ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。
応募資格
【必須の経験・スキル・資格】
◎要普免(AT可)
◎基本的なPCスキル(Excel ※簡単な関数が使えるレベル)
◎最低限のビジネスマナー・スキル

【歓迎される経験・スキル・資格】
<必須ではありません!>
◎小売りや店舗での接客・販売経験(年数・雇用形態不問)

【求める人物像】
◎未経験から新しいことにチャレンジしたい方
◎コミュニケーション能力を活かしたい方
◎人と接する仕事が好きな方
◎前向きに仕事に取り組める方
◎チームワークを大切にできる方

【未経験者へのメッセージ】
「人と接する仕事が好き」「未経験から新しいことにチャレンジしたい」
そんな風に思っていても、本当に全くの未経験だと不安になりますよね?

ですが当社では、必要な知識は入社後にしっかり身につけていただけるよう、
充実の研修制度を設けております!

《本部での入社後研修》
▼座学(2〜3日)
┗ サービスや会社のルールを学びます。

▼現場OJT(約3ヶ月)
┗ 研修終了後に配属先を決定します。

【募集背景】
1986年の設立から『ニコニコレンタカー』の運営を軸に、常に新しいビジネスを構想し『買う・借りる・修理・買い取り』まで自動車に関するサービス全般を提供することで、着実に業績を伸ばしています。2022年以降はコロナ前より業績が伸びていることからニーズはさらに増加。今回は、さらなるサービス向上を目指して新しい仲間を募集することになりました!

お仕事探しアドバイス

この求人のような整備・メンテナンス業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、整備・メンテナンス業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:381万円です。男女比は男性・80%:女性・20%で、平均年齢は55歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が44%・就業中の人が56%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。整備・メンテナンス業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。