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掲載期間:2023年05月27日〜2023年11月11日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休取得実績
  • 資格取得支援
  • マイカー通勤可
  • 賞与あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • U・Iターン歓迎
  • 教育制度充実
  • 上場企業
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 経験者優遇

セコム株式会社

【セコムのセキュリティスタッフ(現金護送)】未経験歓迎◆経験者優遇◆上場企業

【正社員募集】社会貢献度の高いお仕事です。

全国でセキュリティサービスを行うセコムで、正社員を募集します。お任せするのは、私たちの生活に身近なATMに関する業務。「ATMを問題なく利用できる」という当たり前を守るための、社会的意義のある仕事です。

■安心のセコムで、雇用も収入もずっと安定!
業界経験のない方や社会人デビューの方であっても大歓迎です。成長は収入にしっかり反映できるよう、細かい評価基準を設けていますし、賞与も年2回支給するので、高収入を目指せます。

■多彩なキャリアチェンジも可能
セコムでは、セキュリティ事業で培った安全のネットワークをベースに、新しい社会システムづくりに取り組んでいます。そのため、希望の方には将来的に事業間の転身やキャリアチェンジも可能です。

募集要項

仕事詳細
専用車両を使用した、ご契約先への貴重品護送・ATM対応業務を対応していただきます。

(1)現金、有価証券等の貴重品護送
ご契約先よりお預かりした財産を、指定された場所まで護送いたします。

(2)ATM対応業務
ご契約先ATM(現金自動預払機)への現金補充・回収業務。

2名1組のチーム制で取り組んでいきますので、未経験の方も安心してください。
職種
警備員・守衛
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都杉並区 ※転居を伴う異動はありません
東京都杉並区
勤務時間
(1)07:30~17:30 
(2)20:00~翌6:00 等
週39時間を基準とした1ヵ月単位の変形労働時間制(交替制)
※週平均39時間以内
■休憩時間
60分
■時間外労働
月平均30時間
給与・年収
月給249,500円以上

(各都道府県の給与詳細)
東京:月給249,500円以上
埼玉・神奈川:月給243,000円以上
茨城:月給225,800円以上

◎独身寮入寮の場合
東京:月給239,500円
※一律手当を含む
※超勤手当、通勤手当等は別途支給

<年収例>
・入社5年後のモデル例
年収555万円/月給32万円/現金護送/30歳・東京勤務・扶養有(配偶者・子供1人)超勤20H含む
※一律手当・賞与含む
待遇・福利厚生
昇給年1回
賞与年2回
家族手当他、各種手当あり
住宅手当(※一部地域)
交通費支給/月5万円迄
独身寮完備(入寮規定あり)
※首都圏・愛知
※自己負担14,000円/月(電気・水道料金等含)
財形制度
退職金
社員持株会制度
団体生命・損害保険
資格取得・通信教育助成・海外留学制度
年金通算制度
WEB面接も相談可能
受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり)
■契約期間
定めなし
■試用期間
3ヶ月
■加入保険
社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)
休日・休暇
○公休(月6~11日)
○明休(月9日以内)
○有給休暇(積立制度あり)
○慶弔休暇
○介護休暇
○産前・産後休暇
○育児休暇
○フレックス休暇/年1回最長連続10日間+連続6日間
○リフレッシュ休暇/勤続10年毎に連続2週間、ほか

★年間休日104日(年間休日日数に明休は含まれておりません)
求人更新日
2023年11月11日

企業情報

会社名
セコム株式会社
本社所在地
東京都渋谷区神宮前1-5-1
設立日
1962年(昭和37年)7月7日
資本金
664億円(2023年3月末現在) 東京証券取引所プライム市場(2022年4月)
代表者
代表取締役社長 吉田 保幸
従業員数
71,177人(2023年3月末現在)
売上高
3,915億7,000万円(2023年3月期)
URL
https://www.secom.co.jp/
事業内容
■各種セキュリティシステムの研究・開発・設計・実施、安全機器の販売
■「安全・安心」をテーマに「あらゆる不安のない社会」の実現に向けた「社会システム産業」の構築・推進
■セキュリティ事業を核とした、防災、メディカル、保険、地理空間情報サービス、BPO・ICT、国際事業など

その他・PR

手厚い研修を受けながら、ワーク・ライフ・バランスを実現! 長く安定して働ける環境を整えています。
★【教育制度】セキュリティのプロへ育成!
「新入社員入社時研修」では、社員としての心構えやセキュリティ業務の基本を伝授。その後、配属先で先輩がマンツーマンで指導します。独り立ち後も、職種や階層別の教育カリキュラムで丁寧にフォローアップしますし、成長はしっかり評価して収入に還元します。

★【休暇制度】休日を豊富に用意!
プライベートの時間をしっかり確保できるよう、休日をたっぷり用意しています。もっとも特徴的なのは、最長10日間と6日間の休暇を年1回ずつ取得できる「フレックス休暇制度」。勤続〇年記念として1年だけ……といった制約はなく、誰もが毎年利用できる制度なので、帰省や旅行もしやすいですよ。

ほかにも、テーマパークやスポーツ観戦のチケットが特別価格で買える制度をはじめ、福利厚生も充実。業界トップクラスのセコムだからこその、手厚い待遇でお迎えします!
【FAQ】応募前に疑問を解消! 仕事に関する不安、面接への心構えなどについてお応えします。
Q.命の危険と隣り合わせの仕事をすることはありますか
A.現行犯を取り押さえたり、といった危険を伴う業務は、警察や消防などの専門機関に任せるのでご安心ください。そのため研修では、「危険への立ち向かい方」というよりも、「危険な目に遭わないための方法」を身につけていただきます。

Q.どんなタイプの人が向いていますか
A.活躍中のスタッフは仕事柄、正義感の強い人が多いですが、休みの日も同僚と一緒に遊びに行く人もいれば、人見知りでインドアな人までさまざまです。どんな性格であっても、しっかり仕事をこなせるよう育てます。

Q.面接ではどんなことをアピールしたらいいでしょうか
私たちは「人々の役に立ちたい」「世の中のためになる何か新しいものをつくりたい」という方を求めています。そうした想いを伝えるために、あなたがこれまで夢中になったことや、打ち込んでいることをぜひ教えてください。
【先輩メッセージ】「部活のように毎日身体を動かしたい」という理由で入社。前向きに楽しく働いています。
世湖 務 (セキュリティの関係上、名前は仮名です)

中学は野球部、高校はバドミントン部に所属していました。高校卒業後もそんな「スポーツが好き」という気持ちを活かして働きたいと考えて、進路相談で担任の先生に相談したところ、セコムを勧められたことが興味を持ったきっかけです。

はじめのうちは指示された業務をこなすのに精一杯で、責任ある案件を積極的に担当する同期の姿を見てもあまりピンと来ていませんでした。そんな私に上司が、現場スタッフの最上位グレードである「トップ・サポートリーダー(TSL)」に挑戦しないかと声を掛けてくれたんです。その経験が自信に繋がって、新しいことに前向きに取り組めるようになりましたね。

働く中で身につけた冷静な判断力は、普段の生活のいろんな場面で活きていますね。通勤途中に貧血で倒れている方を救護したこともありますし、いざというときはAEDを使うこともできます。救護技術だけでなく「困っている人を助けたい!」という使命感も、セコムに入って身についたスキルの1つです。

働く魅力はたくさんありますが、1番に挙げるとしたらスタッフ同士の仲の良さ。若手からベテランまで幅広い年齢層が、冗談を言い合いながら楽しく働いています。休みの日も先輩や後輩と草野球をしたり、ツーリングに行ったりするくらい、気の置けない仲です。

そんな私たちと一緒に、誰かにとっての大切なものを守る仕事をしませんか。
企業PR
日本に「安心・安全」を生み出した、セキュリティサービスのパイオニア。

セキュリティという概念が日本になかった1962年、セコムは日本初の警備会社として誕生しました。1964年の東京オリンピックにおける選手村の安全管理をきっかけに、知名度が一躍アップしたと同時に、国内でセキュリティサービスの需要が生まれました。
以降、施設に限らず、時代の流れに合わせ、家庭向けセキュリティサービス、データ保護やウイルス対策などの情報セキュリティ、高齢者の見守り・看護・介護サービス、火災保険、がん保険など、多彩なサービスを展開してきました。
オフィシャルパートナーを務める2021年の東京オリンピック、さらにその先の将来を見据え、今後ますますセキュリティへの関心の高まりを見込んでいます。

応募方法

応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
選考プロセス
<選考フロー>
応募

説明会 ※web面接の相談も可能

対面選考会(適性検査、面接)

内定
応募資格
39歳以下 ※例外事由3号のイ(高卒以上・職業経験不問) ○普通自動車運転免許(AT限定可)

○業界・職種経験不問!
○第二新卒・未経験者歓迎!

★充実した教育制度のもと、丁寧に育成します。
 新入社員入社時研修などの各種集合研修のほか、資格取得・通信教育助成制度、海外留学制度有

★販売、飲食店、営業、公務員受験者など、前職が様々な社員が活躍中。

お仕事探しアドバイス

この求人のような整備・メンテナンス業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、整備・メンテナンス業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:394万円です。男女比は男性・68%:女性・32%で、平均年齢は55歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が56%・就業中の人が44%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。整備・メンテナンス業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。