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京和工業　株式会社の求人・転職・採用情報は掲載が終了しています。
現在募集中の求人情報は、下記のリンクよりご覧ください。

この企業の募集職種

京和工業　株式会社

【クレーンのメンテナンス（法定点検・修理など）】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給　207,000円～　★別途家族手当・資格手当支給
東京都
京和工業　株式会社の求人情報

京和工業　株式会社

【業務用クレーンのルート営業】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給　230,000円～★別途家族手当・資格手当支給
東京都
京和工業　株式会社の求人情報

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東洋グループ　本社

【ビル総合管理会社の雑排水管洗浄スタッフ（マンション・ビル）】未経験歓迎◆経験者優遇

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給200,000円～400,000円＋手当（正社員）※経験者・資格お持ちの方考慮 ★個人事業されている方もお気軽にお問合せください。 日給：15,000円～　 ※高圧洗浄車両持ち込みの方：日給25,000円～
東洋グループ　本社の求人情報

株式会社ファーストビルト

施工管理アシスタント*未経験&無資格&社会人デビューOK*1年目から月収36万円～可能*住宅手当あり(規定あり)

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
◆給与例：月収36万円(日給＋残業代) 日給1万3,000円＋各種手当 ※経験者は日給1万5,000円以上のスタートも可能！ ※残業代100％支給 ※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇・福利厚生に差異なし
埼玉県、東京都、神奈川県
株式会社ファーストビルトの求人情報

東海建設株式会社

【施工管理】未経験歓迎・人柄重視の選考■月給50万円可■賞与60万円～120万円■資格取得支援

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
■月給22万7000円～50万円 ※上記金額には法定内30時間分3万5000円～7万6000円、法定外10時間分1万6000円～3万6000円の固定残業代が含まれています ※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします ※試用期間3ヵ月あり。期間中、給与や待遇に違いはありません 【賞与について】 ■年2回支給（昨年実績4ヵ月分） ┗未経験者：60万円 ┗経験者：120万円
東京都
東海建設株式会社の求人情報

住友不動産株式会社

注文住宅施工管理◆大手企業で安定・高収入/各種手当・報奨金充実/大手企業でキャリアアップ◆

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
【エリア１】 1年目：年俸600万円+報奨金 （月給50万円（固定残業手当月約58時間分15万8800円含）+報奨金） 2年目以降：年俸500万円+報奨金 （月給41万7000円（固定残業手当月約58時間分13万2500円含）+報奨金） 【エリア２】 年俸500万円+報奨金 （月給41万7000円（同上手当含）+報奨金） 【試用期間】 12ヶ月 【報奨金、手当等】 ◆工事報奨金：上限なく支給　昨年実績平均約200万/年 半年毎の引渡棟数、物件規模、難易度、コスト、工期、顧客評価などによりポイント化して、一定基準を超えた場合に支給 ◆一級建築士手当：年額60万円 【年収例】 ◆ 1160万円（40代前半 月給41.7万円×12か月＋報奨金660万円） ◆ 820万円（30代前半 月給41.7万円×12か月＋報奨金320万円）
住友不動産株式会社の求人情報

株式会社HorizonXX　環境・省エネルギー計算センター

【省エネ計算職】最大年間休日128日★環境×社会貢献×急成長★建築／意匠／設備設計の経験が活かせる

  • 第二新卒・既卒者可
  • 転勤なし
☆月給27万5,000円～＋賞与年2回 ■昇給／年1回 ■賞与／年2回(冬季実績：平均3.7ヶ月分) ※最低2ヶ月～最高6.5ヶ月、最高200万円の支給実績あり！ ※経験・能力を考慮して決定します。 ※固定残業代（30時間分）含む。超過分は別途支給。 （経験者の方：5万2,750円～） ▼試用期間6ヵ月あり。期間中は契約社員。 　月給は下記の通りとなります。 ※試用期間終了後に正社員として雇用 ■固定給／経験者：月給25万5,000円～＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※固定残業代（30時間分）含む。超過分は別途支給。 （経験者の方：4万8,900円～） 【賞与について】 ■昇給／年1回 ■賞与／年2回(冬季実績：平均3.7ヶ月分) ※最低2ヶ月～最高6.5ヶ月、最高200万円の支給実績あり！
東京都、神奈川県
株式会社HorizonXX　環境・省エネルギー計算センターの求人情報

アスクル株式会社

通販サービス事業会社での物流センター新規計画・改修企画◆残業少なめ/土日祝休み/リモートワーク◆

  • 学歴不問
  • フレックスタイム制
■想定年収：5,600,000円〜8,000,000円 ※業績に応じて、別途業績連動賞与・決算賞与の支給あり ※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定します（半期ごとに改定あり） ※年俸制（月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり） ※通勤補助別途支給： 通勤取扱基準に定める日額×出勤日数 ※新しい働き方手当別途支給：6,000円/月を賞与月支給給与にて支給 ※年俸例は別途記述しております。 ・年俸469万円以下の場合：時間外勤務が発生した場合は、時間外勤務手当として25％割増賃金を支給。 ・年俸470〜761万円の場合：固定時間外勤務手当（月30時間）を含む。超過分については25％割増賃金を支給。 ※上記年俸の内訳は内定時に提示する労働条件通知書にて明示。 ・年俸762万円以上の場合：「企画業務型裁量労働制」を採用。（1日あたり7.5時間のみなし労働時間）
東京都
アスクル株式会社の求人情報

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間：2023年01月14日〜2023年02月11日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 土日祝日休み
  • 賞与あり
  • 教育制度充実
  • 女性活躍中
  • 経験者優遇
  • 40代以上活躍中

京和工業　株式会社

【クレーンのメンテナンス（法定点検・修理など）】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

経験不問で始められるメンテナンス正社員募集！働きながら知識・経験を身に付けて成長していきましょう！

京和工業株式会社は、クレーン製造会社として
1955年（昭和30年）に創業いたしました。
以来メーカーとして堅実に技術革新に努め、
お客様のニーズに応える製品を供給し、
創業６７年の実績がある堅実成長の会社で
正社員として、活躍しませんか？

日本のモノづくりをサポートするクレーンの製造は、
お客様ごとに、また据え付ける施設ごとに違う、多様なものです。
当社は専業メーカーならではの設計、製造を行っています。

メンテナンス社員が行う、
クレーンの修理や点検は通常2～3人で作業をします。
先輩社員と共に業務にあたっていただきますので、
経験不問で始められますよ！

クレーンの点検・修理については、
一つのミスが後々大きなトラブルの原因に
なることがありますし、お客様先で直に製品を扱うので
慎重な対応が大切です。ミスがないように確認をしっかりと
行い、作業します。

特に修理では経験が大きくモノを言います。
クレーントラブルで修理に急行した時に、
トラブルの原因を究明して、どう対処すべきかを検討し、
すぐに対応する。

そんな先輩社員が行う、迅速で的確な対応ができるよう、
共に成長していきましょう！
ご応募、お待ちしてます！

募集要項

仕事詳細
当社が得意先に設置した各種クレーンをメンテナンス
する仕事です。工場、倉庫内の天井クレーン等の法定
点検、及び修理が中心です。

＊エリアは関東一円が中心です。
＊入社後は十分なＯＪＴを行います。
＊作業は複数人で実施しますので、入社間もない方でも
　安心です。

※高所作業を伴います。
職種
建築施工管理、土木施工管理、プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都江戸川区松江5-17-4
東京都江戸川区
「船堀駅」より徒歩7分
勤務時間
8：30～17：30
給与・年収
月給　197,000円～　★別途家族手当・資格手当支給
待遇・福利厚生
昇給有　
賞与年2回　
社会保険完備　
交通費支給　
退職金制度　受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
休日・休暇
土・日・祝、夏季・年末年始　
※年間で20日程、土曜出勤有
★年間休日１１０日
求人更新日
2023年2月11日

企業情報

会社名
京和工業　株式会社
URL
http://www.kyowa-crane.co.jp/

応募方法

応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。
面接日時等、追ってご連絡致します。
お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
応募資格
要普通自動車免許　★経験不問！長く安定して働ける職場ですよ！

お仕事探しアドバイス

この求人のような整備・メンテナンス業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、整備・メンテナンス業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:394万円です。男女比は男性・68%：女性・32%で、平均年齢は55歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が56%・就業中の人が44%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。整備・メンテナンス業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。