株式会社ネオ・コーポレーションの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

中小企業様に対し、電気の「基本料金」を削減する
自社開発商品の電子ブレーカー「N-EBシリーズ」の提案営業をお任せします。

業界シェアNo.1の圧倒的な商材で、
お客様の80％がその場で契約されるほど売りやすく、
実績をあげやすいの特徴です！

≪具体的な流れ≫
まずはテレアポで、商品をご紹介
※お客様にとってメリットになる商品なので提案しやすい
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企業や店舗を訪問して商品をご案内
※お客様の初期費用は0円。
月々の費用は削減できた「基本料金」の一部からいただきます。
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具体的なお見積り
※メーターで最大電力量を測定しながら、
どのくらい電気基本料金を安くできるのかを丁寧にご説明します。
使用料金ではなく基本料金を安くできるので、確実な提案が可能です。
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受注決定
※その後のメンテナンスも当社が一貫してフォローします。

≪社内の雰囲気について≫
「こうした方がいいんじゃないか」と稼ぐための情報交換や
意見を出し合う場面もありお互いに高め合っていける環境です。

【営業スタイル】
法人のお客様への営業活動となります。
顧客満足度が高いので、新規顧客の約50％は既存顧客からのご紹介です。
ご紹介分ももちろん、インセンティブとしてあなたに支払われます！

【扱う商材】
電子ブレーカー「N-EBシリーズ」は、経済産業省ならびに全国の電力会社に認められた電気の基本料金の削減を実現する商品。顧客対象は全国で300万社以上あり、提案先にも困りません。
また、その実績を基に新事業「テラスネオでんき」が8月よりスタート。固定料金のみの削減ではなく、電気料金プランから見直せる新サービスです！「N-EBシリーズ」と「テラスネオでんき」を組み合わせた提案も可能なので、営業の幅も広がります！

【注目】入社後、どのように年収が上がるのか…実際の年収UP例をご紹介！
★30代のAさん（入社時31歳／前職：出版社の編集担当）
初年度は年収約390万円→4年目の2022年度は年収約1730万円！

★30代のBさん（入社時32歳／前職：住宅・店舗の電気工事）
初年度は年収約420万円→3年目の2022年度は年収約910万円！

★30代のCさん（入社時33歳／前職：飲食店店長）
初年度は年収約700万円→3年目の2022年度は年収約1000万円！

【注目】売りやすく、稼ぎやすく、働きやすい営業
★23年連続の増益！
★「電気料金を削減できる」ニーズの高い商材
★削減金額を1円単位まで計って提案できる
★お客様の初期費用は0円で80％以上が即契約
★新規顧客の50％は既存顧客からの紹介
★お客様にメリットがなければ白紙撤回もOK
★受注後は営業だけでなく、社内メンバー全員でフォロー
★営業事務が在籍！営業のみに専念できる環境
★年間休日118日＋有給休暇
★社内キャンペーン年4回あり（過去賞金総額4000万円の支給実績あり）
★インセンティブに上限なし
★昇給のチャンスは毎月有り

→売りやすく、稼ぎやすいため、
社員の53.7％が年収1000万円以上！

【身につくスキル・キャリアパス】
当社はキャリアアップの機会も豊富。毎月査定があるため、成果次第では入社1年以内に支店長となる可能性は十分にあります！役職の数に制限はないため、成果を上げた方が次々と昇進していく仕組みです。実際に、入社3ヶ月で月収100万円・7ヶ月目で支店長に昇進した先輩社員も活躍しています！

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

正社員

北海道、宮城県、埼玉県、東京都、新潟県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県、鹿児島県

≪全国10拠点合同募集！無制限採用予定≫
大阪・仙台・広島・東京・名古屋・博多・札幌・新潟・鹿児島・大宮

【大阪本店】
大阪府大阪市淀川区西中島4-3-24 GATE TERRACE SHIN OSAKA 4F

【仙台支店】
宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-1アゼリアヒルズ6F

【広島支店】
広島県広島市中区中町8-18クリスタルプラザ7F

【東京支社】
東京都品川区大崎1-6-4新大崎勧業ビルディング9F

【名古屋支店】
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1JPタワー名古屋29F

【九州支社】
福岡県福岡市博多区博多駅東1-12-17五幸ビル4F

【札幌支店】
北海道札幌市中央区北5条西2-5JRタワーオフィスプラザさっぽろ14F

【新潟支店】
新潟県新潟市中央区西堀通六番町866NEXT21 14F

【鹿児島支店】
鹿児島県鹿児島市山之口町3-31住友生命鹿児島ビル3F

【大宮支店】
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5ソニックシティビル20F

9：00～19：00（実働8時間　休憩2時間）
◎直行直帰あり

【残業について】
平均残業時間は、月20時間程度です。

【目安残業時間】
20時間以内

【大阪本店】
市営地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」 徒歩1分
阪急京都線「南方駅」 徒歩3分
JR線「新大阪駅」 徒歩10分

【仙台支店】
JR「仙台駅」徒歩5分
地下鉄東西線「宮城野通駅」徒歩4分

【広島支店】
広島電鉄宇品線「袋町駅」徒歩3分「中電前駅」徒歩5分

【東京支社】
山手線･埼京線･新宿湘南ライン･りんかい線「大崎駅」徒歩2分

【名古屋支店】
JR線「名古屋駅」徒歩1分

【九州支社】
JR線・市営地下鉄「博多駅」徒歩2分

【札幌支店】
JR線「札幌駅」 徒歩1分
市営地下鉄「さっぽろ駅」 徒歩1分

【新潟支店】
新潟交通路線バス「古町」下車すぐ
新潟市観光循環バス「本町」下車5分

【鹿児島支店】
鹿児島市電「高見馬場駅」徒歩1分「甲東中学校前駅」徒歩3分

【大宮支店】
JR線「大宮駅」徒歩3分

★社員の53.7％が年収1,000万円以上！最高年収4,430万円★

拠点によって給与が異なります。※月給制
【東京】27.9～32.3万円※27.9万円
【大宮】27.8～32.2万円※27.8万円
【大阪】27～31.4万円※27万円
【名古屋】26.4～30.8万円※26.4万円
【広島】25.5～29.9万円※25.5万円
【札幌】25.3～29.7万円※25.3万円
【九州】25.1～29.5万円※25.1万円
【新潟】24.8～29.2万円※24.8万円
【仙台】24.7～29.1万円※24.7万円
【鹿児島】24.6～29万円※24.6万円

※は試用期間中の金額です。
└試用期間は最長6ヶ月（平均2～3ヶ月、成果次第で1ヶ月も可）

★上記にインセンティブ加算

★上記月給にはみなし残業代（月59～60時間分/8.7万円～10.6万円：試用期間中は8.7万円）が含まれます。超過分は別途支給いたします。ただし、平均残業時間は20時間程度です。

★社内キャンペーン実施
インセンティブに加えて、年に4回、優秀な成果を収めた社員に賞金を支給する制度です。近年では賞金総額4000万円のキャンペーンを実施しました。

★昇給
実績に応じて毎月査定を行います（規定有）

【賞与について】
年2回（6月・12月）

☆年間休日118日（社内カレンダーによる）
■週休2日制 ※月8日以上（原則土日）
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇

2024年4月18日