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掲載期間:2023年02月14日〜2023年03月14日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 転職祝い金あり
  • 土日祝日休み
  • 産休・育休取得実績
  • 残業少なめ
  • 完全週休2日制
  • U・Iターン歓迎
  • 社宅・寮・住宅補助あり

株式会社エクシードキャリア

人材コーディネーター◆未経験歓迎/完全週休2日制/年休129日/残業月10h程度/20〜30代活躍◆

『「誰かのために頑張りたい」そんな想いがあれば人材コーディネーターの素質があります♪』

「悩みや困りごとを相談されることが多い」
「人の役に立つことに喜びを感じる」
そんなあなたにオススメなのが、企業と派遣スタッフの架け橋となる人材コーディネーター。

知識やスキルよりも「経験はないけど挑戦したい!」という意欲的な人材を採用しているため、当社で活躍する人材コーディネーターの95%が未経験からスタートしています。
にもかかわらず、90%以上の社員がインセンティブを獲得できているのは、理由があります。

それは、派遣スタッフの仕事を体験する「セールスプロモーション課での業務」をはじめ、1人の先輩が専属の教育担当としてサポートする「バディ制度」や先輩が成約までフォローする「同行制度」など、仕事を知り、成果を出すためのノウハウを学べる教育体制があるから。

その結果、多くの未経験者が高収入を実現し、月収40万円以上も人も多数活躍中です。
やりがいを存分に実感できる仕事でありながら、残業は月10時間程度、完全週休2日制、年間休日129日など、働きやすい環境が整っていることも大きな魅力。

人柄重視のポテンシャル採用を実施しますので、これまでの経験やスキルなども一切問いません。
下記も参照のうえ、ぜひ積極的にご応募ください!

募集要項

仕事詳細
【具体的な業務内容】
◆人材コーディネーターとして、人材を求める企業と、仕事を求める派遣スタッフの架け橋となります◆

【具体的には】
販売や営業、オフィスワークなどにおける人材を必要とする企業と、活躍の場を求める派遣スタッフのパイプ役となってご活躍いただきます。企業には必要な人材を、派遣スタッフには希望にあった求人情報を提供します。

【入社後の流れ】
人材派遣事業部には下記5つの課があります。
入社後まずは「セールスプロモーション課」に配属となり、派遣スタッフと同じ仕事を実際に体験していただきます。
・営業サポート課
・人材派遣課
・人材紹介課
・企画/マーケティング課
・セールスプロモーション課

その後、当社の人材コーディネーターとしての知識やスキルを学んでいただき、人事考課を経て異動となります。

【人材コーディネーター業務の流れ】
▼求人企業へのヒアリング
▼人材の募集・面談
▼マッチング
▼就業後のサポート

【入社後の一ヶ月間は】
まずは、セールスプロモーション課で派遣スタッフと同じ仕事を実際に体験した後、人材コーディネーターとしてデビューします。いきなりすべてをお任せすることはありません。先輩によるOJTを通じて、企業の担当者へのヒアリングや派遣スタッフへのサポートの方法を学びます。一人前の人材コーディネーターになれるまでじっくりとサポートしますのでご安心ください。

【達成感を感じる瞬間】
派遣スタッフ不安や悩みを自分のアドバイスによって解消できたときや、派遣スタッフとしっかりと向き合うことでマッチングに成功し、企業から感謝されたときは大きな喜びを実感できます。そうやって頑張った成果はインセンティブとなって得られるので達成感もひとしおです。努力の結果を正当に評価して欲しい方はやりがいを感じられるでしょう。

【この仕事の大変なところ】
派遣スタッフと正面から向き合うのは、指摘をするときも同じ。時には心を鬼にして、周囲からの評価を伝え、行動を変えるように促さなければいけないこともあります。そのため、たとえ嫌われても相手のために指摘する姿勢を貫く覚悟が必要です。
職種
人材コーディネーター
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
愛知県、大阪府
勤務地(住所)
【名古屋オフィス】
愛知県名古屋市中村区名駅4-24-8 いちご名古屋ビル3F
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎です。
※2023年6月には「グローバルゲート」に移転します。

【大阪支店】
大阪府大阪市中央区南船場2-12-5 心斎橋イーストスクエア9階
※名鉄名古屋本線「名鉄名古屋駅」より徒歩6分 大阪市高速電気軌道「長堀橋駅」より徒歩2分
勤務時間
【下記いずれかより勤務時間を選択可能】
(A)9:30〜18:30(土日休)
(B)10:00〜19:00(平日休/シフト制)
※いずれも実働8時間、休憩1時間
※残業は多くても月10時間程度で、基本的に定時退社です!プライベートの時間をしっかり確保できるため、趣味を楽しんだり、語学を学んだりと充実のライフスタイルを送る社員がたくさんいます♪
交通
【名古屋オフィス】
■名鉄名古屋本線「名鉄名古屋駅」より徒歩6分

【大阪支店】
■大阪市高速電気軌道「長堀橋駅」より徒歩2分
給与・年収
月給25万円〜52万円+各種インセンティブ
※能力などを考慮して決定します。
※月給には一律支給の職務手当(3万5000円)を含みます。
※試用期間(2カ月)の給与や待遇などは変わりません。
※就業経験期間中はクライアント先によって、月給20万円〜28万円など、給与や待遇が変動する可能性がございます。

【インセンティブは上限金額ナシ!】
・目標達成:月間目標売上の達成に応じて支給
・人材紹介:企業と人材のマッチング成功に応じて支給
・教育インセンティブ:部下の月間成果に応じて支給
◎インセンティブ獲得率は90%!月収40万円以上も可能です!

【年収例】
年収672万円/29歳・入社5年
年収492万円/26歳・入社3年
休日・休暇
■完全週休2日制
(A)完全週休2日制(土、日) ※9:30〜18:30勤務
(B)完全週休2日制(シフト制/平日休) ※10:00〜19:00勤務
【休暇制度】※(A)(B)共通
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇
■バースデー休暇
※5日以上の連続休暇が取得可能な職場です。
※年間休日129日
求人更新日
2023年3月14日

企業情報

会社名
株式会社エクシードキャリア
本社所在地
愛知県名古屋市中村区平池町4丁目60-12 グローバルゲートタワー12階
設立日
2017年
資本金
4000万円
代表者
嘉 康一
従業員数
255名
売上高
35億1963万円(2022年現在)
URL
http://exceedcareer.co.jp/
事業内容
<IT・営業・販売・オフィスワークが中心の総合人材サービス会社>
■人材派遣・紹介事業
■求人広告事業
■キャリアアップ支援事業
労働者派遣事業(派23-301899)
有料職業紹介事業(23-ユ-301685)
※SDGsへの貢献:外務省より感謝状を授与(SDGs達成に向けた取り組みへの評価)

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同僚からのメッセージ
『誰かのために頑張れる人材コーディネーターになりたい』
元々派遣スタッフとして働いていた私。派遣先の上司がすごく怖くて、仕事に行くのが嫌な時期がありました。周囲の派遣スタッフも同じように感じていたことから、担当コーディネーターのSさんに相談したんです。

お客様に指摘するのって難しいと思うんですが、「皆が●●さんのこと怖がってるみたいなんです」とはっきり伝えてくれました。その上司も「Sさんが言うなら…」って私たちへの接し方を変えてくれて。

私もSさんのように、誰かのために頑張れる人材コーディネーターになりたいと思っています!
待遇・福利厚生
【昇給・賞与】
■昇給:あり
■賞与:あり

【諸手当】
■残業手当(全額)
■役職手当(月3万円〜20万円)
■特別手当(月5000円〜11万円)
■資格手当(月3000円〜5万円)
■住宅手当(月5万円〜10万円/規定あり)
■家族手当(月1万円)
■子供手当(1人につき月5000円)

【福利厚生】
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費規定支給
■iPhone・iPad貸与
■結婚・出産祝い金
■業務災害保険
■研修制度(150種類以上の対面・Webセミナーから講座を受講可)
■社員旅行(沖縄、軽井沢、石垣島、山梨、グアムなど)
■社内イベント
■ジョブローテーション制度
■スポーツジム割引
■コーヒーメーカー・お茶プレッソ完備
■勤続記念品進呈(高級時計など)
個人情報の取扱について
ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
尚、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、弊社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。

応募方法

応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
書類選考→面接(Web面接可)→内定

※応募から2〜3週間での入社、1カ月内の就業スタートも可能です。
※ご希望の方にはWeb面接を実施します。
※志望動機や自己PRなどは不要です!今後のキャリアについても面接官が一緒に考えていきます!

【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。

 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。
応募資格
【必須の経験・スキル・資格】
\学歴不問、未経験者歓迎、社会人未経験OK、第二新卒歓迎/
未経験の方を育成前提でお迎えしたいと思っています。万全の教育体制を整えていますので、安心してご応募ください!

【求める人物像】
◎相手に寄り添って話を聞ける方
◎人の役に立つ仕事がしたい方
◎雇用を通じて豊かな社会に貢献したい方
◎頑張った成果はきちんと評価されたい方 など

【未経験者へのメッセージ】
これまでにも未経験からスタートし、今では一人前の人材コーディネーターとして活躍している先輩も大勢います。未経験者の気持ちを深く理解した彼らがしっかりとバックアップするので、何も心配はいりません!

【募集背景】
【未経験者を育成前提で採用します】
事務や販売、営業、プログラマーなど幅広い職種に対応する「人材派遣事業」をはじめ、「求人広告事業」や「キャリアアップ支援事業」を展開している当社。順調に事業を拡大しており、業績は好調。さらなる成長を目指し、主力事業である派遣事業において人材コーディネーターを経験問わず増員することとなりました。

お仕事探しアドバイス

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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:424万円です。男女比は男性・65%:女性・35%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。