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アプリケーション系SEの他の求人はこんなものがあります

株式会社アースシステムズラボラトリー

SE(エンド直9割)/大規模・先端案件多数/受託あり/全員が入社後に年収UP/フレックス/技術で評価/副業OK

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
【前職給与保証・全社員が入社後に年収アップ】 平均年収662万円（平均年齢36.9歳／在籍1年以上の場合／2023年度実績） 年俸500万円～900万円＋インセンティブ(成果報酬)＋決算賞与など ■決算賞与について ・会社の収益から、決算期(7月度)に一律支給します ■インセンティブについて ・案件ごとの収益から、個別に都度支給します ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※年俸は月々1/12分割して支給します ※試用期間6ヶ月(期間中の給与・待遇・雇用形態の差異はありません) ※インセンティブあり(個人の業績により変動します) ※決算賞与あり(会社の業績により変動します) ※基本的に残業は発生しません。仮に月の標準労働時間を超えるような場合は個別にインセンティブで対応します
株式会社アースシステムズラボラトリーの求人情報

株式会社ココロザシ

ITエンジニア*フルリモート*年間平均昇給率15.6%(平均年収580万円)*モダンな技術に特化

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
★入社から2年後の平均昇給率130.1％ ★前職給与保証 ■月給35万円～75万円 ※月給額は、経験・スキルを考慮の上、決定いたします ※上記月給額には、みなし残業代3万円～7万円（月20時間分）が含まれています 　月20時間を超える残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給いたします ※試用期間はありません 【年間平均昇給率15.6％以上】 全社員が年間で10％昇給できることを会社の目標としており、昨年の実績は平均15.6％でした。 「業界最高水準の報酬を実現する」ことも当社の目標の1つです。 スキルを磨き、成果を上げてくださった分はしっかり還元します！ 【社員に還元できる好循環な環境】 ～エンジニア個人の月間平均単価の向上～ *入社1年以上の社員：平均11万円以上アップ *入社2年以上の社員：平均15万円以上アップ (1)エンジニア一人ひとりの頑張りと実績により単価が価アップ！ (2)会社全体の業績もアップ！ (3)売上アップ分を社員に給与として還元！ こうした好循環が社員の高い昇給率に繋がっています◎
株式会社ココロザシの求人情報

AnimaAffect株式会社

インフラエンジニア/前職給与保証/案件選択制/年休130日/フルリモートメイン/フルフレックス制/賞与年3回

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
《前職給与保証》 ■年俸制：450万円以上+期末賞与あり ※年俸額を15分割し月額として12か月分、賞与2回の合計を3か月分として支給 ┗年俸とは別で評価に応じた期末賞与を支給します ※前職年収、個人能力、ポテンシャルを考慮します ※固定残業代57,000円（30時間分）を含みます ※超過分は全額支給します ※試用期間3ヶ月（期間中の雇用形態・待遇の差異はありません） 【賞与について】 賞与年2回（3ヶ月分）+期末賞与の支給あり！それぞれの評価や案件単価に応じて、期末賞与が増えていきます◎
AnimaAffect株式会社の求人情報

株式会社Ｄｅｆ　ｔｒｉｂｅ

SE・PG◆前給保証◆年収UP率100％◆東京エリア開設の新規募集

  • 未経験者歓迎
  • 学歴不問
■月給27.5万円以上+各種手当+賞与年1回 ※中途入社者全員が前職から給与アップしています ※固定残業代（20時間分・3万3513円以上を含む） 　20時間を超える場合は追加支給 ※経験・年齢・希望に合わせて給与額を決定します <社員の意見を取り入れた給与システム> スキルや実績以外にも「周りを見てサポートできる」などの 活躍も正当に評価し、15段階の評価システムに応じた、 給与テーブルを設定しています。 もちろん、エンジニアからの給与交渉も歓迎。 実際、1年目に1万円、2年目に2万円と月給を上げ、 3年目には月給が7万円も上がったエンジニアもいます。 PL／PMへ昇格すると、さらに大幅な月給アップも可能です。 案件単価・還元率は全て公開 固定費をかけずにエンジニアへの高還元率を実現しています。 還元率は70～80％と業界高水準です。
株式会社Ｄｅｆ　ｔｒｉｂｅの求人情報

株式会社PRIZEAL

インフラエンジニア◆月給30万～60万円◆前職から年収100万円アップした事例あり◆残業月10H未満

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給30万円～60万円＋業績賞与 ※経験・スキルを考慮して決定します ※試用期間3ヶ月あり。労働条件は本採用と同じです ※固定残業代40h分（8万円）を含む。別途超過分を支給します └実際には残業は月平均10時間以内のためムリなく働けます！ ★還元率7割！ 代表は現役エンジニア。現場の大変さを深く理解しているため、 できる限り還元したいと考えています。 ★社員のほとんどが給与アップを叶えています！ 希望年収があれば、遠慮せずにご相談ください！社員のほとんどが前職からの大幅給与アップを叶えています。
株式会社PRIZEALの求人情報

株式会社ＳＥｃｏｎｄ

【インフラエンジニア】100％案件を選べる！★平均で年収100万円UP★高還元率75％★年休130日★リモート7割

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給30万円～90万円+賞与(目安:月給1.5ヶ月～2ヶ月) ★☆ほぼ全員が前職より年収アップ！☆★ 面接の際に希望の給与帯を相談の上で採用しているので、 現在働いている方は 【81％が年収50万円以上UP】、 【平均で年収100万円程度UP】を実現！ 最大で250万円上がった方もいます！ ★☆待機中の給与も100％保証です！☆★ ※経験・スキル・年齢などに応じて、相談のうえ決定します ※月給には固定残業代5万3293円～(30時間分)を含む。超過分は別途支給 【モデル年収】 20代前半(20～24歳)／実務経験1年半：452万円 20代後半(25～29歳)／実務経験3年：481万円 30代前半(30～34歳)／実務経験5年：541万円 35歳以上／実務経験10年：597万円～ 【賞与について】 ★昇給・賞与あり ☆賞与の目安：月給1.5ヶ月～2ヶ月
株式会社ＳＥｃｏｎｄの求人情報

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間：〜2022年02月11日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 土日祝日休み
  • 社会保険完備
  • 残業少なめ
  • 交通費支給
  • 経験者優遇

株式会社アスリート

システム開発SE/神奈川県及び埼玉県 千葉県 東京都/完全週休2日制/研修制度あり/経験者優遇/資格取得支援制度/830-M-f-se-ap-1-clo

募集要項

仕事詳細
残業少なめPLPMや開発のエキスパートを目指すシステムエンジニア

Web アプリケーション、流通等の業務アプリケーションの設計、開発、導入および運用まで、あなたのご経験に合った開発プロジェクトをご用意いたします。

仕事内容
　■会計・販売・物流・生産管理システム開発
　■銀行・生保・損保など金融機関の基幹システム開発
　■医療・医用など電子カルテ等のシステム開発
【特徴】
　当社のお客様先にてアプリケーションのコンサルから運用まで
　経験に合わせて業務を行っていただきます。お持ちのご経験、
　スキルを生かして当社で新しいキャリアを築いていきます。
　■一次請けまたは二次請けとしてお客様と一体となって
　作り込みを行っています。お客様との距離が近いため、
　プロジェクトの達成感を味わうことができます。
　■要件定義、基本設計、詳細設計等、多種多様な立場から
　参画する事ができ、上流工程から携わることも可能です。

受動喫煙対策：あり　屋内禁煙
職種
アプリケーション系SE、データベース系SE、ネットワーク系SE、汎用機系SE、コンサルティングSE、システムエンジニア系その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
神奈川県
勤務地（住所）
神奈川県
勤務時間
始業9時30分～終業18時00分（休憩1時間）
就業先により変動する（裁量労働制も有）
給与・年収
年収5000000円〜6500000円
固定残業代制
基本給：307,700円～400,300円
固定残業代：77,300円～99,700円
固定残業時間：30時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給：有り

1．給与
500万円-650万円
　　※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
　　※月給制
　　※給与改定：年2回
　　※賞与：夏冬年2回（マネージャ以上は年1回6月）
　　※試用期間：3ヶ月（給与条件は変わりません）
30歳　月給425,000円（基本給282,630円、役割給125,000円、
　　　みなし時間外手当〈固定残業代30時間分〉17,370円※1
※1：固定残業が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給

時間外労働有り：月平均15時間程度
待遇・福利厚生
◇交通費全額支給
◇みなし残業代＋残業代支給（規定時間外労働30時間を超えた場合）
◇役割給
◇深夜勤務手当
◇資格取得支援制度
◇企業年金（確定拠出年金）制度
◇遺族年金制度
◇慶弔見舞金（第三子出産祝金増額）
◇各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇定期健康診断
◇各種研修制度（研修・勉強会には軽食付）
◇社員定例総会
◇優秀社員表彰
◇関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能
◇社内企画イベント随時開催　など
休日・休暇
年間休日123日
・完全週休2日制（土・日）
※勤務先により、シフト勤務の場合もあります
・祝日
・年末年始休暇（6日間）
・夏季休暇（3日間）
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児介護休業
・ドナー休暇
・ボランティア休暇
・マタニティ休暇
・障がい者通院休暇
・リフレッシュ休暇
・育自休業（3年まで自らを育むために休める）
留学、資格取得、ボランティア、育児、介護等
求人更新日
2022年2月11日

企業情報

会社名
株式会社アスリート
本社所在地
東京都中央区日本橋人形町3-4-14FORECAST人形町PLACE3F

応募方法

応募資格
【必須】
　・要件定義、基本設計、詳細設計、テスト設計、DB設計、
　　設計経験　3年以上（業務SE要素も可）
　・JAVA、（PHP）、DB（Oracle）、.Net、Android、iOS
　　の中で2つ以上の言語での開発経験
【求める人物像】
　・熱いベンチャースピリットを持って業務に当たることができる方
　・自ら考え、行動できる前向きな気持ちを持って業務に当たることができる方
　・PL、PMや開発のエキスパートを目指す方
　・事業を構築するくらいのバイタリティがある方

お仕事探しアドバイス

この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:408万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が43%・就業中の人が57%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。