仕事詳細
【具体的な業務内容】
建設業界に特化した人材コーディネーターとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務の流れ】
▼建設業界の企業にヒアリング
人材が必要な案件の工事内容や人員数、技術者に求めるスキルなどをお聞きします。
▼技術者の選定・打診
登録者の中から条件に合う技術者を選定し、案件内容や勤務地、条件などを伝えます。
▼提案書と見積書を作成し企業に提出
技術者から了承を得られたら、提案書と見積書を作成し、ヒアリングした企業に提出します。
▼受注後のアフターフォロー
契約成立後、技術者の派遣スタート!常時ご担当いただく技術者は20〜30名程度です。
現場訪問、電話、メールなどでコミュニケーションを取り、
困りごとや要望などに対応します。同時に企業側にも定期的に連絡を行い、
新たな案件情報の入手などに努めてください。
<<未経験スタートでも活躍しやすい!>>
★ノルマなし!チーム内で協力しあえる環境♪
拠点ごとの目標を全員で達成していくので仲間同士一体感が生まれ楽しく働けます。
★早期に収入&キャリアアップが可能!
入社1年目から結果を出し年収600万円を達成している先輩も多数。
拠点拡大中なので早期に拠点の責任者を目指すこともできます。
【入社後の一ヶ月間は】
★入社後は2ヵ月間の研修を用意!
基本的なビジネスマナーからロールプレイング、先輩の同行など、段階を経て無理なくスキルアップができるよう充実の研修を用意しています。未経験者の方はもちろん、建設業界の知識が全くない方、社会人未経験の方も心配なく成長できる環境です。当社には、元飲食店スタッフやアパレルスタッフなど、異業種からの転職組がたくさん活躍しています。
【達成感を感じる瞬間】
★企業側からも求職者側からも喜ばれる仕事!
人材コーディネーターの仕事は、企業側からは「いい人を紹介してくれてありがとう」と感謝され、求職者側からも「いい職場を紹介してくれてありがとう」と感謝されます。もちろん双方に満足していただくためには、常日頃のコミュニケーションが大切。派遣後も親身に接することで、問題を早期に発見・解決でき、また感謝される…という好循環が生むことができます。
勤務地(都道府県)
北海道、宮城県、埼玉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
勤務地(住所)
<<U・Iターン歓迎>>
大阪・東京本社及び全国8支社の中から、
ご希望を考慮して配属します。
■大阪本社/大阪市北区曽根崎2-12-7
■東京本部/千代田区有楽町2-7-1
【支社】
■札幌/札幌市中央区北五条西2-5
■仙台/仙台市青葉区花京院2-1-65
■大宮/さいたま市大宮区宮町1-114-1
■横浜/横浜市神奈川区金港町3-1
■静岡/静岡市葵区御幸町11-30
■名古屋/名古屋市中区錦3-16-27
■広島/広島市中区幟町13-11
■福岡/福岡市博多区博多駅前1-21-28
※【全国で募集!駅近♪】大阪・東京本社を含む全国10ヵ所(札幌〜福岡)から希望を考慮して配属します
勤務時間
9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業は月25〜30時間程度です。
交通
大阪/大阪メトロ谷町線「東梅田」駅徒歩1分
東京/JR「有楽町」駅徒歩1分
札幌/JR「札幌」駅徒歩1分
仙台/JR「仙台」駅徒歩7分
大宮/JR「大宮」駅徒歩5分
横浜/JR「横浜」駅徒歩8分
静岡/JR「静岡」駅徒歩3分
名古屋/名古屋市営地下鉄各線「栄」駅徒歩1分
広島/広島電鉄本線「胡町」駅徒歩1分
福岡/JR「博多」駅徒歩5分
給与・年収
◎月給23万円〜40万円+賞与年2回
※経験・能力などを考慮の上、初任給額を決定します。
※月給には固定残業代(5万9,000円〜10万3,000円/45時間分)が
含まれています。45時間を超える残業が発生した場合は、超過分を
別途支給します。
※試用期間6ヵ月間あり(期間中の待遇に変更はありません)
【年収例】
★入社1年目でも年収600万円以上を実現!
832万円(月給30万円+賞与年2回/入社3年・29歳)
718万円(月給28万円+賞与年2回/入社3年、27歳)
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇(連続5日以上可能)
■夏季休暇(連続5日以上可能)
■年末年始休暇(連続9日以上可能)
■有給休暇(取得率50%以上)
■特別休暇
■慶弔休暇
■結婚休暇
■出産休暇・出産立会休暇(取得率100%)
■産前・産後休暇(取得率100%)
■育児休暇
※年間休日120日
配属部署
20代〜30代前半の若手が中心となって活躍しています。
飲食店運営スタッフ、アパレル販売、ブライダルコーディネーターなど
ほとんどが中途入社&未経験スタートです。