仕事詳細
【概要】
1人目のソリューションアーキテクトとして、サービス拡大の一翼を担っていただく重要なポジションの募集です。
ソリューションアーキテクトは、弊社プロダクトを導入する企業に対して直接的なコミュニケーションを図ります。
お客様のニーズを理解した上で最適なソリューション提案と開発への適切なフィードバックをして, スムーズな導入のサポートとサービス改善を行います。
また導入後もお客様の窓口として問い合わせ対応や安定稼働に向けた継続的な改善を図っていくポジションとなります。
【仕事の内容】
証券基盤プラットフォームのSaaSを提供していくサービスにおいて、クライアントや営業先からの要望収集を行い、社内にそれをフィードバックしてサービスとのすり合わせを行っていただきます。サービス開始当初は、クライアントへの導入支援もやりつつ、運用の窓口も担当していただく想定です。
・導入サポート
・提供するサービスの仕様を理解しつつ、クライアントに対して適切なアドバイスを行なう
・クライアントの要件(監査, セキュリティ, 運用)を踏まえたFOLIOの運用体制の設計
・運用開始後の一次受け
・平日時間帯の問い合わせ対応
・障害発生時の窓口およびレポート作成等の事後処理
【開発体制・環境】
○開発メンバーの裁量
・企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加している
・タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行う
・全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行う
・プロダクトの開発言語やフレームワークなど主要な構成技術は、基本的に最新版より1年以上ビハインドしていない
○コード品質向上のための取り組み
・本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施している
・「リファクタリングは随時行われるべき」という価値観をメンバー全員が共有しており、日常的に実施している
・何らかのコーディング規約をチーム全体で遵守するようにしている
・コード品質評価ツールを導入して、メンバーが常に確認できるようにしている
待遇・福利厚生
○給与体系:月給制(※ 年収500万円だった場合のモデルケース)
・月額:41.7万円~
・基本給:31.6万円~
・固定残業代:10.1万円~(時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として支給する)
・裁量労働時間制で勤務する方には、実際の時間外労働にかかわらず、45時間勤務したものとみなす
・裁量労働時間制以外で勤務する方には、実際の時間外労働が45時間を超過した分は、追加で支給する
○給与改定、賞与:人事制度の定めによる
○試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません)
【福利厚生】
・保険:各種社会保険完備
・諸手当:通勤手当、休日・深夜労働手当(実績に応じて支給)
・ストックオプション:採用時期によってあり
・福利厚生:随時導入予定
・屋内原則禁煙 (喫煙室なし)