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- 正社員
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- 働くママ歓迎
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- 女性5割以上
- 賞与あり
- オフィス内禁煙・分煙
- U・Iターン歓迎
- 教育制度充実
- 女性活躍中
- 上場企業
- 経験者優遇
- 40代以上活躍中
木下の介護
【介護付有料老人ホームの介護スタッフ（リーダー候補）】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中◆上場企業
木下の介護は、「幸せ」に働いていただくため、職員一人ひとりに向き合い、寄り添うことを心がけています。
みなさん、こんにちは。
私達は、【木下の〇〇】でお馴染みの【株式会社木下の介護】です。
木下の介護は、木下工務店などを展開する木下グループが運営する企業であり、木下グループは工務店だけでなく介護、保育、不動産、映画、本(出版)など多岐に渡って事業展開する総合生活企業です。
また、最近はスポーツ事業でも多くの注目を集めており、スノーボード日本代表18年平昌五輪 銀メダリスト「平野歩夢」選手や、フィギュアスケート日本代表「宮原知子」選手が所属しています。
さらには、2018年10月下旬にスタートしたばかりの日本初プロ卓球リーグ「Tリーグ」においても男女2チームを所有。男子チーム「木下マイスター東京」では、メンバーに日本代表「水谷隼」選手、「張本智和」選手、女子チーム「木下アビエル神奈川」では、メンバーに日本代表「石川佳純」選手が所属するなど、世間からの注目が一層高まっている企業です。
そんなユニークな私たち木下グループにおける、【木下の介護】を皆さんはご存知ですか？
是非今回を機に、木下の介護と他介護企業様との違いを詳しく知っていただきたく思います。
募集要項
仕事詳細
介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方をを募集します。
将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大歓迎です。
◎人に喜んでもらいたい方
◎人と話すのが好きな方
◎誰かのために何かをしたいと思っている方
◎心からの「ありがとう」を実感したい方
◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方
そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。
【当施設の魅力ポイントTOP3】
＜魅力（1）＞ 介護業界トップ年間休日12日の多さ／月平均1日休暇の充実さ
※有給休暇は別途1日付与
＜魅力（2）＞ １人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！）
行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！
※1日平均残業1時間以内という良い実績
＜魅力（3）＞ 分業ってスバラシイ！
介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。
「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。
介護リーダーの候補者の募集です。教育担当や管理職も目指せます！入社時にワクチン接種可能。職員の週1回のPCR検査を実施中。
【正社員】
将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大歓迎です。
◎人に喜んでもらいたい方
◎人と話すのが好きな方
◎誰かのために何かをしたいと思っている方
◎心からの「ありがとう」を実感したい方
◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方
そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。
【当施設の魅力ポイントTOP3】
＜魅力（1）＞ 介護業界トップ年間休日12日の多さ／月平均1日休暇の充実さ
※有給休暇は別途1日付与
＜魅力（2）＞ １人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！）
行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！
※1日平均残業1時間以内という良い実績
＜魅力（3）＞ 分業ってスバラシイ！
介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。
「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。
介護リーダーの候補者の募集です。教育担当や管理職も目指せます！入社時にワクチン接種可能。職員の週1回のPCR検査を実施中。
【正社員】
職種
介護福祉士、社会福祉士、介護・リハビリ・福祉その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
応援家族あきる野／介護付有料老人ホーム
東京都あきる野市小川633-6
JR五日市線「東秋留」駅南口より徒歩12分
東京都あきる野市小川633-6
JR五日市線「東秋留」駅南口より徒歩12分
勤務時間
(1)7:00〜16:00
(2)9:00〜18:00
(3)12:00〜21:00
(4)16:00〜10:00
※4シフト交代制 実働8時間（1時間休憩）
※夜勤 実働16時間（休憩2時間）
週5日以上
長期勤務できる方
(2)9:00〜18:00
(3)12:00〜21:00
(4)16:00〜10:00
※4シフト交代制 実働8時間（1時間休憩）
※夜勤 実働16時間（休憩2時間）
週5日以上
長期勤務できる方
給与・年収
月給271,000円〜281,000円 ※資格・夜勤手当5回分含む
【正社員（介護リーダー）】 月給271,000円〜281,000円
※夜勤手当5回分含む、資格による
※実務者研修以上、介護経験5年以上
給与例（1） 実務者研修、介護経験5年：271,000円
給与例（2） 介護福祉士、介護経験5年：281,000円
〈資格手当〉
・実務者研修：10,000円／月
・介護福祉士：15,000円／月
〈夜勤手当〉
・5,000円／回（平均4〜5回／月）
【正社員（介護リーダー）】 月給271,000円〜281,000円
※夜勤手当5回分含む、資格による
※実務者研修以上、介護経験5年以上
給与例（1） 実務者研修、介護経験5年：271,000円
給与例（2） 介護福祉士、介護経験5年：281,000円
〈資格手当〉
・実務者研修：10,000円／月
・介護福祉士：15,000円／月
〈夜勤手当〉
・5,000円／回（平均4〜5回／月）
待遇・福利厚生
・交通費支給（上限40,000円／月）
・昇給（年1回）
・賞与（年2回）
・諸手当あり
・制服貸与（施設で洗濯も可能）
・食費補助（自己負担一食350円）
・有給休暇
・社会保険完備
・資格取得サポート
・施設内研修
・介護施設入居優遇制度（当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部（家賃相当額全額と管理費の概ね半額）を会社負担）
・住宅優遇制度（対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5％を会社負担）
・保育料優遇制度（対象保育園を利用する場合、毎月の保育料から2万円を会社負担） 受動喫煙対策：詳細はお問い合わせください
・昇給（年1回）
・賞与（年2回）
・諸手当あり
・制服貸与（施設で洗濯も可能）
・食費補助（自己負担一食350円）
・有給休暇
・社会保険完備
・資格取得サポート
・施設内研修
・介護施設入居優遇制度（当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部（家賃相当額全額と管理費の概ね半額）を会社負担）
・住宅優遇制度（対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5％を会社負担）
・保育料優遇制度（対象保育園を利用する場合、毎月の保育料から2万円を会社負担） 受動喫煙対策：詳細はお問い合わせください
求人更新日
2022年1月21日
企業情報
会社名
木下の介護
本社所在地
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー8F（本社）
設立日
平成7年10月26日
資本金
1億円
代表者
代表取締役社長 佐久間 大介
URL
https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/
事業内容
■各種福祉施設の運営
・介護付有料老人ホーム
・住宅型有料老人ホーム
・サービス付き高齢者向け住宅
・グループホーム
・デイサービスセンター
・ショートステイ
・訪問介護
・居宅介護支援
・介護付有料老人ホーム
・住宅型有料老人ホーム
・サービス付き高齢者向け住宅
・グループホーム
・デイサービスセンター
・ショートステイ
・訪問介護
・居宅介護支援
その他・PR
- 企業PR
- 木下の介護は、「幸せ」をつくります。
私たちは、ご入居者・ご家族・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。心を込めてお一人おひとりに向き合い寄り添うこと、それが何より重要と考えます。人と人との関わりを大切にし、そこから学び、互いに教え合い、穏やかで温もり溢れる日々をお過ごしいただけるよう、務めております。
応募方法
応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。
※ドメイン拒否、迷惑メール設定をしている方は「@hitomgr.jp」からのメールを受け取れるように設定下さい。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
※ドメイン拒否、迷惑メール設定をしている方は「@hitomgr.jp」からのメールを受け取れるように設定下さい。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
応募資格
「木下グループ」で働いてみませんか・・・
実務者研修以上の資格必須。
施設での介護経験5年以上。
●特養・老健などご経験の方も歓迎
「特養や老健の経験はあるけど、有料老人ホームは初めて」という方、大歓迎です。
民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、ご入居者お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。
●ブランクのある方も歓迎
子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。
先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。
●キャリアアップを全力で応援！
今後も多くの新規開設を予定していますので、新任施設長を積極的に育成しております。「実務経験は十分に積んできたけど、いまの職場だと上が詰まっていて、なかなかキャリアップのチャンスがない」という方、当社でリーダー職からはじめて施設長を目指してみませんか！
●介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。
実務者研修以上の資格必須。
施設での介護経験5年以上。
●特養・老健などご経験の方も歓迎
「特養や老健の経験はあるけど、有料老人ホームは初めて」という方、大歓迎です。
民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、ご入居者お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。
●ブランクのある方も歓迎
子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。
先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。
●キャリアアップを全力で応援！
今後も多くの新規開設を予定していますので、新任施設長を積極的に育成しております。「実務経験は十分に積んできたけど、いまの職場だと上が詰まっていて、なかなかキャリアップのチャンスがない」という方、当社でリーダー職からはじめて施設長を目指してみませんか！
●介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。
お仕事探しアドバイス
- この求人のような医療・福祉関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、医療・福祉関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:405万円です。男女比は男性・56%：女性・44%で、平均年齢は49歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が43%・就業中の人が57%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。医療・福祉関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
