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この求人情報は、人材紹介会社である「ヒューマンリソシア株式会社 大阪紹介営業部(旧:ヒューマンタッチ株式会社)」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制

株式会社長谷工コーポレーション

営業(用地仕入れ)/福岡/東証1部上場

■長谷工グループの充実した福利厚生もあり働きやすい環境が整っており、離職率は全社で約2%、平均勤続年数17,3年と高い定着率です。
■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。

情報提供元:マイナビ転職エージェントサーチ

掲載終了予定日:2021年12月27日

募集要項

仕事詳細
■担当業務:
・同社の事業を根幹から支える用地仕入業務を担当していただきます。
マーケット調査から売値分析を行い、土地所有者の方にアプローチを経て
業界でもトップクラスのブランド力を生かして用地の取得を目指します。

■具体的には
・不動産業者・金融機関などのネットワークや、地権者を訪問して情報収集
・登記簿等を確認、物件規模やタイプの検討
・各種コスト/販売価格算出、事業企画作成
・各種条件交渉、契約締結

■同社の魅力:
(1)マンションに特化した建設事業を展開し、売上・利益を伸ばし続ける長谷工グループ。営業利益は業界トップクラスです。
(2)用地取得から設計・施工・流通・販売・リフォーム・管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制となっており、国内分譲マンションの約1割、日本一となる約65万戸の施工実績を誇ります。
職種
用地仕入
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
福岡県
勤務地(住所)
福岡県福岡市博多区
勤務時間
8:30~17:00  
給与・年収
■年収例:600万円~900万円 (年齢:例28歳~45歳)
■月収例:30万円~50万円  (年齢:例28歳~45歳)
■賞 与:年2回
■昇 給:年1回

※上記はあくまでモデル年収となり、選考を通して変動する可能性がございます。
※残業代は別途支給致します。
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 

【待遇・福利厚生補足】
通勤手当:全額支給※会社規定に基づく
寮社宅:独身寮※年齢制限あり
社会保険:各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、企業健保、企業年金基金
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職一時金、退職年金(定年:65歳)

【教育制度・資格補助補足】
初等教育から職種別実務教育、経営者教育まで体系的に運用。今後も「人的資産への投資・活用」を通して企業価値の更なる向上を目指していくという考えのもと、教育投資も拡充していきます。

【その他補足】
■制度:年休積立制度、育児休業制度、介護休業制度、従業員持株会、結婚祝金、出産祝金、財形貯蓄制度、住宅資金貸付金利子補給制度、遺児育英年金制度、ライフプラン融資制度、ベネフィットステーション、フィットネスクラブ法人会員 他
■施設:HASEKO CLINIC(診療所)
■直営保養所:蓼科ブランシエラリゾート、南紀白浜ブランシエラリゾート他
■ビル内喫煙室有
休日・休暇
■完全週休2日制(かつ土日祝日)
■有給休暇15日~20日
■休日日数119日
※年末年始、夏季休暇、特別休暇、有給休暇(6ヶ月経過後より15日~最高20日付与) 他
スキル・経験
【必須条件】
■用地仕入れや不動産売買の業務経験をお持ちの方
■宅地建物取引士


掲載終了予定日
2021年12月27日

求人の募集元企業

会社名
株式会社長谷工コーポレーション
設立日
1946年8月
資本金
575億円
従業員数
2475名
売上高
8460億円
事業内容
事業内容:建設事業
不動産事業
エンジニアリング事業

会社概要:同社は「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する」を企業理念に、グループ一丸となってマンションに関わる様々な事業を行っております。
新築マンションにおいては、昭和43年に自社施工の第一号を着工して以来、おかげさまで施工累計は60万戸に達しております。
この数は日本の分譲マンションストックのおよそ1割に相当するものであり、マンションというひとつの居住形態を広く普及させ、業界に先駆けた技術開発で今日のマンションのスタンダードを築いています。

その他・PR

募集背景
その他
■マンションに特化した建設事業を展開している同社。建設業界でもトップクラスの営業利益を上げており、分譲マンションのストック数は約65万戸を達成いたしました。今後のさらなる発展と体制強化を行うために、今回増員募集を行います。
雇用形態
【正社員】

応募方法

選考プロセス
書類選考⇒一次面接(現場部長)⇒二次面接(現業役員・人事部長)⇒SPI試験・ストレスチェックテスト⇒最終面接(人事担当役員)⇒内定

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

ヒューマンリソシア株式会社 大阪紹介営業部(旧:ヒューマンタッチ株式会社)

「建設」「機電」「プラント」に特化。専門技術者の期待に応えるベストマッチを実現します。
ヒューマンアカデミーなど、教育事業をはじめとする多角的な事業を展開するヒューマングループ。
私たちヒューマンリソシアは、そのグループ一員として人材紹介を専門に手掛けています。

コーディネートする分野は「建設」「機電」「プラント」に絞り込み。
非公開案件も多数入手し、社会インフラの整備に貢献する専門技術者に特化した人材紹介を行っています。

スーパーゼネコン、ゼネコン、サブコン、建設コンサルタント、地域密着の建設会社、機電系メーカー、ハウスメーカー、ビルダー、工務店、不動産会社、プラントメーカー、プラントエンジニアリング会社など、業界の数多く企業と深くお付き合いがある私たち。

あなたのご相談に対応する転職エージェントは、【ゼネコン・建設コンサルタントチーム】、【ハウスメーカー・不動産会社チーム】、【プラント・設備管理チーム】などのように、領域ごとにチームを編成し、業界動向を深く捉えて理解しています。

ですから、転職先として希望する1社だけでなく、その企業に近い候補を、プラスアルファで複数提案することもできます。

「経験・スキルをもとに、ワンランク上のステージにチャレンジしたい」
「より高い評価を得られる環境に移りたい」
「責任あるポジションを任せられたい」
人それぞれの希望に寄り添って、一緒にキャリアプランを考えていくこともできます。

人が介在する以上は、人間味あふれるサービスを提供しなければならない。そう思っています。
人を動かす熱さ。人を思いやる温かさ。それが私たちの考える人間味。
情熱とホスピタリティを備えたエージェントが、ベストマッチを実現するために、全力を尽くします。

転職を少しでも意識され始めたら、面談をお申し込みください。
あなたのお越しをお待ちしております。

必読

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