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  • 正社員
  • 服装自由

PHC株式会社

注目のヘルステック!オペレーションマネージメント ~国内シェアトップクラスのヘルスケアIT企業~

《PHCホールディングス株式会社について》
医療機器/ヘルスケアIT/ライフサイエンスの3つの事業を主軸に、開発・製造・販売・サービスを行っています。「Medicom」「PHCbi」の事業ブランドを通じて、医療のITインフラ最適化、ライフサイエンスと医療の発展に貢献しています。

■PHCホールディングスは、国内外にグループ会社86社を持つグローバルヘルスケア企業です。当社の製品・サービスは、海外125カ国以上で販売されており、業界初の製品や、トップシェアを誇る製品も多く、その品質の高さで顧客の信頼を築いてまいりました。

■事業領域は、糖尿病マネジメント・診断・ライフサイエンス・ヘルスケアサービスと幅広く展開をしており、最近ではサーモフィッシャーサイエンティフィックの解剖病理事業やLSIメディエンスをグループに加えるなど、M&Aも積極的に行っており、約1万名の従業員を擁する大企業へと成長しております。

募集要項

仕事詳細
▽募集背景
ヘルスケアIT業界の主要領域である「電子カルテ」「医事会計システム」など国内シェアNo.1ブランド「Medicom」が、新プロジェクトを発足します。
Medicomはこれまで、医療情報システムとしての電子カルテはじめ、電子薬歴等管理の調剤システム、またそれらを下支えする医事会計領域であるレセプトコンピュータなど、幅広い分野のヘルスケアITで先行して市場をつくりシェアを確立してきた、ヘルスケアIT分野のトップランナーです。

今後日本の医療において、よりデジタル化に取り組むことで、医療従事者や患者の方の生活を豊かにできると当社は確信しております。私たちは、ヘルスケアIT業界のトップランナーとしてその責任と期待を担い、新しいチャレンジを推進します。

PHCの新たなチャレンジは、これまでの経験強みを活用しながらも、新サービスやビジネスモデルの創出をし、これからの新しいヘルスケアITの在り方に影響を与えるような、責任とやりがいのある事業です。
業界圧倒的トップの事業基盤をさらに進化させ、新たなビジネス・テクノロジーモデルで日本のヘルスケアITのイノベーションを推進していく人材を求めます。
日本のヘルスケアITを牽引し、業界の変革を共に進めませんか。

▽業務内容
事業フェーズを加速させていく中で、事業全体を俯瞰し、将来を見据えた上で、最適なオペレーションを構築/実現させていくことで、事業成長を支えていただくポジションです。
クラウドサービス開発のバックオフィスをメインとした各メンバーとのハブになりステイクフォルダーとの連携強化を通して、最適なバックオフィス体制を構築し、ビジネストランスフォーメーション全体の事業の生産性向上に貢献していただきます。

・セールスの業務オペレーションの企画/構築/運用ならびに標準化と効率化
- サービスの購入から受注~契約~導入~請求までの業務設計など
・各業務の業務分析と変革プランニング
-業務プロセス・ITの導入などの解決策提示
・新機能や新サービス毎の数値管理の基盤作りと導入、運用

将来的には、事業統合やM&A後のPMI、本体の経理フロー構築、経営企画、事業企画職としてのキャリアパスの可能性がございます。
職種
内勤営業・カウンターセールス
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都渋谷区渋谷3-9-9 東京建物渋谷ビル7F
交通
JR各線、東京メトロ銀座線「渋谷」駅徒歩6分
東急東横線、田園都市線、東京メトロ半蔵門線・副都心線「渋谷」駅徒歩4分
給与・年収
770万円〜1200万円

年収 770万~1200万
月収 55万~86万
※内、時間外労働手当8万円分をあらかじめ支給します。勤怠にて時間外労働手当が同額を超過した場合は翌月超過分を加算し支給します。
※ご経験やご希望を踏まえ管理職相当(管理監督者)として採用する場合があります。
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】
通勤手当:全額支給
退職金制度:企業型確定拠出年金制度/前払い制度あり(選択制)(定年:60歳)

【その他】
副業:可(要申請)
労働組合
財産形成積立選択型福祉制度
屋内全面禁煙
休日・休暇
【休日・休暇】
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇年間最大25日
休日日数126日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社日より付与/初年度最大23日、2年目以降年間最大25日付与)、ファミリーサポート休暇(有給に別途、家族サポートや不妊治療等のために利用可能な休暇/年5日まで利用可/半日利用可)、チャレンジ休暇(長期勤続節目休暇)、慶弔休暇など
配属部署
メディコム事業部
求人更新日
2022年4月19日

企業情報

会社名
PHC株式会社
本社所在地
東京都港区西新橋2丁目38番5号
設立日
1969年11月
資本金
79億733万円
代表者
代表取締役社長 森本恭史
従業員数
2300人
URL
https://www.green-japan.com/company/6840
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
「健康経営優良法人2020ホワイト500」認定企業、PHC。パナソニックからカーブアウト後、グループ1万名、ヘルスケアソリューションを世界125か国以上に提供。



PHC株式会社は「グローバルの診断・ライフサイエンス、日本のヘルスケアサービスにおいて、ベストインクラスのプレシジョンとデジタルソリューションを提供するリーダーとなる」ことを目指すグローバルへルスケア企業です。

どの事業も、グローバル・日本市場ともに高いシェアを誇る製品・サービスと開発力を有しています。例えば、ヘルスケアIT事業では、電子カルテシステムや医事会計システム、ライフサイエンス事業では、研究機関・医療機関向けの保存、培養機器。糖尿病を含む診断事業においては、血糖値測定システムや、患者さんのQOL向上に貢献する高精度で簡便な検査・分析機器など、現代の医療を支え、次世代医療にも貢献する製品・サービスを生み出しています。

その他・PR

勤務時間
【勤務時間】
標準的な労働時間:
9:00~17:30 (所定労働時間7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

フレックスタイム制:
試用期間3か月終了後からノンコアフレックス勤務が可能です。
コアタイム…ノンコアフレックス
フレキシブルタイム…7~22時までのフレキシブルタイム
※部署により活用状況が異なりますので詳細はお問い合わせください。
※管理監督者の場合はフレックス制度対象外となります。(管理監督者は始業及び終業の時刻ならびに休憩時間をご自身の裁量で決定)
働き方
【在宅勤務】
在宅勤務制度を整えており 、柔軟な働き方が可能です。
※試用期間中の扱い…基本的には試用期間終了後利用可能となりますが状況に応じ判断されます。
※部署により活用状況が異なりますので詳細はお問い合わせください。

【働き方に関する全社実績】
平均残業時間:13.3時間/月
有給取得平均日数:15.9日/年
※全職場全従業員を対象としたワークライフバランス活動積極的な推進により、職場は業務の効率化推進とあわせて特徴ある年休取得推進(職場毎の一斉年休やプチ連続年休、プチチャレンジ休暇等)にも取り組んでいます。

応募方法

応募方法
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選考プロセス
書類選考→面接数回→内定
採用人数
1
応募資格
【必須(MUST)】
・コンサルティングファーム、SIer、事業会社にて業務改革、システム導入(上流工程)の経験
・営業企画や業務企画などの部門におけるBPRまたは業務改善の経験
・会計に関するベーシックな知識

【歓迎(WANT)】
・システム導入のプロジェクト管理の経験
・事業会社やコンサルティング会社にて、業務改善、経営企画、事業開発の経験をおもちの方

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