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掲載期間:〜2021年10月14日まで

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 語学力を活かせる
  • 服装自由

株式会社ProVision

【採用担当】エンジニア・クリエイターなどの経験者採用をお任せします!

募集要項

仕事詳細
採用戦略立案から入社まで、中途採用に関わる業務全般をお任せします。
主にエンジニア、クリエイター等の経験者採用を担当していただきます。

★新規ポジションとなるので、経験者採用担当として裁量を持って働ける環境です!
★今期、経験者を60名超採用予定!組織拡大を実感していただけます!

【具体的な仕事内容】
・役員や部門責任者との採用計画、要件定義等のディスカッション
・採用戦略、手法の立案、実行
・募集から入社決定に至るまでの実務 など

【入社後について】
ご入社後はすぐに採用チームへ配属となり、実務にあたっていただきます。
また、会社の理念やビジョン等をご理解いただくための研修(約2週間~約1ヵ月間)も並行して行いますので、コアメンバーとしてすぐにご活躍いただけます!
職種
人事、総務
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
神奈川県
勤務地(住所)
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1
横浜ランドマークタワー40階
交通
JR根岸線/横浜市営地下鉄ブルーライン 桜木町駅 徒歩7分
みなとみらい線 みなとみらい駅 徒歩7分
給与・年収
330万円〜600万円

※能力・経験を考慮の上、給与額を決定します。
※昇給、昇進は職域・職責に応じ評価(年2回の面談実施)
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
待遇・福利厚生
※勤務時間は変更となる可能性があります。

【保険】
各種社会保険完備

【諸手当】
■交通費支給(月上限5万円)
■時間外手当(全額支給)
■資格手当(資格取得時に一時金支給)

【福利厚生】
■健康診断
■持株会
■確定拠出年金
■教育研修制度
■イベント(忘年会、BBQ、eスポーツ大会など)
■保養所(熱海)※1泊500円
■インフルエンザ予防接種代 全額会社負担
休日・休暇
■年間休日120日以上(2020年実績:128日)
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(4日)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
配属部署
業務管理部 採用チーム

現在は採用チーム3名体制で、新卒・第二新卒・経験者の採用を行っていますが、今後、「未経験者採用チーム」と「経験者採用チーム」に分かれ、よりスピーディーな人財確保を図る予定です。

【社内の雰囲気】
男女比5:5、平均年齢は30歳と若く、中途入社が多いので馴染みやすい環境です。
求人更新日
2021年10月14日

企業情報

会社名
株式会社ProVision
本社所在地
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号 横浜ランドマークタワー40階
設立日
2005年04月
資本金
8,500万円
代表者
代表取締役 仙波 厚幸
従業員数
803人
URL
https://www.green-japan.com/company/5413
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
スマホ向けアプリ・ゲーム・WEBサイト他、ソフトウェアの品質検証・品質コンサルタント事業

スマホ向けアプリ・WEBシステム開発事業

業務DX・RPA導入サポート事業

ニアショア事業

オフショア事業

案件マッチングサービス「PRO∞LINK」

ベータテストを開催する企業とユーザーを繋ぐプラットフォーム「GATE」

AR技術を用いて、ユーザー体験の満足度を向上させるサービス「PRO×AR」の開発・運営事業

その他・PR

求人の背景
2005年の創業以来、第三者検証を中心とした「テスト専門会社」としての実績を積み重ねてきました。

これまで未経験のテスターを中心に採用、プロフェッショナルとして育成してきましたが、事業拡大に伴い、エンジニア・クリエイター等の経験者採用を強化することとなりました。

経験者採用チームのパイオニアとして体制を創り上げ、組織をさらに成長させていきましょう!
採用担当より
「明るく、元気に、前向きに」を実践して、たくさんの人の「笑顔の花」を咲かせることを目的に事業を行っています。
そのため、私たちとお仕事していただいたお客様から感謝されることも多く、働きがいがあります。
また、お取引先の企業様は誰もが知っている大手有名企業がほとんどで、最先端のインターネットサービスに関わることができます。

技術を極めていきたい人、マネジメント能力を高めていきたい人、経営に関わるお仕事をしたい人と、ご希望に沿ってキャリア形成できる環境があります。
外国籍社員やアスリート社員なども多数活躍中。個性を生かして活躍できる場が拡がっています。

これまでの経験を活かし、私たちといっしょにキャリアアップを目指してみませんか?
チャレンジしてみたいという方、大歓迎です!

応募方法

応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
1.書類選考
2.面接(1~2回)
3.内定
※上記は変更となる可能性もございます。
※応募から内定までは約3週間を予定しています。

★面接日・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
★新型コロナウイルス感染対策のため、面接につきましてもWeb上にて実施予定です。
  ご入社後も万全の体制で働いていただけるよう配慮いたします。
採用人数
1
応募資格
【必須】
・事業会社人事としての経験
・採用計画を元に戦略を立案実行した経験
・募集から入社決定までの採用実務経験
・エンジニア採用で成果を出した経験

【求める人物像】
・採用成功のためのアクションを自ら考え、行動できる方
・「明るく元気に前向きに、ひたむきに貢献することで、笑顔の花を咲かせます」という経営理念に共感し、共に働く仲間と良好な関係を築ける方

お仕事探しアドバイス

この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:409万円です。男女比は男性・82%:女性・18%で、平均年齢は52歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が52%・就業中の人が48%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。さらに、この業界の求人に応募したユーザーは、平均3件の求人に応募しています。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。