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「経理」の専門業務をおまかせします。
管理部門の中で経理として独立しているので、経理に特化した仕事ができます。
少数精鋭で分業制ではないため経理業務を幅広く担当でき、入社年次や年齢関係なく様々な業務に携われます。
経理としてストイックにスキルアップしたい方、上場準備中の弊社でぜひ一緒に働きませんか？

■具体的な仕事内容
・決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算）
・日常経理業務（仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等）

■経験に応じて or 将来的におまかせしたい業務
・資金繰り、資金管理
・予実分析および分析結果からの改善提案
・管理会計
・開示業務（決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成等）
・IPO関連業務
・監査法人、証券会社対応

【チーム構成】
経理は「財務経理」「経営企画」「債権管理」の3チームに分かれています。
少数精鋭のメンバーで財務経理業務を行なっています。

グループをまとめるのは、元モデル経験があり体格は華奢ですが、知識と経験は広くて大きく、誰もが「ついていきたい！」と思える40代の女性リーダー。
各チームをまとめるのは、フットワークが軽く、オシャレでお酒好きな30代前半、サッカーに打ち込んできたスポーツマンの20代後半のリーダーたち。
メンバーは柔らかい雰囲気だけど芯の強い20代メンバーで構成された、比較的若いチームです。
それぞれが専門的に業務を担当し、既存の経理業務だけでなく上場を見据えた準備を行なっています！

【チームの特徴】
・少数精鋭のため、一人ひとりのスキルが高い。
・主体性を大事にしており、困ったときは協力し合えるチーム。
・グループリーダーの方針で、半年程度でレベルが格段に上がる仕組み化がされている。
・全員が月次決算を遂行でき、開示業務もやっている他、社内プロジェクトも責任者を担っている。
・分業制ではないため、メンバー・グループ内の他チームと相互連携を図りながら、組織で成果を出す。
・一般的な経理業務に留まらず、内部統制や開発プロジェクトにも入り込む。


【仕事のやりがい】
これまでの経験を問わず、十分な裁量が与えられ、開示業務など様々な経験を積むことができます！

例.
・フォローも入るが、基本的には権限移譲した状態で業務遂行できます
・未経験でもプロジェクト抜擢等は日常的に行われています（上長や先輩社員のフォローはちゃんとある）
・他部署を巻き込んでのプロジェクトの責任者や責任者のサポートをお任せします
・IPO関連の業務（開示業務、内部統制、監査・証券対応、等々）
・新規事業、子会社新設等の立ち上げ

経理、財務、会計・税務

正社員

東京都

本社/東京都渋谷区円山町19番1号 渋谷プライムプラザ12F
【備考】会社事由によって勤務地の変更の可能性有り

渋谷駅 徒歩7分

402万円〜660万円

【月給】33.5万円〜55万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を月8万5169円〜13万9831万円支給
※上限を超える時間外労働分は追加で支給
※あなたの経験・能力を考慮した上、決定します

【昇給】有（昇降級は年2回、1月~6月を評価対象期間として7月改定、7月~12月を評価対象期間として1月改定）
※成果、クレドに紐づいた定性評価に基づいて検討します

【試用期間】有（ 6か月 ） ※最大で入社から1年の範囲で延長の可能性有

◆具体的な待遇/制度◆
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給（上限：5万円）※条件あり
・住宅手当（上限：3万円） ※池袋校除く東京拠点勤務者が対象、その他条件あり
・入社後2週間ランチ代無料（上限：1500円）※条件あり
・書籍代手当（毎月3000円）※条件あり
・サプライズサンクス（特別報酬）
・花粉症外来の通院手当（上限：年間1万円）
・こども手当（子供1人に対して月2万円までの実費を支給）※条件あり

◆その他◆
・社内部活動あり※部費支給
・1on1ミーティング（毎週30分）
・服装自由
・各種研修制度
・オフィス全面禁煙

■休日・休暇
・年間休日120日（年末年始休日を含む）
・完全週休2日制（土日祝日休み）
・有給休暇（入社日より6か月経過後に付与 初年度10日）
・慶弔休暇（結婚、出産、近親者の没時等）
・産前・産後休暇（出産予定日6週間以前から、出産の翌日8週後まで）※取得実績有り
・育児休業※取得実績有り

■その他
※5日以上の連続休暇OK

2021年3月31日