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掲載期間:〜2022年05月12日まで

  • 正社員
  • 契約社員

株式会社 ミナカラ

【PM】マネジメント志向のエンジニアを募集!自社プロダクト開発×リモートワーク×積極採用!

株式会社ミナカラはオンライン薬局「ミナカラ」の運営をはじめ、様々な医療サービスの提供を行なっています。
日常生活での健康に関する困りごとや不安、ちょっとした疑問にも耳を傾けられるように、私たちは、患者さまやご家族の方ひとりひとりにいちばん近くで寄りそえる「 オンライン」という方法を選びました。

■ ミナカラがやっていること
・「ミナカラ」の企画・運営
・オンライン薬局での市販薬の販売
・薬の購入体験の向上(薬の選択時や使用後のサポート)
・ 薬剤師に相談できる「LINE相談」
・オンライン服薬指導の提供
・ ヘルスケアに関する情報発信
・ネットにつながるD2C医薬品の開発
(ミナカラのプライベートブランドの薬)

■薬剤師×開発×ライター!多職種混合のチーム体制
私たちの特徴は多職種がチームを組んで事業開発していることです。
・開発エンジニア
・薬剤師・登録販売者
・ライター
・ディレクター
・薬局スタッフ など
さまざまなバックグラウンドをもったメンバーが、それぞれの強みを生かしながら、プロジェクトチームを組んでいます。
社員の平均年齢は35歳前後。社歴・職種にかかわらず、サービスをより良くするために日々意見を交わしています。

■勤務形態:フルリモート可、裁量労働制

募集要項

仕事詳細
【役割】
開発チームを再構築し、プレイングマネージャーとして開発チーム全体を率いてもらいます。

【業務内容】
・自社プロダクトの長期ビジョンやロードマップの策定及びその推進
・担当プロダクトにおける定性および定量指標(事業KGI/KPIのモニタリングや課題抽出、施策のチューニングなど)の企画および推進
・担当プロダクトおよび機能の企画/設計/実装/テスト/保守/改善/運用の全体統括
・バックエンド全体のアーキテクチャ設計
・ミドルウェアやフレームワーク等の技術選定/設計
・クラウドインフラ環境(Microsoft Azure)の設計/構築/運用
・システムのパフォーマンスや信頼性、スケーラビリティを向上させるための施策立案と推進
・エンジニアメンバーの成果の最大化とキャリア成長の支援
・エンジニアメンバーの成長のための目標設定や評価、及び日常での1on1によるコミュニケーションやフィードバック
・エンジニアの採用要件定義・採用面接
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員、契約社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
〒101-0047
東京都千代田区神田3丁目18-3
SDビル4階
交通
東京メトロ銀座線 神田駅から徒歩2分
JR 神田駅から徒歩2分
JR 新日本橋駅から徒歩7分
都営新宿線小川町駅徒歩7分
給与・年収
650万円〜

■ご経験によりご相談させてください
■年俸制
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(当社規定による)
■時間外手当(超過分)
■インフルエンザ予防接種費用負担
■健康診断
■家族の誕生日休暇(※配偶者および子の誕生日当日に取得可能)
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日) 、祝日、年次有給休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業、休暇
■子の看護休暇
■特別休暇
■結婚休暇
■出産休暇
■家族の誕生日休暇(※配偶者および子の誕生日当日に取得可能)
■忌引休暇
■夏季休暇、冬季休暇
■赴任休暇
■天災・災害等により会社が必要と認めた日(※COVID-19休暇等)
求人更新日
2022年5月12日

企業情報

会社名
株式会社 ミナカラ
(企業カナ名称:カブシキガイシャ ミナカラ)
本社所在地
〒101-0047 東京都千代田区神田3丁目18-3 SDビル4階
設立日
2013年11月
代表者
瀧口 浩平
従業員数
37人
平均年齢
34.8歳
URL
http://minacolor.com/
事業内容
コンシューマー向け医療ネットサービス「ミナカラ」の開発・運営

その他・PR

求人の背景
創業当初よりマーケティング領域の判断が事業成長に大きく寄与してきた経緯があり、それは弊社の強みである一方で、あえて裏を返すと「良い体験のプロダクト」というより「売り上げが立つプロダクト」を築いた歩みでもあります。現在では、それらを見直す必要性があるという気づきを得て、ユーザーにとってより良い体験を提供するべく、組織の体質ごと変革を図っています。
現在、4名のエンジニアが所属しておりますが、チームをリードする存在が不在となっており、
そのチームに加わっていただき、プロダクトおよびチームを成長させるPM候補の方を募集する事になりました。
この仕事で得られるもの
・自社のプロダクトにコミットする事が出来る為、ご自身の裁量で進めていくことが可能です。
・企業自体が成長フェーズにあることから、サービスづくりに一から携われる環境は、責任もやりがいも大きく自己成長にも繋がります。
・人数も少ないため、自分の考えや意見が形になりやすく、失敗を恐れずにチャレンジ出来る環境です。

応募方法

応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
書類選考

面接(2回)※オンライン面接
採用人数
1
応募資格
【必須(MUST)】
・Java/Kotlin/PHP/Node.js/Ruby/python/Goのいずれかによる開発実務経3年以上
・フロントエンド(HTML/CSS/Javascript)の設計、開発実務経験 3年以上
・WEBアプリケーションの開発経験(言語問わず3年以上)
・マネジメント経験

【歓迎(WANT)】
・変化のあるスタートアップでの勤務経験
・ECサイト構築・開発の実務経験
・RubyOnRailsによる設計・開発経験
・アーキテクトまたは技術リード経験
・shopifyでの開発経験


【求める人物像】
・変化を恐れず楽しむことができ、自ら率先して変化を起こすことができる方
・ユーザーファーストの考え方を共有できる方
・常に自分ごとで考え、成長志向が強い方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションがとれる方

お仕事探しアドバイス

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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:456万円です。男女比は男性・68%:女性・32%で、平均年齢は47歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。