株式会社 Scovilleの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【業務概要】
クライアントの新卒採用活動に並走するパートナーとして、最適な採用ターゲットを設定する上流プロセスから、最終的に候補者がオファーを受諾する下流プロセスまでを一貫して、クライアントと共にプラン/実行する。企業によって採用ニーズは大きく異なるため、担当営業と商談に同行し、クライアントの採用に対する課題の把握から始まり、競合比較などの市場分析、求職者との距離感の近さを生かしたインサイト把握、細かい要件に適応ができる集客力などの自社の強みを生かしたソリューションの提案などを通して、クライアントごとに最適なサービスを提供する。企業に所属する人事とは違い、第三者の立場から様々な企業に対して、新卒採用市場のトレンドを踏まえたアドバイジングや、採用ソリューションの提案ができることが特徴。大きくは、クライアントと契約した「採用目標人数」を充足することがミッションとなる
【業務内容】
・営業と連携し、クライアントのニーズを踏まえつつ実現可能な採用企画について合意し、契約内容へと落とし込むコンサルテーションの提供
・クライアントの重要な担当者（採用担当者など）と良好な関係を築く
・クライアントの現在および将来のニーズ、ならびにバリューチェーンや業界内におけるポジションを把握する
・現在および将来のクライアントに向けて、マーケティング戦略、顧客中心主義のアイデアを形作る
・社内各部署とクライアントに関する知見や知識を共有し、最適なソリューションの提案/実行をするためのリーダーとなる

【社内の雰囲気】
社員のほとんどが20代~30代前半です。
社会的に価値の高い事業にコミットしたいという意思を、メンバー全員が共通して持っています。
強い想いを持つスペシャリストが集まる中で、やりたいことを実現していける環境です。
社風は、フルフラット、フルオープン。自由度も高く、一人ひとり裁量を持って働いています。

人材コンサルタント、人材コーディネーター

正社員

東京都

東京都渋谷区恵比寿南3丁目3−8 SCO Bldg.

東急東横線「代官山駅」より徒歩5分
東急東横線「中目黒駅」より徒歩10分
JR山手線「恵比寿駅」より徒歩8分

400万円〜800万円

※上記の年棒金額は目安となり、ご経験に基づいて個別にご相談させていただきます

・通勤手当
・雇用保険
・厚生年金
・健康保険

・土日祝日
・祭日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇

採用プランナー

2021年6月4日